Отрицательные стороны:
Я работала на конечном контроле контролером ,где у нас была не одыкватная руководитель отдела Корнева Галина Федоровна ,которая не только меня выжила из отдела, хотя не имея образования занимает руководящую должность эксперта,прошу Вас огородить сотрудников от такого руководителя в возросте 63г,которая не только меня выживает из коллектива а также хороших людей и очень плохо отзывается о руководстве 14 метро.
Положительные стороны:
Очень хороший директор Андрей Семёнов,прекрасное отношение к сотрудникам 14 метро все его уважают и любят. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Скоское отношение к людям; безразличие по отношению к сотрудникам; в отдел по работе с персоналом вообще страшно заходить (ни улыбки, ни приветливого слова), а еще "образец мастерства" вручили начальнику отдела; руководство либо бездарь, либо истеричка, либо мис безразличие, либо надменность; люди для них свежее мясо - соки выжмут и выкинут
Положительные стороны:
Стабильная выплата зп ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Так как в этой компании соблюдают все нормы трудового законодательства, то начальство считает что ты должен ишачить как проклятый в отведенные часы.в добавок из-за кризиса сократили итак не сильно большой штат.начальство судя по всему не сильно местное и не сильно опытное
Положительные стороны:
Официальная з/п, соблюдение законодательства ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Как все изменилось, когда приходила коллектив был отличный, а сейчас... Отдел кадров полный неадекват, человек который должен вдохновлять смотрит как мегера, все у нее дибилы, даже разговаривать не умеет, на возмущен яз все. Очень обижает сто даже ни здрасте ни досвидания но зато что надо? Прям орет, когда в кабинет заходишь. Что из себя представляет человек, который мнит себя пупом земли??? Если руководство хоть иногда читает эти комментарии- примите меры, но нельзя таких кадровиков подпускать к людям как Аня. Это не только мое мнение, просто никто не хочет конфликтов.
Положительные стороны:
Последнее время нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Из неприятного - работа в большинстве отделов монотонная,неинтересная. У меня была беготня весь день, постоянная усталость в ногах. В основном поэтому все и уходят. - менеджмент фирмы проводит политику "всё для клеинта". Сначала наобещают клиентам в рекламе,что им будут улыбаться продавцы, помогать им, за руку водить и тп, а потом сотрудники должны всё это выполнять. Клиенты естественно борзеют. -работа в холодильнике или морозильной камере. Некоторые сотрудники пол дня в холодильнике проводят (в отделе мясо например). Такая закалка мне не по душе. -оплата почасовая. У старых сотрудников был оклад. У меня была почасовая. При входе в ТЦ "пикаешься" бейджем,что вошёл, так же на выходе. Проблема в том,что можно забыть зафиксировать вход, получается,что твои часы работы не будут отображаться в системе. Правда никогда мне за это не вычитали денег. Руководитель потом подтверждает,что я действительно был на рабочем месте и всё ок. Но в целом оклад ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Террариум, полный не адекват руководителя отдела. Умеет только раздавать пи...лей. И то, это только руководитель думает, что он нам всем страшно. За глаза все ржут над ним. Пытается держать в страхе (угрожает увольнением). Будто не понимает, что эта работа на время и долго работать здесь ни кто не будет. Покрайней мере с этим руководителем!!!
Положительные стороны:
Нормальная з/п, компенсация обедов, график. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Их нет. Ну если только неадекватные люди, но они в любой работе
Положительные стороны:
Отличная зарплата, хорошие руководители и коллектив в целом. График работы 5/2 выходные суббота и воскресенье ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
В компании проработала 10 лет, могу сказать, что все зависит от директора. Когда во главе были профессионалы своего дело, в магазине была благополучная атмосфера для работы, новых идей. Магазин всегда имел хорошие показатели и отзывы, как от клиентов , так и от сотрудников. Но позднее компания начала разваливаться и только по одной причине, что во главе магазина приходили лицимерные, ни чего из себя не представляющие директора. Которые громко рассыждают о команде, но ничего сами толком не понимают значения этого слова. Работать стало отвратительно, ложь, предательство, ни какого спасибо. На работу приходилось ездить к 5 утра за свой счет, чтоб зал был к 8 утра готов. Работа не нормированна, должен работать, как все сделаешь, а иначе на выход. За любую ошибку пугают увольнением. Коллектив гнилой в 26 магазине, никто ни кому не поможет. Только могут обсуждать и сплетничать . К сотрудникам ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Новеньких берут на почасовую оплату, все древние сидят на окладах и в рех не дуют. Поэтому стабильности в з/п нет, т.к. за январь к примеру почасовик получит в 2 раза меньше окладника. Нет доплат: за переработки, холод (кто в заморозке работает), премий, квартальных, 13ых. Есть текучка кадров, которая перекладывается на плечи оставшихся. Физически и морально изнашивается организм примерно через год в холодных отделах. Далее начинается тупо конвеерная монотонная работа через не хочу. Повышение ожидает только жо..лизов. Надменнось и господство отдельных видов верхушки зашкаливает. Некоторые покупатели приходят в магазин исключительно поскандалить. От дипрессии и апатии придёрся пить таблетки или к специалисту (у кого какая психика). Резкие и неприятные запахи при ежедневной утилизации. Которую должны делать эксперты, но всё сваливается на сотрудников. Пытаясь перенять опыт западной компании всё уперается в наш минталитет, что выливается в "монархию", и чувство обычных сотрудников пушечным мясом ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Жадные, цыничные руководители. Сотрудникам постоянно сокращают зарплату под предлогом снижения продаж, а себе даже 1-го рубля не убавят. На их зарплаты ( 50000 руб и выше ) денег хватает, а простым сотрудникам сокращяют смены, в результате зарплата снизилась по факту на 10%. Стора (директора магазина) с позором уволили, пришла очередь всех управляющих и руководителей, а уж о Чепыжовой и говорить нечего - на работу на места руководителей берет только своих. Хорошо бы настоящий аудит прислали - за технику безопасности расписываемся, а занятий не провели ни одного. ДЕНЬГИ КТО ПОЛУЧИЛ?
Положительные стороны:
Белая зарплата ... Подробнее>>