Все как описывал автор выше - правда. Собеседование похоже на шабош. Далее как бы ты не старался, для директора ты никто и ничто, может оскорбить и унизить при всех. Совещания собирает каждый день и перемалывают из пустого в порожнее. Трудовой договор с каждым - срочный, на месяц. Все ходят по стеночке и помалкивают. Директор Жинько не соблюдает ни этику, ни Подробнее>>

1) Руководитель организации нечист на руку и неадекватен 2) На собеседовании, если это можно назвать "собеседованием" загоняет претендентов в маленькую комнатушку и начинает брать "интервью".Компетенцию и навыки определяет по лицу ( т.е человек вангует)и ведет себя по хамски. Диплом, доп образование, опыт работы, профессиональные навыки его не интересуют. 3)Вполне профессиональна его заместитель по хоз. части Кирик А.А. Даже если не Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работаю в Фонде уже давно, но такого цинизма со стороны поставщиков еще не встречала. Подписали контракт с конторой «Электрофорум» из Владимира на изготовление ортезов. Казалось бы, дело святое — помогать людям с инвалидностью, которым эти изделия жизненно необходимы. Но этим дельцам, похоже, на людей вообще плевать. Из почти 600 штук они едва две трети осилили, да и те выдавали как попало. Мы им звоним, пишем на электронку, требуем отчеты — тишина. В итоге присылают отписку про «геополитику» и отсутствие запчастей. Ребята, вы когда на тендер за 3 500 000 руб. ...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Мы, как ведущий хирургический центр, постоянно заключаем государственные контракты на поставку жизненно важного оборудования. От этого зависит не только наша работа, но и здоровье наших пациентов. АНО "Инватур" выиграл тендер, и мы, честно говоря, обрадовались, что поставщик с таким названием будет ответственно подходить к делу. Но в итоге получили одни проблемы. Они сорвали все мыслимые и немыслимые сроки! Мы должны были получить оборудование к началу сентября, чтобы вовремя запустить новые операции, а вместо этого нам вешали лапшу на уши почти четыре месяца, пока не привезли всё в конце декабря. Четыре ...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Руководство (директор, заместители и мелкие начальники) придумают как жизнь испортить, можете не сомневаться. Нагрузят пустой работой, самодурными поручениями, будут подглядывать (камерами), подслушивать и наслаждаться процессом как в палате номер 6. Если Вы не родственник кого либо из руководства готовьтесь к сплетням, лишению премий, бестолковым правилам, доносам и унижению. Увы, какие руководители, такие правила.
Положительные стороны:
Процесс реабилитации полностью в Ваших руках. До него, как и до детей, особенно, в стационаре, руководству дела нет.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
В данной организации занимаются дескриминацией по отношению к людям с ограниченными возможностями, людей инвалидов берут на месяц в качестве ученика или обесчают взять на работу обесчая позвонить но это лишь отговорка чтобы не взять на работу, постоянный договор не заключают тем самым отказывают в трудоустройстве, на охране обыскивают сумки в грубой форме, данная организация изначально ориентировалась на людей с ограниченными Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Я инвалид второй степень, хотел обратиться за консультацией в ВРООИ "Импульс" по вопросу помощи от государства. Когда я пришел в их контору, оказалось что это обычное агенство недвижимости, которое косит под общество инвалидов. Писал обращения в полицию, прокуратуру, налоговую, управу - все бесполезно, местная власть крышует этих риеэлторов. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Будет много текста. Перед прочтением стоит понимать, что я получил предложение о работе и попросил оффер(я его так и не увидел). После такой просьбы все резко пропали и стали что-то думать и решать. Хронология событий: 13.07.2016. Приходит приглашение на hh.ru. Звоню, общаюсь, получаю адрес смской. 14.07.2016. 8:37 - Просьба перенести встречу. Встречу внутри дня переносим.Все идет хорошо, плодотворно пообщались. 18.07.2016.Планируем встречу с ГД. Встреча будет по скайпу. 19.07.2016. Встреча переносится на 20.07. 20.07.2016. Встреча переносится на 22.07. 22.07.2016. Встреча начинается и заканчивается за 10 минут. Договариваемся пообщаться на выходных. И тишина... 25.07.2016. Ура! Мы смогли! 26.07.2016. Судя по записи в телефоне - что-то долго обсуждали. Скорее всего оффер. 27.07.2016. Ищу контакты для получения обратной связи. Поговорили 2 минуты - "Мы скоро решим" 28.07.2016. Поговорили 3 минуты - "Мы скоро решим" 02.08.2016. Информации нет 03.08.2016. Информации нет 08.08.2016. Информации ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
не найдены
Положительные стороны:
Здравствуйте! Я являюсьУБД,проходил срочную службу с 28.07.2000 по 15.05.2001 на территории Чечни в составе вч 6789 кот входила в 46 ОБрОН! Работал в ЧОП Лекс,с 3февраля я уволен,работал там не официально,как и другие процентов 70,и мне до сих пор не дали расчет,все завтраками кормят,говорят звоните!Как мне быть? Любоженко Виталий, ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Я много где работал но такой помойки как в ГАУ МНПЦ не видел нигде Коллектив одни стукачи и жополизы Отдел кадров постоянно врет и изворачивается Обещают одни деньги а платят гораздо меньше У массажистов вместо максимум 9 процедур по 12-13 в день и никакой доплаты за это нет Сплошной поток Перерывов между процедур нет , даже чтобы в туалет сходить приходится бежать пока пациенты переодеваются Некоторые специалисты работают в ПОДВАЛЕ - представьте МАССАЖ В ПОДВАЛЕ ,где нету ни вентиляции ни раковины ни окна ,полное несоблюдение норм гигиены и комфортного места труда Им на все плевать - не нравится - заявление на стол Хороших специалистов там нет , т.к они оттуда бегут Пациенты все недовольны работой центра но от безысходности терпят все это Если вы хороший специалист и мастер своего дела и хотите нормально зарабатывать при этом помогать людям -НЕ ИДИТЕ РАБОТАТЬ В ЭТО БОГОМ ПРОКЛЯТОЕ ЗАВЕДЕНИЕ
Плюсы в работе:
ИХ НЕТУ ... Подробнее>>