Аноним:
Отрицательные стороны:
В данном заведении хорошо получает только директор. Остальные работники для него не люди,а способ зарабатывания денег. Буду говорить конкретно про средний и младший мед персонал,потому как грамотных врачей хорошо благодарят пациенты, а неграмотные сами тянут себе оплату. Так вот, медицинская сестра в данном центре получает в среднем 14 тысяч,притом что из-за нехватки мед сестер иногда приходится работать больше,чем на ставку. из-за работников из регионов,которым удобно работать вахтовым методом(по двое-трое суток) иногда приходится подстраиваться под них и тоже выходить на двое суток,хотя это совсем неудобно. Выбирая данный центр как место работы готовьтесь делать множество ненужных вещей, выполнять чужую работу и получать за это гроши. Некоторые заведующие отделением доплачивают своим сотрудникам,но вы сами понимаете,так не везде и не всегда. А директор центра в это время делает нескончаемый ремонт. А почему нескончаемый?очень просто.компания,делающая ремонт,принадлежит ему самому. Решать,конечно вам.

Москва, Профсоюзная, 86

Аноним:
Отрицательные стороны:
Отлицательных нет. То что предыдущие пишут про ремонт так это в плюс, чистые помещения для персонала и чистые палаты для пациентов.

Москва, Профсоюзная, 86

Аноним:
А теперь про истинное положение дел ... про больных, которые ехали со всего Союза, про институт «одного хирурга», не дававшего оперировать никому, кроме себя! Увольнявшего всех, кто не нёс ему деньги, не лизал его зад! Написанное ниже, про развал с приходом нового руководства центра, вышло из под лап ВЫПЕРДЕШЕЙ старого руководства. В институте до прихода нового руководства творилась полная анархия! Все те, кто « не подстроился под новое начальство» хотят жить, как раньше - что хочу, то творю! Главное было заведующему подмазать купюрами, которые тот отнесет директору, и тебе позволят все! Все приходили и уходили когда хотели, хотели, приходили на работу, а захотели - не пришли! День, два… Тут все завесило от силы лизания: посильнее полижешь, тебе все разрешать, ну а не смог или воспитание не позволило так низко пасть, то пеняй на себя. В каждом кабинете процветала торговля! Лифчики, трусы, вьетнамские кофточки были везде! Где ели, там и спали, там и срали! Ах, да, маникюр и педикюр делали! И это рядом с приемом онкологических пациентов,

Москва, Профсоюзная, 86

Antonurolog@gmail.com:
Отрицательные стороны:
Уважаемые коллеги ! Обратите внимание как красноречиво под разными именами оправдываться руководство данного центра. Если бы всё было так хорошо, как они говорят люди не увольнялись бы массово. Опытный персонал заменяют гостями из средней Азии, которые не знают элементарных вещей (что такое физ. раствор и т.д.). Мне стыдно за наш центр. Поэтому я полностью присоединяюсь к отрицательным отзывам написанным ниже.

Москва, Профсоюзная, 86

Елена:
Меня оперировал доктор Тащян Агван Александрович. Замечательный хирург! Все сделал так, что теперь не видно где вообще резали. Огромное ему спасибо! На этаже чисто, персонал доброжелательный.

Москва, Профсоюзная, 86

Алена:
Отрицательные стороны:
В феврале 2016 года я попала в данный центр на обследование. Лечащим врачом была назначена Ходорович О. С. Уже на третий день моего обследования. на основании только биопсии образования правой молочной железы и осмотров с дагнозом "рак под вопросом " мне поставили диагноз и озвучили тактику лечения "Мастэктомия по Маддену с удалением лимфоузлов. Не смотря на то, что далее проводились исследования, на их результаты уже не смотрели - диагноз и тактику лечения не меняли. Я каждый день ходила за Ходорович О. С. с просьбой объяснить, с чем связана такая тактика лечения. Был ответ: поражена вся молочная железа. Я просила провести органосохраняющую операцию, сохранить кожу, сосок, или хотя бы лимфоузлы. Мне отказали, т. к. "поражена вся молочная железа". Такой же ответ и отказ в органосохраняющей операции дал и Зав.отделением Галушко Д. А. После операции пришло гистологическое исследование удаленных тканей. Кожа, сосок, лимфоузлы были чистые. Опухоль не вышла за проток. Я обратилась к Ходорович и Галушко за разъяснениями. Мне их не дали. Вместо этого Галушко Д. А. начал рассуждать о нагрузке врачей, о его ко мне уважении и пр. Я изучила свою историю

Москва, Профсоюзная, 86

Елена Викторовна Зайцева:
Отрицательные стороны:
Хочу написать отрицательный отзыв о заведующей регистратуры БЕЛИКОВОЙ Ирине Геннадьевне. Дочь моего мужа проработала в регистратуре Российского научного центра рентгенорадиологии 10 лет и всегда была на хорошем счету , в этом году ей пришлось уволится из-за хамского отношения к свои подчиненным руководителя регистратуры БЕЛИКОВОЙ И.Г. Ее постоянные ОРЫ на своих подчиненных при пациентах центра доводят до слез. Сотрудники регистратуры постоянно находятся в стрессе. Такие слова как - Распальцовка , что ты здесь кроишь, будешь здесь работать как Раба Изаура и т.д. (можно еще много описывать её брань) по моему не уместна из уст руководителя подразделения медицинского учреждения. Я была сама свидетелем как она разговаривает с подчиненными, когда приезжала в центр на консультацию. Последней каплей было, когда умер её отец (мой муж)- Беликова И.Г. не разрешила написать заявление на отгулы в счет отпуска или положенные дни на погребение, тем самым лишила ее положенной материальной помощи. Постоянно попрекает больничными по уходу за ребенком. Это нарушение ТК РФ. Наказывает за больничные рублем. Может Беликова И.Г. и устраивает руководство центра, но такой подход к своим подчиненным создает большую текучку кадров и не здоровую обстановку в коллективе. Создается впечатление, что

Москва, Профсоюзная, 86

Отрицательные стороны:
Работал в сфере ИТ. При приёме обещают перспективу (идут ремонты зданий, видны бюджетные вливания), что и является основным фактором для разводки (по моему мнению). Нанимаемый предполагает, чето перспектива и есть где развернуться и воплотить правильную архитектуру, процессы, регламенты и пр. По факту, в ИТ перспективы нет. Возможно она есть у мед персонала (врачей), но судить не берусь. Однако от научной библиотеки осталась одна комната ... Обещают одну запрплату - по факту: 1. Контракт временный (это о перстективе) 2. з/п составляет 22% к сумме той, о который была договорённость 3. по факту платят 50%. Т.е. половину (!!) - налоги. При этом 28% это надбавка ..., которую могут и не заплатить (её нет в контракте). В самом ИТ - конкурирует несколько ИТ служб, подчиняющихся разным замам генерального. Получить корпоративный почтовый ящик - это могут не все, и не все знают, как это делается и не все его имеют. ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
Итак, немного о ФГБУ ГНЦ Минздрава РФ. Руководство данного центра не компетентно, в центре процветает подхалимство, воровство, на все ключевые должности назначены "свои люди". Все работчие вопросы решаются на уровне личных коммуникаций между сотрудниками центра. Бардак в документообороте на всех уровнях. Руководство данного центра, в частности, Людмила Николаевна Прусова (заместитель генерального директора по административно-хозяйственной части), терпеть не может умных, перспективных,
Отрицательные стороны:
--- ... Подробнее>>

Положительные стороны:
Пишу благодарственный отзыв об отделении косметологии в НИИ Эндокринологии, а отдельная благодарность врачу отделения косметологии Лапиной М. Н. за чудесное и ненавязчивое преображение. Давно хотела кое-что «улучшить» в своем лице, но хотела, чтобы это было не сильно заметно для знакомых и максимально естественно. Выбирала этот центр и этого врача по рекомендации коллеги по работе, которая уже была довольна результатом и этот результат мне тоже очень понравился – не вычурно, очень натурально и естественно. Хотела немного придать объема губам и провести коррекцию нижних век (очень тонкая кожа и постоянная «синева»под

Москва