Отрицательные стороны:
Приходил на работу smm-менеджером. Со мной пришла еще какая-то девчонка и парень, которому наобещали, что будет сеошником. Итог: всех начали кормить "завтраками" и навалили кучу неквалифицированной однообразной работы. Устроили типа обучение - говорили с умным видом банальные вещи, кот. можно прочитать на любом форуме...это называлось, типа, лекция)) Короче, никакой перспективы нет. Не понравилась подстава с вакансией - обещали одно, а на деле - им нужна дешевая рабочая сила, которая за копейки будет вкалывать. Соцпакета нет. З/п - сдельная, 250 р. за час. В начале июля нам сняли официальную часть, после которой я решил уйти - официанты и то больше получают Официально трудоустроили на полставки, на смешные 10 тыс. рублей - и то через 1,5 мес. где-то.
Положительные стороны:
Их просто нет. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Офис с древним ремонтом, кругом пыльно, одни какие-то темные коридоры. В кабинетах обстановка и мебель, как в старых советских НИИ. Возможно, такое заведение там и располагалось когда-то. Менеджера по кадрам не оказалось на месте в назначенное для собеседование время. На звонок он ответил, что будет через 15 минут. Присесть некуда, чтобы подождать. Пришел, правда, быстрее обещанного, но сам факт. Прошла собеседование, попросил перезвонить в определенное время для уточнения времени прохождения собеседования с учредителем. Перезвонила, как договаривались. Вакансия оказалась уже закрытой. От первого собеседования до звонка прошел 1 рабочий день. Откликнулась на вакансию сразу, как её разместили. Возможно, конечно, что кто-то успел пройти 2 собеседования за столь короткое время, но не очень хорошо так себя вести с соискателями. Можно было бы просто сказать, что собеседование с учредителем возможно, а не 100% будет. К слову сказать, и подход очень своеобразный: ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
приходила на вакансию оператора на телефоне.менеджер по персоналу Соболев Михаил очень красиво поет, много чего обещает. по факту в клинике белая зарплата только 16500р, остальная часть серая, оплата почасовая 120р в час плюс некая мотивация, т.е. процент с услуг от пациента. чем больше услуг впаришь пациенту, тем больше получишь зарплату. на первое время по тк не оформляют, называют это стажировкой. очень ко всему придираются, а по факту сами то хорошему соискателю предложить ничего не могут. хотят гуру-специалиста, только на серую зарплату мало кто идет.в колл-центре увидела и работающих лиц не славянской внешности. Михаил обещал позвонить в тот же день вечером, сообщить результат. не позвонил,пока ехала домой уже решила что работа с такимим условаиями не для меня, а утром прислал отказ через сайт hh.ru с формулировкой, что выбрали другого кандидата. а тот же день вакансия была выложена на сайте rabota.ru. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
приходила на вакансию оператора на телефоне.менеджер по персоналу Соболев Михаил очень красиво поет, много чего обещает. по факту в клинике белая зарплата только 16500р, остальная часть серая, оплата почасовая 120р в час плюс некая мотивация, т.е. процент с услуг от пациента. чем больше услуг впаришь пациенту, тем больше получишь зарплату. на первое время по тк не оформляют, называют это стажировкой. очень ко всему придираются, а по факту сами то хорошему соискателю предложить ничего не могут. хотят гуру-специалиста, только за серую зарплату мало кто идет.в колл-центре увидела и работающих лиц не славянской внешности. Михаил обещал позвонить в тот же день вечером, сообщить результат. не позвонил, а утром прислал отказ через сайт hh.ru с формулировкой, что выбрали другого кандидата. а тот же день вакансия была выложена на сайте rabota.ru. Михаил! умейте отказывать словами, а не банальным отказом через работные сайты. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
С виду всё так престижно и красиво , а на самом деле убогая гнилая система.руководящее звено отвратительное , учредитель мерзкий на вид 13 летний мальчишка , который не наигрался в песочнице. Обманывают ,не доплачивают ,зарплата черная, нищенская . Не советую даже пытаться устраиваться на работу в это отвратительное болото.сотрудников не ценят постоянно запугивают и штрафуют не за что.
Положительные стороны:
Положительных сторон нет. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Перед собеседованием успел перетереть с работницей клиники, которая рассказала о черной зарплате и кидаках со стороны руководителей. Поэтому переходя из блестящего холла клиники в безымянный подъезд офисной локации, где прячется аппарат компании, уже был готов к втиранию очков. HR смехотворен, ни на один вопрос по существу ответить не в состоянии, профессиональной тематикой по основному направлению деятельности компании не владеет. Благодаря столь идеальному сочетанию недостатков внутри одного персональщика, я потерял интерес к диалогу с ним и к работе в данной доставляющей халупе задолго до конца разговора и отвечал на вопросы уже по инерции.
Положительные стороны:
Получил моральное удовольствие от чувства профессионального превосходства над работниками и руководством "клиники". ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Очень странная компания.... Пригласили на собеседование,попросили приехать срочно,т.к. моя кандидатура очень сильно заинтересовала.Приехала,посетила одновременно 3-х лиц : начальника отдела кадров, учредителя, директора по маркетингу,была награждена каждым визиткой,осталась очередь непосредственно руководителя. Сказали,что она перезвонит через неделю,в реале перезвонила через 10 дней,ладно, приехала на собеседование,все как-то непонятно,зарплата неизвестна, графика толком нет,обязанности тоже смутные,толком ничего непонятно,ссылались на перетурбации и новые грядущие изменения.Дали какое-то дурацкое задание,обещали перезвонить и тишина.Я должна сидеть с выполненным заданием,одобренная высшим руководством и ждать?Не перезвонили,и не отказали тоже.Ни да,ни нет.Просто как-бы забыли.Вопрос:решающей инстанцией является руководитель? Зачем тогда собеседование с вышеперечисленными лицами?И на каком основании она оценивает соискателя? Если он ни одного дня не стажировался и не смог проявить и показать себя? Визуально? По цвету глаз и волос? Думаю,что квалификация и опыт соискателя сыграло бы не малую роль в будущей оценке профессионализма руководителя,что и явилось следствием.Кому охота рисковать? Т.е вышеперечисленные ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
маленький отпуск)
Положительные стороны:
Работаю с июня с.г. Всё устраивает: процесс трудоустройства занял всего 4 дня с момента отправки резюме. Михаил - менеджер по персоналу - видно, что профи, хотя со временем у него напряг.. Телефон у него звонил раз 10 за интервью и со всеми он успел быстрои чётко переговорить. Боялся что в коллективе могут быть сложности, но ничего такого не заметил. Зарплату ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
По-моему гопники во дворе куда вежлевее. Рекрутер михаил неграмотный , первое впечатление ,что он вообще не знает как работают люди в центре , мол я провел собеседование и ладно , дальше сами. Владение информацией о вакансиях у него нулевая.Просьба если есть начальник отдела кадров сделать ему выговор или отштрафовать. Говорит одно а по фату все совсем иначе. Собеседование делится на 2-3 части. 1) общаешься с рекрутером , который рассказывает свое видение вакансии с графиком и работай. 2)тебе отводят к другому человеку который видимо и решает будешь ты работать или нет (девочка не русской внешности) 3) приводят на ресепшн и бросают там мол вот тут люди сидят сиди и учи сам как хочешь мы все заняты нам на тебя плевать , сама пришла устраиваться крутись как хочешь. При создании отзыва даже не возможно поставить низкий балл . Все купили даже тут ... Подробнее>>

Обманщики! Не выплатили и мне деньги. Пахала на них как проклятая, ни дня ни ночи не видела, а за один месяц получила копейки, дальше и не платили. Просто лохотрон! Очень жаль, что тратила на них свои силы. А еще взяла кредит, что бы работать было удобней, купила планшет ( Подробнее>>