14 июля вышла на работу. 3 раза человек, который проводил собеседование менял сумму зарплаты. 1-й раз на собеседовании 74000 руб., потом на стажировке 92000 руб., после стажировки оказалось 54000 руб. за неделю стажировки(обучения не было, дали ссылки и шаблоны переписки) надо было сделать план 50000 руб., я сделала 55000 руб. Мне сообщили, что 6000 руб. за стажровку я получу почему Подробнее>>

Отрицательные стороны:
14 июля вышла на работу. 3 раза человек, который проводил собеседование менял сумму зарплаты. 1 й раз на собеседовании 74000 руб., потом на стажировке 92000 руб., после стажировки оказалось 54000 руб. за неделю стажировки(обучения не было, дали ссылки и шаблоны переписки) надо было сделать план 50000 руб., я сделала 55000 руб. Мне сообщили, что 6000 руб. за стажровку я получу Подробнее>>

Учат фреймворкам, работать, делать реально хорошие презентации, а не то, что вы привыкли обычно называть "презентацией") Можно под проект аллоцировать аутсорсеров, делают много работы за вас, ищут экспертов с иностранных рынков и пр. Отчетов купить с рынка, это помогает сделать хорошо свою работу. Такси, перелеты, отели - все норм Exit opportunities если продержался - неплохие, появляется понимание бизнеса, helicopter view. Подробнее>>

 ЦО 1858 - самая лучшая школа в Капотне и во всем Юго-Востоке! В..димиру Н..лаевичу огромное спасибо! Каждый год проводятся разнообразные ремонтные работы ( в последние 2 года происходил ремонт в туалетах, стоимостью около 50 тысяч рублей)  для улучшения школы,что очень похвально. Мне пришлось переехать в другой район и вследствии этого покинуть 1858, но такой же достойной школы не нашла. Подумываю снова вернуться в любимый ЦО! ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работаю в системе сопровождения инвестпроектов и такого беспредела, как с конторой «Школа Затон-Восточный», не видел давно. Это же надо иметь такую наглость: зайти в республику под флагом важного нацпроекта, забрать почти 850 миллионов руб. федеральных субсидий и просто бросить стройку на полпути! Мы в министерстве до последнего пытались с ними по-хорошему, верили обещаниям, а они тем временем даже страховку на объект продлить не соизволили. В итоге имеем в Затоне не современную школу на тысячу мест, а бетонный скелет, который теперь гниет под дождем. Самое противное, что эти ребята — часть ...
Подробнее>>

Положительные стороны:
Единственный, единственный плюс, который можно вытащить из этого болота, это их расположение. Офис реально в центре города, в красивом бизнес-центре. Можно было хотя бы на обед сходить в нормальное кафе, а не жрать эту тоскливую еду из пластиковых контейнеров, слушая ор этих "мотивированных" продавцов. И всё. Точка. Больше там нет ничего хорошего. Ни реального опыта, ни профессионального роста, ни нормальной зарплаты. Если ты ищешь работу, чтобы просто пересидеть зиму и посмотреть на красивый вид из окна, то welcome. В...
Отрицательные стороны:
Я проработала там с мая по конец августа 2024 года, и это было худшее лето в моей карьере. С самого начала HR-менеджер, эта девочка-клоун по имени Катя, заливала про средний доход 120 тысяч и прозрачную систему бонусов. По факту, мой первый аванс в июне был жалкие 18 тысяч, потому что план продаж у них задран до небес! Если ты не втюхиваешь людям их бесполезные курсы по "инвестированию в крипту" по три штуки в день, ты сидишь на голом минимуме,...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Саратовский Дю Солей — цирк уехал, а клоуны пытаются работать и собирать публику. Руководство состоит из большого количества людей, которые не умеют выполнять свою работу. Педагоги едва дотягивают до уровня B1. Учредитель ничего не смыслит в педагогике. Академический директор целыми днями играет в «алмазики», уезжает на наращивание ресниц и маникюр в рабочее время, вместо того чтобы работать с педагогами и родителями. Неоднократно обращалась к ней с вопросами, которые не могла решить в связи со своими должностными обязанностями, на что получала ответ: «Попробуйте решить вопрос самостоятельно» и прочее. Хочу отметить её некомпетентность в организации образовательного процесса. Для неё было нормой поставить ребёнка 10 и 15 лет в одну и ту же группу. Основание — «Ну, им подходит это время». Я молчу про её пренебрежение гигиеной — запах стоит ...
Положительные стороны:
Преимуществ нет, только если расположение относительно метро.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Название школы Бизнес по русски. Проходим обучение на дизайн интерьера. В начале курса преподаватели квалифицированные были, под конец курса ставят продавцов мебели из мебельных магазинов и продавцов тканей и отделочных материалов, очень не грамотных. За год обучения очень сильно поменялось отношение. Обучение проводится на базе программы архикад, преподаватель Баулина Светлана ( Отдельное Большое спасибо), отбивала оплаченные деньги за всех. Но в середине диплома программа перестала работать, обратились в учебный отдел, нам сказали сами пишите письма разработчику, написали, сказали ждать 2 недели, ждали. и тишина., а время идет, диплом стоит. ...
Положительные стороны:
нет
Подробнее>>

Положительные стороны:
удобно, доступно, просто и перспективно Мое имя Павел Леонтьев, город Энгельс .На момент обучения род занятий это финансовые консультации и составление личных Фин планов.В поиске источникав дохода, узнал про он-лайн школу Виктории Дяковой . В итоге прошёл пошагово все уроки школы, всё понятно и доступно, получил на всех домашних заданиях поддержку от куратора Ирины .Это не первый мой опыт обучения и тренингов, могу отметить у Виктории комфортность в получении знаний онлайн .Самые приятные ощущения от взаимодействия со школой и со всеми причастными к этому процессу, чувствуется поддержка на всех этапах ...
Отрицательные стороны:
мало живого общения , всё онлайн
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Завуч по иностранным языкам в возрасте 70 лет, нездорова, голова и руки трясутся. Забывает передать информацию и распоряжения. Главный принцип завуча "все от всех втихую скрыть". Устроены на рабочие места также дочь завуча и ее супруг (преподает и физику, и историю, педагог универсал). Учителя не мотивированы помогать друг другу., только получают баллы за "наставничество", на деле его нет. Много слабых детей даже у "сильных" педагогов, но главное конкурсы и рейтинги. Дети победители конкурсов, учатся за деньги родителей на лучших платных курсах/у репетиторов. 40% приезжих учителей, еще 40% это родственники (мамы, ...
Положительные стороны:
Имеет статус углубленного изучения английского, увы, это скорее формальность, чем реальность... Есть несколько адекватных, интеллигентных сотрудников...
Подробнее>>