Mokka - Буллинг молодых сотрудников

Отрицательные стороны

Когда я устраивался, энтузиазма было много, я рассчитывал на интересные задачи и вменяемое руководство. Постепенно картина прояснилась, и оказалась она прямо противоположной. Текучка тут, насколько я могу судить, очень большая. Квалификация части тимлидов меня удивила: складывалось впечатление, что в IT они попали случайно. И это ещё не всё, потому что уже в первую неделю при мне руководители и более опытные коллеги разговаривали с молодыми сотрудниками унизительно, а то и откровенно травили их, прямо на кухне, причём поводом служили сущие мелочи.

Положительные стороны

Приятного на старте было мало, и я бы назвал только самое простое: чай и кофе на кухне, которые сотрудникам предоставляет руководство. Плюс сама сфера цифровых финансовых услуг выглядит привлекательно для тех, кому нужны современные задачи. Собственно, этим всё и ограничивается. Дальше начинается тяжёлая рабочая обстановка с постоянным внутренним напряжением, и даже обычный перерыв на чай превращается в испытание, потому что вокруг постоянные скандалы и нездоровая атмосфера в коллективе.