Отрицательные стороны:
Практически всё руководство (кроме генерального директора), не соответствует занимаемым должностям, и не нужно писать хвалебные отзывы в защиту своих начальников, некоторые из них, позволяют себе ненормативную лексику в общении с подчинёнными, где корпоративная этика? От сотрудников требуют практически невыполнимых сроков исполнения работ. Некоторых руководящих лиц - нужно хоть 1 раз, отправить на практические работы вместе с сотрудниками, чтобы они, если забыли или не знают, то хоть посмотрели, что делается и как. Какое для этого необходимо оборудование и в каком количестве, и в какой срок можно выполнить эту работу? А в это

Ставрополь

Отрицательные стороны:
Большая часть руководства не соответствует занимаемым должностям. Глупо писать про то, что отрицательные отзывы написаны конкурентами, так как у "Газпром проектирование" просто по определению их нет. Вся работа построена на то чтобы сдать хоть что-нибудь, пусть и очень низкого качества, потому что не дают ни времени ни условий для нормальной работы. Если в руководители среднего звена пробиваются профессионалы пытающиеся хоть что то наладить, то долго там не держаться потому что их "съедают". Очень развиты родственные связи, впрочем как и везде. Необходимо писать о том что думаете, иначе ничего не

Ставрополь

Отрицательные стороны:
В Ставропольском филиале ООО "Газпром проектирование" неадекватное руководство. Директор филиала назначает на высоко поставленные должности не соответствующие им сотрудников. Такие качества как знание, опыт и профессионализм его не интересует. Он уважает только дураков (в прямом смысле этого слова, как не странно). Наверное на их фоне он так умнее выглядит. Хотя в моем понимании умный руководитель должен набирать себе в команду умных и талантливых людей. Их благодаря ему, в нашем филиале уже не осталось. Разогнал всех, потому что они видите ли очень хорошо работают, а у нас это наказуемо.

Ставрополь

Отрицательные стороны:
Прочитав выше написанную хвальбу про Ставропольский филиал, хочется спросить и кому из своих Замов наш директор дал задание их написать?

Ставрополь

Положительные стороны:
У нас отдел в Ижевске от НН уже несколько лет. Достойная з/п. Адекватное руководство. Свободный график более менее. Основная работа интересная, разбросана по всей России. Работы не так много и можно в рабочее время подрабатывать, благо все условия для этого есть. Мед.страховку можно обналичивать. Да и в командировках на жилье можно заработать, главное ЕГРЮЛ проверять.

Нижний Новгород

Отрицательные стороны:
Хочу написать отзыв про Ставропольский филиал ООО "Газпром проектирование". Ничего стоящего в ней нет. Только кто подлизывает М.Ю.Гальченко и Р.А.Гасумову повышают повышение. Контора без перспектив профессионального роста и возможностей.

Ставрополь

Отрицательные стороны:
Объединили проектные институты, одновременно их разрушив. Зарплата - голые оклады (инженера - 20000-30000 р.). С момента объединения проектных институтов в ГПП - сборище непрофессионалов, которые представления не имеют ни о проектировании, ни об изысканиях. Как следствие огромная текучка кадров, которые действительно являлись частью сильной команды профессионалов в бытность самостоятельного существования проектных институтов. Ощущение, что объединение проектных институтов под флагом ГПП - продуманная операция с целью разрушить всё самое лучшее в сфере ПИР.

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
зарплаты маленькие (по сетке трансгаза), переработки и работу в выходные никто не оплачивает, работы очень много и не хватает сотрудников - многие специалисты работают за троих.

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Маленькая зарплата,начальство в инженерных изысканиях без профессионального образования,от этого вся беда у них,работы набрали а работаь не кому,сотрудников заставляют работать в выходные дни без приказа. Инженерные изыскания выполняются не в полном объеме, из за малых сроках на выполнение работ. Начальству всё равно как будут выполнены работы главное быстрее сдать отчет,чтобы были перечислены деньги, а потом исправляют его ещё год. Уровень работы с таким начальством очень низкий. Сотрудников не хотят слушать, что нужно больше времени на выполнение работы. Не все обеспечены рабочими местами!!!

Ставрополь

Отрицательные стороны:
Руководство не соответствует занимаемым должностям! Развито кумовство и родство в руководстве филиала .

Санкт-Петербург