Юля (Бывший сотрудник):
Отрицательные стороны:
Плюсы:Зарплата для дураков Минусы:1. Монголо татарское иго где можно воровать, не стесняясь т.к. Прокуратура суда не может нос сунуть. 2. Тут начальников больше чем подчинённых которые тупее подчинённых. 3. Зарплата зависит не от должности или мозгов, а от того на сколько у тебя хорошие глазки т.е. специалист по делопроизводству получает больше чем начальник по проектированию. Начальству не важно выполнить работу, а главное отмазаться от неё. Для примера в дирекции депо Щавлев В. В. вообще красавчик…

Москва.

Инженер ПТО, Москва:
Отрицательные стороны:
В Мосинжпроекте был только на собеседовании. Официальный график работы 8.30-17.30. Но нач.отдела ,который меня собеседовал сразу предупредил, что работы много и раньше 19-20 часов я уходить точно не буду и по субботам на полдня скорее всего тоже придется выходить. Я был не готов фактически один день в неделю работать бесплатно. Кому нравиться мясорубка- welcome))

Москва.

Любовь (Сотрудник):
Отрицательные стороны:
Работаю в компании давно. Года четыре зарплаты смешные (по сравнению с московскими). Люди работают на последнем издыхании. Из-за этого много негатива в рабочем коллективе. На одного сотрудника налагается много обязанностей. А в ПЭО штат раздут. У них оклады, а у квалифицированных инженеров с опытом кту, которые варьируются от нижнего предела до высшего. Нет уверенности в бедующем. Не могу даже кредит взять.

Москва.

Свелана (Бывший сотрудник):
Отрицательные стороны:
На любой должности только свои, премии своим, оклад побольше своим, тупой возьмем, лишь бы свой. Черкесов и Ульяненко развалили несколько компаний, теперь разваливают Мосинжпроект.

Москва.

Главный специалист, Москва:
Отрицательные стороны:
Стукачество, держат своих на бесполезных должностях, руководство быдло, скоты, узаконенное отмывательство бюджетных денег…

Москва.

Руководитель, Москва:
Отрицательные стороны:
Долбанутые и тормозные работники в подборе персонала. Откликнулся ПОЛГОДА назад на должность руководителя, забыл уже об этом, а это долбанутики на днях прислали отказ на должность курьера. Контора-нищеброд, которая одним объявлением на НН ищет сотрудников разных должностей.

Москва.

Елена (Специалист 2-ой категории):
Отрицательные стороны:
Руководство ни разу не находившееся на стройке учит, как надо строить и проектировать! Туловов Р.Р., наверное, самый тупой, неопытный и надменный самодур, которого только можно встретить! Зачем его только держат (наверное, потому что вышестоящее руководство целует в засос в причинное место)?! Неадекватный во всех вопросах. Ставит задачу, а потом за её выполнение тебя же и гнобит. Семь пятниц на неделе. В строительстве нулевой. Это ужас! На его постоянные необоснованные лишения премии никто не реагирует. Никто ни разу не проверил, а адекватно ли он лишил человека денег?! Сотрудники в его дирекции, запуганные и бояться чихнуть в его сторону, так же, как и подрядчики. Это как надо было в детстве и юношестве чмырить этого узбека, чтоб он так постоянно повышал свою заниженную самооценку. Для него ни важно женщина или мужчина перед ним. Грубит и хамит всем подряд. Мне неоднократно со свойственным оскалом на совещаниях дерзил. Написала этот отзыв в надежде на то, что возможно кто-то из руководства наконец обратит внимание на этого идиота и проведет в его отношении служебную проверку на профпригодность!

Москва.

Подрядчик:
Отрицательные стороны:
Работаю субподрядчиком у энтих товарищей, то что там творится словами не передать 2 года не могу получить деньги за выполненную и даже подписанную работу полный ад даже не знаю куда идти жаловаться.

Москва.

Отрицательные стороны:
Вакансия обновляется уже довольно давно, на сегодня снова актуальна, меняют только часть требований и название. Неужели в Москве в кризис так сложно найти подходящего специалиста? Были пройдены все этапы отбора в течении двух месяцев ( а их немало, и тестовые творческие задания, и тесты с вопросами на логику , русский язык и алгебру и пр. ) с положительным решением. К слову, условия работы означенные в вакансии и подтвержденные на собеседованиях, не самые привлекательные. Ладно думаю, справлюсь и не такое было. Просили, их дождаться и больше никуда не идти! Только вдруг через неделю звонит кадровик и сообщает, что им якобы никого не согласовывают, даже проектировщиков... и им никто не нужен. !!!!!!!??????????????? Вывод: вакансия пустышка или в такой организации левая нога не знает что делает правая! Может это нужно для каких-то иных целей ... ( имитация бурной деятельности, премии сотрудникам ...

Москва

Отрицательные стороны:
Приглашали на собеседование на должность Главного специалиста сопровождения проектирования. Сотрудник отдела кадров за 5 минут до собеседования сообщила, что собеседование будет проходить в стрессовом режиме. Ну что, стрессы, так стрессы подумал я. Начальник отдела проводил собеседование. В вакансии указывали одни функциональные обязанности, в итоге спрашивали про другое. Я сам работал гл.спецом(конструктор), поэтому и заинтересовала эта вакансия, т.к в ней указывалось проверка ПД и РД, работа со смежниками ит.д. Но когда меня начали гонять по вопросам получения ТУ, разрешений и другой прочей бумажной волокиты, я конечно поплыл. Но, самое главное, что начальник отдела проводивший со мной собеседование сказал: "А-а-а, вы работали конструктором? Ну это оооочень узкий профиль, нам нужны специалисты более "профессиональные". Я так понял, что нужны "профессионалы", которые знают, куда и как и какую бумажку занести или еще что-то.... А конструктора это так, все оооочень узко и какие ... Подробнее>>