Basel Aero - положительный отзыв

Автор:Международный аэропорт Краснодар

Положительные стороны

Цитата: АнонимПри поступлении на работу обещали заработную плату 22-23 т. рублей, в итоге получила только оклад - 13,5 т.р.Руководство неадекватное: могут зайти в кабинет сотрудников и снести их личные вещи со стола и со стульев.Обучение проводят сотрудники, проработавшие месяц, естественно они сами обучены также, в итоге получаются косяки, за которые вызывают в кабинет руководителя и отчитывают как школьницу.График работы сменный: день, ночь, отсыпной, выходной. Очень негативно сказывается на здоровье.Могут принудительно оставить работать в день после ночной смены.Невозможно взять сразу целый отпуск (28 дней), только по 2 недели (выясняется только после трудоустройства). Невозможно уйти в отпуск в теплое время года: с мая по сентябрь включительно отпуска не дают(выясняется только после трудоустройства).Для того, чтобы перемещаться по территории аэропорта для выполнения своих обязанностей необходим пропуск. Пропуск делается в течении 2-х месяцев, а всё это время необходимо ходить за временным в отдельное здание, очереди там можно выстаивать от 1 часа до 3 часов ( в нерабочее время). Показать полностьюЗдравствуйте! Спасибо за отзыв! Заработная плата в аэропорту состоит из нескольких составляющих: оклад+ежемесячная премия+доплата за работу в ночное время+доплата за работу в вредных условиях труда (при наличии таковых)+годовая премия и единовременные премии (за определенные достижения) + др.выплаты в соответствии с законодательством. Естественно, что в первый месяц работы (особенно, если Вы трудоустроились в середине месяца), какие-то из выплат еще просто не попали в расчет из-за а) неполного месяца, б) недостаточности допусков к самостоятельной работе. Обращаем Ваше внимание, что при этом работодатель оплачивает первичный мед.осмотр всех работников, а также за счет работодателя производится первичное обучение  по основным видам деятельности аэропорта (в то время, как у 80% работодателей Краснодарского края работник самостоятельно оплачивает все эти расходы и стажируется бесплатно).Аэропорт – режимное предприятие, действующее круглосуточно. Графики работы соответствуют нормам законодательства (с учетом предоставления межсменного отдыха, перерывов на обед и т.д.), сверхурочные и работа в выходные дни оплачиваются в повышенном размере). Ежегодный отпуск предоставляется всем работникам без исключения (не  28 календарных дней), который Вы можете разделить на части (при желании). Регулярное санаторно-курортное лечение по путевкам от организации поможет восполнить силы от накопившихся недосыпов за несколько выходных.Что же касается пропусков, на сегодняшний день ситуация другая: временный пропуск делают всем сотрудникам сразу в день прохождения инструктажей, это занимает не более получаса.

 

Отрицательные стороны