Отрицательные стороны:
Трудности тут начинаются с самого первого дня трудоустройства. Во первых непонятное обучение,(говорят что уже оплачивается оно, но в заработную плату не входит, а после и вовсе забываться). Во вторых мастера и начальники производств перед сменой говорят одно, а на самом деле совсем противоположно обещанному и сказанному. В третьих не соответствие заработной платы по договору, а дальше и во все обман. Обман в том что Вас кормят завтраками и обещаниями, и вы даже не будете подозревать об этом, а месяц за месяцем будут идти. Первое впечатление Компания преподносит прекрасно, но по истечению 3-х месяцев испытательного срока, Вы попадаете в кучу грязи со стороны начальства, нарушение Трудового Законодательства и всех трудовых норм, обман и хамство. Тут каждый сам за себя и никто тебе не поможет, а попросить помощи или совет у руководства проблемно, так как их часто нет на рабочем ...

Москва, Калуга

Отрицательные стороны:
Очень много работы в последнее время, иногда бывают задержки/ выходы в выходные, но говорят работников не хватает, как штат укомплектуют - график стабилизируется
Положительные стороны:
Пришла в ПИК, когда произошло слияние с МОРТОНом, в котором я работала до этого. Была очень удивлена - белое оформление, хороший фиксированный оклад, большие премии, норм коллектив, быстрое оформление, на собеседование понравилась девушка ...

Москва, Калуга

Отрицательные стороны:
улучшить обучение сотрудников, по возможности увеличить корпоративное общение в целях обмена опытом.
Положительные стороны:
Работаю в данной компании 2 года. Много интересных проектов, очень много профессионалов, которым интересно их дело. Сотрудников постоянно отправляют на курсы обучения всевозможным программам, за счет фирмы, так же происходит обучение внутри фирмы. Все обсуждается. Считаю что отрицательные отзывы пишут люди, привыкшие халявно работать. Насчет задержек - задерживаемся по мере необходимости, все выходные либо оплачиваются, либо предоставляется отгул, ...

Москва, Калуга

Отрицательные стороны:
Я приехала в УК Пик в назначенное мне время на собеседование. Во-первых, хочу отметить, мое получасовое ожидание менеджера по персоналу ***. Хотя я относилась вполне лояльно, крупная компания, запары, много человек пришло устраиваться на различные вакансии. Хорошо, долждалась. Собеседование прошло успешно и мне нужно было дождаться руководителя определённого отдела для дальнейшего собеседования. Я уточнила, сколько это займёт времени, так как руководитель может провести много времени на совещании, или важные дела, так зачем отнимать время у руководителя и мое личное. Можно перенести, когда будет удобно. Меня уверили что ждать недолго. Ок. Прождала руководителя 40 минут. Собеседования прошло гладко, по делу - я им подхожу, по той вакансии я спокойно могу лидировать в кандидаты. Договорились с руководителем держать обратную связь через менеджера по персоналу. Но не успела я спросить про сроки, как руководителя простыл след. Вечером того же дня я ...

Москва, Калуга

Отрицательные стороны:
Ужасные условия труда и отношение начальства, если меньше 10 часов работаешь вызывают на ковер с дальнейшим увольнением. 3 мес испытательный -10тыс. Все в мыле, на нервах, бегают. Гл. спец исполняет обязанности нач. отд. раньше 22-00 не уходит. Спецы слабые, тупые но упорные.
Положительные стороны:
Белая ЗП пикпроект ...

Москва, Калуга

Отрицательные стороны:
Устраивался на работу в ПИК-комфорт при оформлении оказалось, что Генеральный подрядчик №1 Рекрутер при оформлении обещал перспекриву быстрого карьерного роста, в последствии обещания остались обещаниями. Технического персонала практически нет на объектах эксплуатации... Текучка у них жестокая. Техники должны уметь выполнять любые виды работ (сантехник, электрик, столяр, плотник, слаботочка и тд и тп, в одном лице)
Положительные стороны:
Выплачивают зарплату без задержек На моем объекте был хороший коллектив ...

Москва, Калуга

Отрицательные стороны:
Грубо говоря, кто везёт, на том и возят. После поглощения нашей управляющей компании в марте 2017 года, первые пару месяцев была неразбериха: половину поувольняли, никого на их места до сих пор не наняли. Когда наш отдел принимало новое руководство-нам они показались странными: задавали нелепые вопросы, пригнали нас в Москву из области, только ради того, чтобы "посмотреть на нас". Ну да черт с ним, у каждого свои причуды. Но когда на нас стали сваливать тонны не относящейся к должности работы, мы возмутились. "Зарплату повысим, не переживайте, надо только оптимизировать работу", говорило руководство. "Оптимизировать"-в их понимании поувольнять не особо расторопных товарищей из нашего же отдела, чтобы свалить на нас еще больше работы. Прошло уже более полугода. Я занимаюсь совершенно не тем, что значится в моей трудовой книжке. Зарплату так и не повысили, так еще и напирают ездить в центральный офис, ...

Москва, Калуга

Отрицательные стороны:
Полный бардак с организацией работы офиса продаж. В отделе огромная текучка кадров.Ненормированная нагрузка, приходится выходить на работу в свои выходные, после окончания рабочего дня обязательно приходится задерживаться как правило более чем на час, менеджер по продажам постоянно должен следить и отписываться в мессенджерах с начальством, даже после окончания рабочего дня (22.00-23.00). А выходной день если запланировано собрание то вы обязаны там быть время собраний как правило 08.00. ваша премия зависит от отношения к вам вашего руководителя.из премии вычетается оклад. Данную работу можно порекомендовать только людям без семьи, личной, жизни и детей, т.к. почти все время своей жизни вы будете просвещать работе. Отдельно хочу упомянуть руководителя отдела продаж , постоянный необоснованный пресинг сотрудников, срезание заработанной премии сотрудникам по личным мотивам.
Положительные стороны:
Белая зп, возможность работы рядом с домом, хороший офис. ...

Москва, Калуга

Отрицательные стороны:
ЗАО "Служба Заказчика занимается в основном техническим надзором,строительным контролем, инженерным сопровождением строительных объектов и тд. В организацию в основном можно устроиться по знакомству. Но когда знакомых на горизонте нет прибегает к размещению вакансий на разных ресурсах. В организации наблюдается большая текучка кадров по всем направлениям. Руководство делает ставку на молодых или малограмотных специалистов, которым нужно время для адаптации. По прошествии времени, когда подходит время для повышения з.п и квалификации руководство начинает тебя кормить завтраками. Что надо поработать еще 1-2 года, а там и видно будет. Повышение квалификации

Москва

Отрицательные стороны:
На собеседовании обещают одну зарплату, а в результате платят другую. Кормят завтраками и обещаниями, что всё наладится. В этой организации никогда ничего не наладится. Лебедев многократно кидает людей на деньги Обходите МКУ «Служба заказчика тюменского района стороной. Мутная организация.

Тюмень