Отрицательные стороны:
Отношение,как к рабам,снижение зп,штрафы по любому поводу,сверхурочно остаёшься обучать сотрудника нового или доделать"план",хотя и так работаешь на износ-ни копейки не доплатят,хамство и маты начальников,полно гастарбайтеров,вернее 80 процентов,не меньше

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Плохо что первый месяц зарплата небольшая

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Работал на штабеллере долгое время. Что бы что-то заработать нужно минимум 800 паллет делать по тсд. Данная должность в конторе не в почёте, они будут лучше платить всякому необразованному быдлу под 100 к за работу сборщиком заказов и кладовщиком. А люди с правами на тяжёлой технике должны за копейки пыхтеть.

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Роман Валерьевич Семушин. Это главный недостаток конечно. Он повстречается на пути практически каждого сотрудника и постарается сделать так, чтобы вам было максимально неприятно от этой встречи. Язвительные шутки, упреки, хамство. Все это про него. К счастью уволился некоторое время назад не выдержав этого давления, но знакомые, работающие в новосаратовке, до сих пор жалуются на него. Ну ладно, достаточно я развесил комплиментов этому персонажу, который выплескивает свои детские обиды и комплексы на людей, стоящих ниже его по должности. Огромный обьем работы и постояный контроль за тем чтобы вы работали и не

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Работа вся в темпе, столовка бесплатная, но так себе (супчика бы и еды поразнообразнее), перерывов отдохнуть мало

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
- Много всего надо учить сначала и экзамен потом надо сдать, график с ночами ( мне бы в день конечно больше нравилось), если что –то пропустить из брака - можно без премии остаться, ну и с перспективой пока не понятно, можно или нет куда – то вырасти

Санкт-Петербург

Аноним:
Отрицательные стороны:
По началу все хорошо: официальное трудоустройство, белая зарплата, сотрудников набирают много, но только на период увеличения объема работы, обычно зимнее время. У сотрудников, устроившихся после новогодних праздников нет шансов доработать даже до окончания испытательного срока, т.к. в марте объем работы резко уменьшается. Поставят перед фактом либо увольнение по статье "не прохождение испытательного срока" либо по собственному желанию. Могут незаконно сократить продолжительность рабочего времени, т.к. оплата труда по часовая, по карману такое сокращение времени бьет сильно.

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Политика такая: "Не устраивают те условия, что есть - уходи". Отдел HR вообще все ненавидят в компании. Как с ним вообще можно работать. Начальство не уважает своих сотрудников.

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Иногда с сотрудниками поступают не очень хорошо.Отработал свое пиннок под задницу и досвидание.Ищут новые трудовые ресурсы. З/п по рынку немного меньше,но можно зарабатывать за счет бонусов.

Москва,

Оксана:
Отрицательные стороны:
На собеседование приезжала трижды !!! Ответа никакого не последовало, не положительного не отрицательного!! Плохо!!

Москва,