Поиск отзывов

отзывы о компании, отзывы о сотрудниках, отзывы о магазине

Добавить отзыв

Результаты поиска

2022-01-22 | Просмотров [320]

0 0

Отзыв сотрудника ПВВ о компании Сима-ленд

Адрес: Екатеринбург

Автор: ПВВ

Отрицательные стороны

Так, ну давайте по порядку. Разговоров про Симу много и иногда читаешь полный бред. Расскажу только своё личное впечатление от работы в компании. Возможно большое количество текста. Вообще на собеседовании попадаются приятные сотрудники hr и оставляют приятное впечатление после его прохождения. Но вот когда дело доходит до руководов тут уж как повезёт. Давайте немного про офис: мне попалась не самая приятная особа, которой было интереснее сидеть в телефоне, чем слушать человека, который пришёл работать к ней в отдел. Итог понятен: с таким отношением даже нечего ловить. По офису ходят «деловые» люди , кругом дешманская позолота и рабочая атмосфера, плюс гимн по утрам(который петь ты не обязан, но прослушать желательно) создают иллюзию интересной и насыщенной жизни. Да, я верю, что для кого это все и вправду в кайф и можно расти по карьерной лестнице. Каждому своё. Теперь про склад. На склад попасть легче, туда устраивается много приезжих. Давайте по порядку. 1) заработать здесь можно и не всегда для этого нужно жить на работе. Все зависит от должности, на которой вы работаете, отдела, руководителя и сезона. Вне сезона работы не так много(для комплектовщиков) и заработок проседает. В сезон можно спокойно вынести от 70 к и выше. Компания даёт возможность заработать, но зп могут порезать без объяснения, это, конечно, минус. Иногда проходят мотивационные программы, например дополнительные баблишки за выходы в доп смены. Не на каждом отделе есть приказы о доп выходам, как правило это происходит только в период высокой загруженности. У комплектарей и упаковщиц сдельная зп(оклад + % от сборки, упаковки). У дежурных, саховцев,товароведов только оклад. Это те вакансии, которые всегда открыты, поэтому говорю только про них. 2) руководители попадаются разные. Начальники смен как правило более лояльны к сотрудникам. Но у нас тоже были свои кадры, которые уж очень рвали пятую точку, чтоб выстелиться перед руководством. Начальником смены стать можно, но сложно. Вопрос надо ли вам это, имеют их много, в то время как на более низких должностях и заработать можно больше и требуют от тебя намного меньше. Сами руководы. Ну вот это цирк) Лично у меня, конечно. Половина не шарит за ту работу, которую выполняют их сотрудники, не могут организовать рабочий процесс и наладить коммуникацию с коллективом. Проще же подойти, сделать умный вид и сказать фигню в духе: ну ты тут сделай нормально, а то че как олень. А как сделать, зачем делать объяснить не могут. Откровенных прогульщиков и поуистов могут долго держать на месте, а нормальных ребят за один косяк сразу увольняют. В последнее время работа нашего руководства заключалась в том, чтобы собраться в общий кружок и покадрить очередную мадам, походить туда сюда и изречь очередную умную мысль. После чего удалиться в курилку или в кабинет, чтоб позависать в телефоне. Работа же не ждёт) К сожалению, из за таких уникумов ушло много хороших ответственных людей, работа отделов не налажена как нужно, упала зп и мотивация. Это очень печально. 3) сама работа не сложная, поначалу, конечно, может быть сложно физически, но потом привыкаешь. Каждый день делаешь одно и тоже, отупеваешь от этого быстро. 4) еда в столовой и кафе отвратная. Унитаз и таблетки будут лучшими друзьями, если питаться там постоянно. Ощущение, что все готовят из просрочки и того, что нашли. Блюда очень оригинальные, рекомендую попробовать хотя бы раз, вкусовые сосочки будут в шоке) 5) охрана тоже ведёт себя по-разному. Есть адекватные сотрудники, есть исключения. Досмотр не такой уж и неприятный, пощупают за ручки, спинку и ножки, считай уже бесплатный сеанс массажа. Обувь снять тоже не сложно. Уж не знаю, кто захочет оттуда что выносить, подставляться из-за китайского ширпотреба себе дороже. 6) флэшмобы. Это принудительно-добровольное мероприятие. Есть возможность не участвовать в этом, просто включайте смекалку. 7) зп серая, но налог с неё вычтут полный. Есть ещё кэш от компании на 5к. Выручает, когда с деньгами голяк,покупаешь в гипере на эту сумму, что потратил потом вычтут с зп. Есть скидка для сотрудников. При увольнении лично мне выплатили все, за это спасибо. Не знаю как у других. Вывод: у меня нейтральное отношение к компании. Дело не в Симе, а в людях, которые там работают. Из-за самодуров страдает рабочий процесс, увольняются люди и пропадает желание работать. Здесь можно заработать хорошие деньги, но иногда, у людей срывает крышу и они в погоне за ними гробят своё здоровье, живут на работе, собачатся с другими и ради высокого места готовы поступиться своими принципами и быть объектом для битья для более высокого руководства. Здесь есть классные ребята и благодаря им работать было хоть немного, но легче. Не надо спрашивать у других как здесь работается, придите и посмотрите сами. У каждого своё мнение. Просто понимайте зачем вы идёте. Кто не привык работать, тому везде будет тяжело.

Положительные стороны

На самом деле их не так уж и мало: - официальное трудоустройство - зарплата всегда вовремя - возможность заработать - доставка служебным транспортом - дешевое питание - возможность посетить интересные мероприятия - мотивационные программы

Отзывы о компании

отрицательные отзывы все отзывы положительные отзывы

29.06.2026 | отрицательный отзыв

0 0

Отзыв сотрудника Неизвестно о компании Сима-ленд

Отрицательные стороны:
Куча, так как у них зарплата серая, отпусков всего 14 в год, а не 28! Цены в столовой большие слишком, 400 рублей за смену. Берут только по знакомству, так как я прошёл собеседование, и мне после никто не позвонил (ждал около недели)!
Положительные стороны:
Не увидел
Подробнее>>

Комментировать Просмотров [357]


точно как в запросе

Результаты поиска

Отзыв сотрудника ПВВ о компании Сима-ленд

Отрицательные стороны

Положительные стороны

Комментарии:

Добавление комментария

Отзывы о компании

О нас