Отрицательные стороны:
в данную компании работать можно. Но если Вы идете в финансово экономический отдел или в отдел бухгалтерии, то я бы вам не советовала. Все дело в главном бухгалтере. Неадекватная личность. Выживает сотрудников путем подстав. Всегда придирчивая, при этом тянет улыбку змеи, имеет не служебные связи с зам. генерального директора, считает себя правой во всем. Не разбирается в тонкостях работы. С Подробнее>>

Борис:
Что мне нравится - коллектив! Это очень сильные, профессиональные люди, костяк коллектива просто отличный! Рядом с такими людьми получается развиваться, хочется добиваться большего. Спасибо руководству за адекватное отношение и свободу действий по многим направлениям. Минусы: Получить руководящую должность выходит не у каждого, а любители схалявить не приживаются вообще.

Москва

Валера:
Оплата если с учетом процентов по результатам, то хорошо выше среднего. Есть программа ДМС, скидки у партнеров. Отличные корпоративы на высоком уровне. Офис приятный, сразу же предоставили комфортное рабочее место. Оплата вовремя и все начисляется по-белому, в том числе больничные и отпускные. Что мог бы отметить из минусов: высокая нагрузка на одного сотрудника.

Москва

Людмила:
Пока довольна тем, что оплата вовремя и уровень неплохой. Также есть бонусы в зависимости от результата. Ну а на будущее возможен рост, рассматриваю для себя этот вариант. Коллектив доброжелательный, обстановка комфортная. Есть отличная продуманная программа для новичков, для тех, кто без опыта. С руководством тоже без напряжения, люди вполне адекватные.

Москва

Алена:
Хорошая зарплата + бонусы. Есть отличная система скидок от партнеров. Удобный график работы и при этом у нас никто никогда не задерживается в офисе. Сам офис уютный, светлый, есть где пообедать, выпить кофе. Отношения с коллегами дружеские, мне легко общаться, можем и после работы сходить поужинать вместе. У нас коллектив в большинстве своем молодой, поэтому как-то легко нашли общий язык.

Москва

Вячеслав:
Не буду лукавить, хотел попасть в компанию целенаправленно. ЧДК это одни из лидеров рынка, а значит и для сотрудников есть хорошие шансы развиваться. Была вакансия специалиста по телемаркетингу, на нее и попробовал свои силы. На сегодня для себя вижу хорошие перспективы, у нас проводится обучение, тренинги, чувствуется заинтересованность руководства в развитии команды.

Москва

Паша:
Не для лентяев компания - это правда. Но для грамотного креативного продажника шансы классные. Как-то даже не на опыт тут делают ставку, а на готовность учиться и развиваться. Мне нравится, сама работа интересная. Бывают сложные ситуации, нужно быстро реагировать на переговорах с клиентами, чтобы был положительный результат. Но скажу, что неподготовленного не выпускают в работу, а сначала реально идет полноценное качественное обучение, где лично меня подготовили к разным ситуациям, потому и результат есть реальный по моей работе.

Москва

К. Вадим:
Я считаю, что я нашел себя в этой компании. Люблю свою работу и ценю все, что она мне дает. Даже если какие-то нестандартные ситуации случаются, то стараемся выход находить, ищем возможности. Классно, что у нас такая команда профессионалов, что в принципе любая проблема не способна поставить нас в тупик. Я сам продажами занимаюсь. Конечно, от личных качеств и умения тут многое зависит, но все-таки важна и та база обучения, что я прошел в компании.

Москва

Даша:
Работала до этого в гос.учреждении. Монотонная работа наскучила, хотелось развиваться в новой сфере, видеть какие-то перспективы для себя. Попробовала устроиться в ЧДК специалистом по телемаркетингу. Сначала плавала во многих понятиях, но прошла здесь обучение. Вижу по себе, что результативность работы сейчас выросла в разы, особых сложностей с выполнением норматива сейчас у меня нет. Хотелось бы рассчитывать и на дальнейший рост в нашей компании, может, даже на должность руководителя подразделения реально выйти в будущем.

Москва

Григорий:
Отрицательные стороны:
Зарплата серая, больничные не оплачивают. Схема привлечения менеджера не новая в 90-х называлась "Карусель". Суть в следующем принимают менеджера с опытом, который может наработать новых клиентов, но не оформляют официально, вроде как на испытательном сроке. После того как клиентов наработал, прощаются, не прошёл испытательный срок и берут следующего... Уважаемые себя менеджеры не теряйте времени в данной организации. Подробнее>>