Отрицательные стороны:
В Москве (Сокольники) прошёл все интервью. В конце заполнил анкету для СБ с указанием лиц для получения рекомендаций. Обещали перезвонить и сообщить результат в любом случае. Через неделю на мой запрос ответили, что решение ещё не принято. А потом просто исчезли. Непрофессионально, тем более после всех проверок. Если предпочли нанять другого кандидата - то в чём проблема написать извещение по электронной почте, тем более, если сами обещали многократно об этом? П.С. Анкета чистая и в других местах проходил. Впрочем, прошёл и недавно в более крупной организации. Так что Подробнее>>

Положительные стороны:
Про достоинства компании сказать не могу, но про работу службы подбора персонала : вполне себе, ибо работа специалиста Коновальчик Веры - это показатель работы всей службы персонала холдинга. Эта особа прислала приглашение на моё резюме, но дозвониться, дописа́ться до неё не представилось возможным. Т.е. сложилось впечатление, что вакансия липовая, ждут своего человека, а отклик сделан для галочки. Это непрофессионально, более того, малоуважаемая Вера. Руководителю отдела по подбору персонала следует задуматься, а стоит ли держать на работе подобные кадры.

Москва

Кандидат:
Отрицательные стороны:
Отдел кадров на редкость некомпетентный. Пыталась устроиться сюда, уже на этапе общения с HR Ириной многое стало понятно. А уж когда зашла отзывы почитать, всё встало на свои места. В очередной раз убеждаюсь, что первому впечатлению нужно деверять.

Москва, Профсоюзная, 103

Отрицательные стороны:
Мне позвонила Ольга Судакова, достаточно долго мы беседовали по телефону, где я акцентировала внимание на том, что имею крайне скромный опыт в принципе, но на должность переводчика я и не претендовала, вакансия была "менеджер-редактор". Договорились о встрече на раннее утро. С первых минут общения мне дали понять, что я точно не подхожу. Нет, меня это не расстроило, бывает, но я не понимаю для чего приглашать человека на встречу, если изначально по телефону было сказано, что опыта нет и он вам не подойдет. В ходе беседы ответить на вопросы или

Москва

Положительные стороны:
Их нет!!!! Если себя уважаете не тратьте время даже на собеседование с кадровиком.

Москва

Отрицательные стороны:
Искала работу и решила попробовать сюда прийти. Отдел ресечеров, который звонит и приглашает на собеседование - туповат. Когда звонят , спрашивают полностью ФИО, дату рождения и город проживания. Акцентируя это тем , что в резюме это не указано. (Глупо врать , все там четко написано) Далее меня спросили улицу на которой я проживаю , так как обещают работу у дома назвала. Живу не в центре Москвы . Работу мне предложили - почти , что в центре! Не знаю, куда смотрел сотрудник, с которым я общалась. После того, как я повторила улицу проживания,

Москва

Отрицательные стороны:
Недавно проходила собеседование в данной компании. Не скажу, что что-то было не так: хорошо встретили, милая блондинка Екатерина - ведущий менеджер по подбору персонала была приветлива и дружелюбна. После встречи пообещала организовать следующий этап - общение с руководителем отдела. Но обещания так и остались обещаниями.. Екатерина так и не смогла дать обратную связь по моей кандидатуре: не положительную, не отрицательную, вообщем никакую; не отвечала на письма, не отвечала на звонки - видимо смущалась во второй раз общаться с кандидатом)) Судя по отзывам Екатерина давно работает в компании, но за

Москва

Отрицательные стороны:
Очень плохие впечатления от собеседования. Во-первых, я пришла вовремя, за несколько минут до начала, а прождала около часа, рекрутер все никак не выходил. Параллельно наблюдала, как подписывают документы с действующими сотрудниками задним числом, люди были недовольны. Собеседование само проходило около двух часов, проводила Конащенко Анна. А по телефону сказали, что интервью продлится около часа всего. В итоге я провела там почти 3 часа вместо обещанного часа, непрофессионально с их стороны. Это во-вторых. Сначала меня посадили в переговорную написать на тест на внимательность, нужно было определенные цифры выбрать в ряду

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Хотела бы написать о своём знакомстве с этой компанией. Мне позвонил рекрутер и пригласил на встречу в офис.Собеседование проводила Татьяна Тихомирова. Вопросов задавалось очень много, половина из которых была явно нецелесообразна. Например: училась ли я платно или бесплатно? Название курсовой работы?Кем работают мои родители? Непонятно только какое отношение данные вопросы имеет к текущему поиску работы, но менеджеру, конечно, же виднее. После собеседования мне дали задание: расписать структуру отдела и пройти тестирование.Через неделю мне перезвонили и пригласили на второй этап собеседования: встреча с двумя руководителями. Они также задавали много

Москва

Отрицательные стороны:
Будьте осторожны с данной организации, как при покупки квартиры, так и при трудоустройстве. " Кидают" не моргнув глазом. Говорят по телефону, пишут на электронную почту, после собеседования, что вы приняты на работу. Увольняешься с текущей работы, отказываешься от всех других предложений, в результате тебе звонят из данного агенства ( при этом почти два месяца они просят подождать с оформлением на работу, при этом уверяя что все будет хорошо) и говорят, что данную должность не будут вводить в штат. Так что подумайте сначала, а стоит ли... а то

Москва