Уляля, работал сервис-инженером. В первый месяц ощутил какую-то суету в группе где работал, потом не только в группе. Епошили с 9 до 9 а то и до 10... первые два месяца с 2-3 выходными в месяц среди недели......на зп наепали внутри группы, якобы знаний не хватило)))) хотя по факту выполненых подключек и по должникам всё ок. дальше больше.... планы продаж!!!! да-да... слесарюги там продают услуги (инет, телф, кабельное)
Заёбывают своими обучениями (в выходные, в отпуске) по хз чему..... приходишь на обучение, настроившись на вкушение знаний... и хуяк..... всё это превращается в цырк, оказывается нихуя толком ничего не знает из преподающих)))) качество обучения - хуиное... по продажам особенно это шедевр просто.... сидит рук-ль и дает нам слушать запись которую он сделал на телефон во время семинара по продажам на которой нихуя не слышно.... но эт хуйня...... время на подключку дают 1 час, в этот час зачастую ставят и 2-3 подключки с нуля на одной квартире... блять да я час иногда только ебучий линк ищу..... кароч в сезон 8-10 подклюх в день это норма + по одному договору на услуги в два дня должен принести... сука мрази..... руководители - ЖОПОЛИЗЫ, не брезгуют даже самым отвратным говном - лижут и лижут... реальные проблемы не решают.. .в общем тоже выполняют план - создают видимость работы (там ящички придумывают для автомобилей куда тмц складывать, придумывают как бы лишить премии за невыполненный план по договорам и тд) Текучка адская!!!! за год в среднем меняется треть штата сервисной службы...
Далее, амортизация авто - около 1000р за месяц, в месяц на тачку дают 70л бенза..... зимой их хватает на неделю- полторы. Расход бенза, дорогу из дома и домой не учитывают, похуй 70л и всё..
Любят писать про карьерный рост.... пиздят, ой пиздят...
Как и везде, нашел хороших товарищей
г. Оренбург, ОРСК, Краматорская, 4
Положительные стороны:
Пригласили на собеседование после отклика на вакансию «Специалист службы поддержки клиентов». Собеседование проводилось в офисе компании, до которого не слишком просто добираться. Каждого кандидата приглашали в кабинет для собеседования по Скайпу (вопрос: почему нельзя подключиться из дома со своего устройства, не тратя время на дорогу?). Разговор длился порядка 5 ти минут, в ходе него задавали вопросы о предыдущем опыте работы. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Я подписал договор с «Уфанет» в конце октября 2024 года, рассчитывая получить быстрый интернет, но всё вышло с точностью до наоборот. Начнём с самого начала: монтажник, который должен был установить оборудование, приехал на два дня позже обещанного срока, а когда наконец появился, заявил, что у него нет каких-то ключевых деталей для подключения. В итоге я целую неделю бегал и звонил в техподдержку, чтобы выяснить, когда же мне всё-таки проведут интернет.
Дальше — хуже. Когда подключение завершили, скорость интернета с первого же...
Положительные стороны:
Если очень постараться, можно отметить, что операторы обычно отвечают на звонки довольно быстро, хотя реальной помощи от этого мало.
Подробнее>>
Положительные стороны:
Белая зарплата, которая выше рынка. Возможность карьерного роста. Работаю в компании более 2-х лет, на протяжении всего периода появлялись вопросы, которые решались непосредственно с руководителем. Повышение заработной платы зависит напрямую от ответственности сотрудника и желания повышать качество результата. Возможность работать удалённо по согласованию с руководителем.
Отрицательные стороны:
Нет
Подробнее>>
Положительные стороны:
Отличная компания для развития с достойными зарплатами. Обучение на высшем уровне. Все официально по белому.
Оренбург
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Началось моё общение с этой компании на стадии практики с колледжа, сделано все красиво, приветливый коллектив и хорошие отзывы коллектива о зп Но стоило мне выпустится с колледжа. Начался цирк, подал резюме в эту компанию с помощью друга в этой компании. Мне друг сказал что меня якобы не могут принять потому что у hr были тёрки недавно с моим
Уфа
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Работал в компании в отделе продаж физ. лиц в общей сложности почти 2,5 года. Прошел путь от менеджера до ио рук-ля отдела. Компания дала мне огромный жизненный опыт и кардинально поменяла мышление. Зарплатой всегда был доволен. Да были переработки, но они вроде бы всегда оплачивались. Если у вас это первая работа и вы молоды - идеальный вариант наверное) Но прошли года и многое поменялось. Есть сотрудники, которые оставляют в компании частичку себя, есть сотрудники, которые оставляют в компании душу. Бывший директор казанского филиала -Ильдар Тахиржанович, оставил в компании нечто
Казань
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Это самая лицемерная компания в которой я проработал в течение своих 9 лет стажа. Вам будут говорить что "это семья". Вам будут обещать все. Но на деле - это просто полное выжимание всех ваших сил и эмоций. Рук отделом может стать в одночасье любой хлыщь просто потому что он понравился руководству. А потом точно также быстро его могут убрать. Создается впечатление полного бардака и бессистемности. Компания для тех у кого нет личной жизни и мнения. А вообще, это все больше напоминает Секту.
Честно, вам не стоит тут работать. Разве
Казань
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Иллюзия. Собирают 7чел, проводят экспресс собеседование. Констатируют факт из твоего резюме на секунды 2_5 и следующий. На деле оставили ту, что была лет 17ти..и очень много улыбалась hr менеджеру, та её даже слегка отдернула. Видно родня, очень палились. Не красиво. Трата моего времени. Подробнее>>
Положительные стороны:
Отличная корпоративная культура. Дружный сплоченный коллектив. Очень много возможностей как для профессионального, так и для личностного развития. Руководство дает достаточно много свободы в работе. Нет жестких правил, бюрократии. Приветствуются идеи по улучшению процессов. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Это самая лицемерная компания в которой я проработал в течение своих 9 лет стажа. Вам будут говорить что "это семья". Вам будут обещать все. Но на деле это просто полное выжимание всех ваших сил и эмоций. Рук отделом может стать в одночасье любой хлыщь просто потому что он понравился руководству. А потом точно также быстро его могут убрать. Создается Подробнее>>