Москва
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Отрицательные стороны:
Работал в отделе продаж (называется гордо "департаментом развития"). Невероятно токсичный женский коллектив, где больше половины состава работают по личному знакомству, а потому имеют преференции. В виде лидов от партнеров, маркетинга и входящего трафика. Остальные, новички, - на разогреве для подгона лидов с холода. Еще они нужны бумажки там подать, воды потаскать. Удобно ведь. На встречи с клиентами "не своих" менеджеров не пускают, продвижению не способствуют. Оттого высокая текучка. Работают бессменно одни и те же клоуны.
Положительные стороны:
Юридический блок, а точнее несколько практик имеют действительно достойную экспертизу и активно реализуют проекты. Маркетинг неплохо выстраивает стратегию развития брэнда. Крупский, партнер, пытается мыслить широко и бизнесово, далеко за рамками простой юрфирмы.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Работал в отделе продаж (называется гордо "департаментом развития"). Невероятно токсичный женский коллектив, где больше половины состава работают по личному знакомству, а потому имеют преференции. В виде лидов от партнеров, маркетинга и входящего трафика. Остальные, новички, - на разогреве для подгона лидов с холода. Еще они нужны бумажки там подать, воды потаскать. Удобно ведь. На встречи с клиентами "не своих" менеджеров не пускают, продвижению не способствуют. Оттого высокая текучка. Работают бессменно одни и те же клоуны. Минусы: - серая ЗП (на собеседовании об этом ни слова), - нет перспектив роста (обещания ...
Положительные стороны:
юридический блок, а точнее несколько практик имеют действительно достойную экспертизу и активно реализуют проекты. Маркетинг неплохо выстраивает стратегию развития брэнда. Крупский, партнер, пытается мыслить широко и бизнесово, далеко за рамками простой юрфирмы.
Подробнее>>
Плюсы в работе:
Работаю в компании более 3-х лет, прекрасно понимаю начинающих специалистов, которые попытавшись начать работать в консалтинге, испытывают, скажем так, сложности. Не готовы к дисциплине в труде, исполнять взятые перед юристами или клиентами обязательства во время. Результат будет очевидным. я по-прежнему в команде потому что вижу стабильный рост, премии. Компании на сегодня 7 лет, ни от кого ни разу не слышал
Отрицательные стороны:
Найдут те, кто к дисциплине в труде не готов. Судя по отзыву выше, сразу могу сказать, что у человека место работы было первым... ... Подробнее>>