Авоська
Отрицательные стороны:
Просьба к руководству: обратите внимание на отдел подбора. Почему не возникает вопрос о текучке кадров?! Уходят люди которые долго работают. Те кто новенькие, отрабатывают несколько месяцев и бегут… А дело в ведущем менеджере Соловьквой! Человек совсем не может себя контролировать. Не соблюдает субординацию, позволяет оскарбления в адрес других людей (сотрудников, руководства, кандидатов).Всех! Не может выстраивать взаимоотношения с другими отделам, да и не позволяет сотрудникам это делать (ссылаясь на то, что каждый сам за себя). Безтактно проводит встречи
Россия, Москва
Подробнее>>