Проработал в организации монтажником наружного трубопровода две недели... этого было достаточно, чтобы понять что к чему. организации труда на нуле(( никто даже перчаток не выдал (их просто не было), не говоря уже о других средствах защиты... до обеда ждёшь какой-нибудь инструмент, чтобы начать работать, потом всплывают ещё какие-нибудь нюансы и в 16.00 все по домам, просят выйти в ночь... с оплатой Подробнее>>

Директор Киркиж Сергей Александрович жадный до безумия человек, причем говорит всегда сладко, требуйте письменного подтверждения слов, т.к. часто проявляется амнезия (особенно когда приходит время заработной платы). В противном случае вы рискуете поработать БЕСПЛАТНО. Всегда при разговоре с ним о стоимости работ, требуйте бумагу с его подписью и печатью. Подробнее>>

Директор Козловский Сергей Леонидович жадный до безумия человек, причем говорит всегда сладко, требуйте письменного подтверждения слов, т.к. часто проявляется амнезия (особенно когда приходит время заработной платы). В противном случае вы рискуете поработать БЕСПЛАТНО. Всегда при разговоре с ним о стоимости работ, требуйте бумагу с его подписью и печатью. Подробнее>>

Директор ООО "Алтерф Бел" Киркиж Сергей Александрович жадный до безумия человек, причем говорит всегда сладко. Требуйте письменного подтверждения слов, т.к. часто проявляется амнезия (особенно когда приходит время заработной платы). В противном случае вы рискуете поработать бесплатно. Всегда при разговоре с ним о стоимости работ, требуйте бумагу с его подписью и печатью. Подробнее>>

Компания наживается за счет работников.Труд не ценится.Обман в доплатах за лишние часы. Обман за компенсацию за отпуск.Людей не хватает, работаешь за 7-ых.Премий специально не дают. Еще кормят регулярно штрафами! Один продавец должен следить за 7 отделами. Грузчики работают почти по одному на огромный магазин. При этом доплаты запрещены прямо с офиса.В итоге половина персонала запойные, а то и на работе Подробнее>>

Убедительная просьба к начальнику Отдела кадров Гомельского отделения Белорусской железной дороги! Набрать в билетную кассу ст.Василевичи дополнительно 20 работников! Я Томашев Алексей Сергеевич разъездной билетный кассир ст.Василевичи через 4дня буду отмечать юбилей 70дней без выходных! На протежении 70 дней у меня было 7 выходных! Почему 20 человек нужно набрать,? да все потому что из этих 20ти человек пятеро будут работать! Подробнее>>

Положительные стороны:
Пашу в Майкопе в структуре холдинга уже больше года, и единственное, что удерживает от увольнения прямо сейчас — это мой непосредственный начальник отдела снабжения и девчонки из нашей команды. Внутри нашего маленького кабинета атмосфера отличная, все друг друга подстраховывают, делятся опытом и общаются без гнилых подстав. По выплатам оклада тоже претензий ноль, деньги капают стабильно день в день на карту, никакого серого схематоза тут нет. Корпоративная мобильная связь за счет конторы работает исправно, баланс всегда полный. Опять же, когда...
Отрицательные стороны:
На верхних этажах руководства царит полнейший хаос и тотальная дискоммуникация, верхи вообще не слышат, что им говорят снизу. Забудьте про карьерный рост или какое-то развитие, здесь вы будете годами сидеть на одной и той же должности без малейшего сдвига. Мой оклад не поднимали с момента трудоустройства, хотя нагрузка выросла в два раза из-за расширения линейки кормов Karmy и открытия новых точек Siesta. Труд рядовых сотрудников полностью обесценивается высшим менеджментом. Вместо того чтобы оплатить своим же проверенным людям банальные курсы...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Я работаю в компании Гурьяново, и мы на пару с Администрацией городского округа натерпелись от этой конторы Партнер-Развитие по полной программе. Это не просто рядовая обанкротившаяся управляшка, а настоящие паразиты на теле подмосковного ЖКХ. Эти ребята годами собирали с обычных жителей плату за квартиры, обещали золотые горы, но до ресурсников и бюджета деньги просто не доходили — они исчезали в неизвестном направлении! Накопили долгов перед Администрацией больше чем на 1 200 000 руб. и начали классическую схему слива фирмы. У них там устроили дикую чехарду с директорами: сначала была Щенникова, ...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работаю в юридическом отделе Сбербанка и уже просто устал от таких «предпринимателей». История с Мариной Ивановной Аралиной — это классика жанра. В 2022 году человек пришел за кредитом на развитие бизнеса, получил 4 000 000 руб., а потом просто перестал выходить на связь и гасить долги. Мы, как нормальный банк, пошли навстречу, пытались договориться, ждали полгода, пока они там «решают проблемы», предлагали мировое соглашение, чтобы хоть как-то сохранить её бизнес. Но в ответ — тишина. Ни одного платежа за многие месяцы! Когда дело дошло до суда, начались стандартные сказки про ...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работаю в Азово-Черноморском управлении Росрыболовства, и ситуация с этой конторой «РПК» выбесила даже самых спокойных наших ребят. В Сочи, в районе Лоо, участки в море на вес золота. Каждый предприниматель мечтает там мидий и устриц выращивать, а эти деятели из РПК еще в 2019 году отхватили себе больше 30 гектаров акватории и просто «залегли на дно». Мы два года ждали от них хоть каких-то результатов, хоть одной ракушки в отчетах. Тишина! В итоге мы дошли до того, что сделали запрос пограничникам в ФСБ. Ответ пришел просто убойный: за два года ...
Подробнее>>