Отрицательные стороны:
Задержка зарплаты, хамство, унижение, постоянный крик и ругательства, обман в расчёте зарплаты, пугание увольнением, не соблюдение трудового кодекса.
Положительные стороны:
Положительного мало, говорит красиво все расписывает, иногда идёт на уступки, отправиться по раньше и в этом роде. ... Подробнее>>

Работала я у Индивидуального предпринимателя Дюков - Сенаторской Натальи Викторовны, она вместе со своим мужем - агенты по недвижимости (не самые хорошие агенты) Должность моя - помощник руководителя, т.е я выполняла практически все работу, и секретаря и рекламного менеджера и менеджера по работе с клиентами. Притом я круглосуточно была на телефоне, звонили мне и в 7 утра, и в 23.00, Подробнее>>

ИП Пашкевич Н И не заключает никаких трудовых договоров со своими сотрудниками и часто КИДАЕТ их, лесть в уши, а потом кидок. Работа с ненормированным рабочим графиком, ИП не понимает, что у сотрудника должен быть выходной, может звонить вам в любые дни, отпуска не оплачивает, сотовую связь не оплачивает, в праздничные дни у вас то же рабочий обычный день, всё Подробнее>>

Отработал неделю программистом 1С, без оформления, не заплатили. Отношения в коллективе напряженные, гл. бухгалтер разговаривает на повышенных тонах, неадекватен в поведении, постоянно ругаются с руководителем на весь офис. В подобной ситуации я оказался не первым. Подробнее>>

Работала на ИП 5 месяцев, потом стали часто жаловаться покупатели - "доставка дорогая", "у вас не магазин" и тд. как только прекратились продажи, звонков с сайта не было, начальник выдал фразу "Я позвоню в январе, как наладятся дела.." Меня такой расклад не устроил, уволилась. на слово поверила, что вернёт долг по окладу - но теперь не отвечает на звонки. на Подробнее>>

Индивидуальный предприниматель Тютрин Евгений Александрович (Новелла снов, ищет сотрудников через КА «Кадр-Резерв»). Швейный цех в г.Железнодорожный, мкр. Кучино: постоянная задержка заработной платы, оговариваемая ЗП на собеседовании и ЗП после начала работы, это совершенно две разные суммы, естественно в сторону уменьшения, по истечении отработанного месяца тысяча аргументов, почему именно столько, а не то что обещали при трудоустройстве. Официального трудоустройства скорее всего нет, Подробнее>>

Рыбина Елена Сергеевна индивидуальный предприниматель Розничная торговля в неспециализированных магазинах замороженными продуктами МРИ №18 по Красноярскому краю Статус Исключен из реестра Росстата Подробнее>>

19ноября отправили груз на сумму 150000тр.с москвы на магадан.пришли только документы, груза нигде нет, кормили обещаниями.воры и мошенники.не советую отправлять этой компанией. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работаю в Карговайз, и честно говоря, до сих пор трясет от злости после судов с этим «семейным подрядом» Назаренко. Мы выкупили долги у лизинговой компании Адванстрак, рассчитывали на нормальную работу, а в итоге вляпались в историю с ИП из Мурома. Эти дамочки — Анастасия и Наталья — взяли в лизинг новенькие китайские тягачи DongFeng 2024 года выпуска и полуприцепы. Техника — огонь, работай не хочу! Но платить по счетам они, видимо, изначально не собирались.Когда долг перевалил за 1 198 548 руб., стало понятно, что добром это не кончится. Мы им ...
Подробнее>>

Ольга Назаренко:
1/В компании высокий уровень автоматизации операционной деятельности, что облегчает работу каждого сотудника фронт- офиса. И у отделов продаж и у внедрения минимизирован ручной труд и волокита с бумажными документами. Это позволяет достаточно быстро адаптироваться и обучиться сотрудникам работе в корпоративной автоматизированной системе.(Лучше чем в АБ системы автоматизации пока не видела). 2/ все функциональные роли описаны с помощью регламентов и должностных инструкций. Принцип "читаешь и применяешь на практике" работает очень слажено. 3/Так как компания клиентоориентированная, очень хорошо реализован блок CRM и блок работы с удовлетворенностью клиентов. 4/ В компании позволяется реализовываться и самоутверждаться любому сотруднику с активной жизненной позицией. Сама прошла путь от рядового до руководителя. А что касается низких зарплат, то как потопаешь, так и полопаешь. Это малый бизнес, а не благотворительная организация, которая обязана платить большие деньги за минимум труда. Минимум трудишься-минимум получаешь.Хорошо в кризис зарабатывает только тот, кто много- чего умеет, постоянно учится, постоянно бегает ,и думает о том , что будет завтра. А если не хочешь такой беспокойной жизни , то и не можешь расчитывать на большие зарплаты. Тогда для вас девиз "Если

Москва, Кожевнический 2-й пер, 12 - 2, 4 подъезд