Отрицательные стороны:
Берут на работу всех подряд, больничные не оплачивают, отпускные не оплачивают, берут всех подряд, половина сотрудников это студенты (есть даже сотрудники до 18 лет) и пожилые люди, более половину сотрудников работают не официально, все положительные отзывы накручены, холодные звонки, зп 20 тысяч с копейками выдаётся на руки, нет не квартальных, не премий, перед новым годом дают двойной аванс это 4000 Подробнее>>

Сергей:
Прежде чем связываться с этой конторкой 100 раз подумайте ,почитайте отзывы.Лучше учится на чужих ошибках!Рассказали много басен про свою работу и как с ними будет все хорошо, и попрут звонки.Приехал быстро манеджер ,заключили договор и в этот же день мы все оплатили на перед.Ждём,проходит неделя ,вторая, на третьей неделе звоню, спрашиваю, почему у нас нет сдвигов и тд.Кормят завтраками(как и во всех отзывах ,про их шарагу).Спрашиваю у нашего программиста,есть ли сдвиги?!Оказывается за 3 недели они даже ни разу не зашли ни в админ панель,ни на хостинг ,ни на метрику и тд (естественно им были предоставлены отдельные логины и пароли).Зашел на форумы почитал отзывы и ужаснулся,как нас угораздило связаться с их шаражкой.Сразу заблокировали все доступы,позвонили и сказали что расторгаем договор с ними.Тут начали сразу все звонить и просить слезно ,что они начнут работать.Объясняют всё тем,что мол кто вел наш проект заболел и всякую ересь.В итоге господин Бабаянц вроде пошел на мировую и обещал вернуть деньги,НО !!!!сначала подпишите ,что не имеете претензий к работе и все работы были сделаны.ЭТО ПРОСТО ШОК!Откуда столько наглости?!Подали на них в суд ,так как ни работ,ни даже заходов на наши ресурсы не было.Ждем решения.По итогам дополню отзыв.

Москва

Отрицательные стороны:
1) В первое время тяжело, нужно изучить много информации, много вопросов возникает, лично я находился в состоянии стресса. Потом привык, набил руку, вопросов стало меньше. Важно пройти через этот первый месяц, не пугаться задач, обращаться к ментору.? 2) Каждая задача имеет свой регламент по времени. Кому-то это может показаться сложным, но логика в этом есть: ибо есть отведенное количество оплаченных Клиентом рабочих часов на каждый проект, их перерасход — убыток компании.? 3) Уже со второго месяца скорее всего дадут свой проект в работу (по сути, ты уже миддл). Это сильный буст, но и быстро получаешь много опыта, не работаешь годами джуном.? 4) Если не умеешь организовывать свое рабочее время — будешь догонять упущенное время вне рабочего графика. Такая проблема была у меня из-за выгорания. ?5) Если хочется получать ЗП и ничего не делать — тут такое не работает. Систему не обмануть, сразу говорю) Но и перерабатываться никто не просит. ?6) Если есть много сил и энергии, можно взять дополнительную работу, которую будут оплачивать. Я так не делал, но знаю, что ...

Киев, Кривой Рог, Харьков

Отрицательные стороны:
Сотрудники не нужны. Вакансия висит уже около двух лет точно. Делаете ТЗ отправляете, в ответ по оценкам не подошли. За два года не найти сотрудника, это бред полный. Сами не знают что хотят. Не траться свою время.
Положительные стороны:
нет ...

Киев, Кривой Рог, Харьков

Отрицательные стороны:
1) В первое время тяжело, нужно изучить много информации, много вопросов возникает, лично я находился в состоянии стресса. Потом привык, набил руку, вопросов стало меньше. Важно пройти через этот первый месяц, не пугаться задач, обращаться к ментору.?2) Каждая задача имеет свой регламент по времени. Кому то это может показаться сложным, но логика в этом есть: ибо есть отведенное количество оплаченных Клиентом рабочих часов на каждый проект, их перерасход — убыток компании.?3) Подробнее>>

Костюк Михаил:
Все отлично. Компания работает так, что хочется больше вникнуть в процесс. Мы не знаем, какими образом они это делают, но клиентов становится больше, а это привлекает больше прибыли для нас. Каждый вложенный рубль с лихвой окупился.

Харьков

Георгий:
Сотрудничество на протяжении года показало эффективность работы компании Авеб Системс. За это время мы смогли продвинуть наш сайт в топы. Что позволило увеличить продажи. Простым языком – мы полностью окупили рекламу, вложенную в проект, и продолжаем развиваться, благодаря стараниям специалистов. Довольны и рекомендуем.

Москва

Александр Усов:
Адекватное обслуживание за вполне вменяемую цену. После того, как мы обратились в компанию Авеб Системс у нас увеличилось количество посещений на сайте и самих покупателей. Руководство довольно, празднуем маленькую, но победу. Надеемся на дальнейшее сотрудничество в больших масштабах.

Киев

Отрицательные стороны:
Не нашла таких.
Положительные стороны:
Весь период работы в Авеб у меня проходит с вопросом “а так можно было?” :) Придя на работу в Авеб, у меня был небольшой опыт, но весь как-то вокруг да около. Я помню, как боялась, что работа аккаунт-менеджером, это постоянный стресс, отсутствие выходных и права на личное время. По крайней мере, такое впечатление осталось у ...

Киев, Кривой Рог, Харьков

Отрицательные стороны:
Рекомендую не тратить свое время на выполнение тестового задания. Они раздают эти тестовые задания на право на лево, при этом, копируя себе номер телефона, но отказывая соискателю. Для чего это делается, я не знаю. Знаю одно – я никогда больше не буду делать тестовые задания до собеседования с HR-м, либо Директором. Особенно в подобных псевдокомпаниях.
Положительные стороны:
Возможно, где-то – они есть. ...

Киев, Кривой Рог, Харьков