Положительные стороны:
Оперативность, профессионализм, высокое качество работы и материалов. Подробнее>>

Все знают наш Ростовский ГЛАВНЫЙ АВТОВОКЗАЛ . И есть при нём фирма - так сказать компания ,, РТК" Так вот не ходите туда работать водителем автобуса . При встрече с руководством обещают ЗОЛОТЫЕ горы .в ковычках . Выжимают из тебя там все соки . Развороты крутишь из реса в рейс - а трудовой договор липовый . З/П всего 11000т.руб. А ПРО ОБЕЩЕННЫЕ ДЕНЬГИ ПРИ ПРИЁМЕ НА РАБОТУ НЕ ПОМНЯТ !!!! ПО ПОЛ ГОДА ВОДИЛЫ ХОДЯТ ВЫПРАШИВАТ . БОБОШИН С.А. говорит - ДЕНЕГ НЕТ . Вот и решайте - как вам компания !!! Подробнее>>

оставшийся коллектив которому не куда деватся очень хороший, веселый за исключением одной стукачки по имени В. Заработную плату задержка максимум 2-3 недели иногда по ситуцации во время аванс после 25 числа каждого месяца, зп. 10 каждого месяца Подробнее>>

отличная компания сидит в долгах ,работает только в предоплату КЛИЕНТОВ ,да ещё и сотрудников на деньги кидает!!!Предлагаю ВСЕМ миром сплотиться и помочь компании РАЗОРИТЬСЯ!!! Подробнее>>

Похоже какая-то "черная" компания. Указали на сайте о работе: достойный оклад + достойная премия, в купе от 30 т.р. На собеседовании менеджера по персоналу не оказалось, связь случилась с ней только по телефону, где мне предложили побеседовать с их другим сотрудником, который в тот момент был на месте. Должность этого сотрудника осталась не известной?:( При разговоре с ней выяснилось, что Подробнее>>

Мы стремимся быть компанией, работники которой гордятся и ценят работу у нас, а работники других компаний стремятся попасть к нам на работу. Сегодня в «КОМТЕХ» работают около 700 человек. Все они имеют значительный профессиональный опыт и способны решать сложнейшие производственные задачи. «КОМТЕХ» ориентирован на современные принципы организации работы, поэтому в компании последовательно реализуется политика развития персонала. Мы стремимся предоставить всем сотрудникам необходимые для выполнения их работы знания, дать им возможность получить все навыки, требуемые для того, чтобы применить эти знания на практике, а также вселить в них стремление к успеху. Наши учебные программы и тренинги направлены на повышение индивидуальной ответственности, Подробнее>>

Днем стоит невыносимая жара...., а вечером как только стемнеет жильцы выше указанных домов уподобляясь хамам и свиньям разводят костры...и мы жильцы соседних домов вместо того что бы хотя бы ночью отдохнут от жары дышим ядовитым дымом...Накануне выборов может вновь избираемые депутаты займут гражданскую позицию и научат хамов уважать других людей, очень хочется в это поверить.... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работаю в Черноморском филиале ФГУП Госкорпорация по ОрВД, и у меня уже голова идет кругом от нашей внутренней бюрократии и отношений с такими тяжеловесными подрядчиками, как Алмаз - Антей. Нам нужно было срочно переоснастить диспетчерский пункт в аэропорту Сочи, поставить новые тренажеры и крутую систему управления воздушным движением «Галактика». По бумагам договаривались, что весь этот мегакомплекс со всем софтом перейдет к нам в собственность строго до конца октября. По факту же реальные подписи на актах и права на программы мы смогли получить только в самом конце декабря, зависнув почти на ...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Зп серая. Штрафы за все абсолютно. В итоге не получишь ничего из обещанного. Коллектив одни крысы, готовые заложить друг друга. Руководство неадекватное. Изделия по завышенной стоимости, скидки на накидки. Качество плохое, камни вылетают, по гарантии не чинят и шлют лесом. Золото белое через месяц не активной носки уже желтеет. Все ремонтировать за свой счет. Короче если вам дома нечем заняться и хотите на работе сидеть без дела за три копейки, то эта работа для вас. Ах да, за эти три копейки вам ещё и мозг вынесут ежедневно. Все за свой ...
Положительные стороны:
Их нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
пока мало обучения, но кадры все подмечают, решили учить за счет работодателя, сделали программу ремонт только начался, сейчас много нужно отремонтировать
Положительные стороны:
хороший коллектив: сплоченный, дружный сделали ДМС всем, повышают зп, стали конкурировать с рынком и другими судостроительными компаниями
Подробнее>>