Отрицательные стороны:
При новом руководителе соблюдение трудового кодекса присутствует только в плане выплат (отпускные, санаторное содержание). Постоянные переработки, возникающие в основном из-за неграмотного руководства. К мнению сотрудников никто прислушиваться не собирается, как сказало руководство-так и будет. Отношение хамское, могут наорать ни за что с переходом на личности, бумагой кинут чуть-ли не в лицо. Распределение обязанностей понятно только руководству. Если человек что-то в чем-то умеет, значит будет делать все не зависимо от занимаемой должности. Распределение премий несправедливое и хоть попробуй потом возрази-мигом вылетишь. Карьерный рост только у знакомых и родственников.
Плюсы в работе:
Плюсы общие по государственной службе, никоим образом не относящиеся к заслуге руководства организации. Обучение за счет бюджета. Хорошее расположение офиса. ... Подробнее>>

Положительные стороны:
Здравствуйте. Являюсь менеджером NL. Только изучив продукцию, начала ее предлагать. Я требовательна, поэтому не стала бы заниматься продажами, если бы сомневалась в том, что продаю. Для меня это не только... Подробнее>>

Кандидат:
Отрицательные стороны:
Отдел кадров на редкость некомпетентный. Пыталась устроиться сюда, уже на этапе общения с HR Ириной многое стало понятно. А уж когда зашла отзывы почитать, всё встало на свои места. В очередной раз убеждаюсь, что первому впечатлению нужно деверять.

Москва, Профсоюзная, 103

Продавец:
Отрицательные стороны:
Работала в этой компании в 2014г ,трудовая до сих пор у них .работала официально ,что по зп было так и не понятно.часть осталась не выплачена и так и не допросилась своей оплаты

Москва, Профсоюзная, 103

Отрицательные стороны:
Работала в этой компании. Пришла с опытом работы, выполняла ее хорошо, но не умею заискивать перед владелицей компании=ген.дир.Лейлой. А это для нее основной навык. Коллектив женский, на руководящих должностях родственники первой. Сплетни и зависть. Уволили за 1день, без отработки. Просто из за личной неприязни, ну не нравятся ей независимые, обеспеченные подчиненные. Те, кто готов до ночи сидеть на работе (неважно,

Алма-Ата

Отрицательные стороны:
1.Заработная плата. ЗП в компании серая. Несвоевременная оплата ЗП (платят часть зарплаты и живешь на 1/4 заработанных денег). Благодаря АРТ сувениру человек быстро влезает в долги и кредиты. Когда спрашиваешь про ЗП у руководителя, тебя обвиняют в попытке грабежа компании, со словами:-"Я не американский банк, купюры не печатаю!!!" Будьте готовы к тому, что мотивация меняется каждые полгода, получаете столько же, но работаете в два раза больше, удобная система для работы 24/7, при этом забудьте про семейную жизнь. Учтите, что процент за проект может уменьшится внезапно из-за резкого повышения доллара и доставки, но на самом деле из-за резкого желания улететь в Сингапур или Греческие острова. При увольнении ЗП не выплачивается полностью, так как у сотрудников серая зарплата, до сих пор деньги не выплачены! Объясняя, что денег в компании нет... 2.Работа в компании. Руководство считает неважным деньги и клиентов. На первом месте стоят отчеты, обучение "высокой" корпоративной культуре (при штате сотрудников в 5 человек), бесконечной интеграции в Битрикс 24. Эта "мега" корпорация стремится к мировому господству на рынке сувенирной продукции. Поэтому руководство, несмотря на сложное финансовое положение, пошло на курсы управления в школу бизнеса Высоцкого, где обучение стоит более 1млн.руб. (и оно Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Чёрная зарплата, задержки по зарплате до двух месяцев. Там, где присутствуют владельцы, сволочной коллектив - каждый стучит на каждого. Владельцы очень любят стукачей и всячески их поощряют. Отношение владельцев, только по принципу симпатия/антипатия. Если не лизнул владельцу попу, то ты в чёрном списке. Подробнее>>

Ангелина:
Работа не самая сложная, но ответственная. Всетаки приятнее знать, что ты сделал для человека вкусную еду. Требований не особо много, стандартная чистота, гигиена и внимательность. Зарплата два раза в месяц, начальница не кошмарит (по крайней мере вот уже пол года работаю – всё норм). Стабильная выплата зп, соц пакет, хороший коллектив

Волгоград, Университетский проспект, 107 - 1, 3 этаж, ТРЦ Акварель

Повар-кассир:
Отрицательные стороны:
все очень и очень плохо, коллектив только умеет унижать новеньких. Понятное дело скорость у новичков медленная.. Так нет нужно постоянно указывать на то какой ты медленный и нафиг ты сюда вообще пришел? если не можешь быстро работать.. если хотите почувствовать себя рабом над которым просто издеваются.. Добро пожаловать!

Санкт-Петербург, Михаила Дудина, 23д киоск

Повар- кассир:
Отрицательные стороны:
Первое впечатление о компании было великолепным, казалось , что это Рай,, но чем больше начала работать понимала, что это самый настоящий Ад. Пока не получила первый разряд всё было по- детски наиграно , потом все началось по- серьезному, а именно меня начали кидать с одной позиции на другую, не давая доделать одно, говорили уже делать другое, мытьё поверхностей это было моей прямой обязанностью, Админ так это вообще редкостная ....,каждое ее слово это как укус, как вообще можно ставить таких людей руководить амбиции выше короны, но боится всего, только думает о себе о своих личных премиях, наплевав на всех. Какие принципы? Какое равноправие? Кто это писал, хоть неделю работал в технологии?Все работает только для вип, а остальные потерпите, ваше время ещё не пришло. Списанные продукты так это вообще отдельная тема, они списываются это правда , но утилизируются в желудках тех же вип или кто поближе . Самая нормальная это- этот человек на своём месте есть ещё несколько человек, но это тоже минимум, самые адекватные в коллективе это дежурные! Вот у кого невероятно тяжелый труд, работают там женщины совсем не молодые, вот кому надо премию платить,

Санкт-Петербург, Михаила Дудина, 23д киоск