Положительные стороны:
Такое культурное руководство как в Обновлении у меня было только в компании, которой раньше принадлежал Кагоцел - буду теперь называть эту культурную прослойку общества «провинциальный бамонт с чувством вкуса и такта». Кстати, там руководство тоже на тренинги на Кипре привозило с собой про$титуток.
Отрицательные стороны:
---
Подробнее>>

Положительные стороны:
Вообще, обсуждать корпоративную культуру Обновления - это означает самому опуститься на дно, - на тот уровень, на котором культура Обновления и находится. Но любителям дауншифтинга можно и пообсуждать. Это знаете, как в пятницу вечером после тяжелой загруженной рабочей недели прийти в бар или бардель и расслабиться. Вот Мифтахутдинов с Карцевой меня поймут. Поэтому продолжаем обсуждать их культуру. Сегодня я расскажу своим читателям о том, как делают карьеру женщины, родившие детей в 20 лет от лентяев и асоциалов, расскажу на чьем горбу они свою карьеру вывозят, конечно, не на своем, их ...
Отрицательные стороны:
---
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
А теперь по поводу причин отношения к сотрудникам как г..ну, как к ворам и шл..шкам: прекрасные руководилы, выросшие в сибирских и татарских селах, "выросли", купили себе приличную одежду, покрасили бошки и заняли руководящие посты аж в самой фарм.компании!!! Но поскольку выросли они в среде воров и шл..шек, видят всех вокруг они именно такими, думая, что вся Россия одинаковая, что везде сплошь такие непорядочные как они сами.
Положительные стороны:
---
Подробнее>>

Положительные стороны:
Вы жмоты, конечно, редкостные! Я иногда не понимаю, может, в Сибири цены на все дешевые, откуда такая ужимистость? 10 тыщ не хватит даже на месячные запасы туалетной бумаги одному человеку, хоть как-то проконтактировавшего с Обновлением))). Конечно, откуда вам взять больше для простых смертных опущенных неудачников, а то Карцевой с Мифтахутдиновым в командировках придется упаси Боже ограничивать себя в алкоголе.
Отрицательные стороны:
---
Подробнее>>

Положительные стороны:
Вы жмоты, конечно, редкостные! Я иногда не понимаю, может, в Сибири цены на все дешевые, откуда такая ужимистость? 10 тыщ не хватит даже на месячные запасы туалетной бумаги одному человеку, хоть как-то контактирующему с Обновлением))). У нас контора 200 тыр дает в конкурсе за идею для разработки нового препарата. Вот, смотрите и учитесь, как надо людей мотивировать)))
Отрицательные стороны:
---
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Ааахахахахахахах!!!!! Я хочу 10 тыщ от Реневала за самый креативный ролик про никотиновую кислоту!!!! Предлагаю сняться Калустову в главной роли!!! Как его подчиненные истерички Гагарины и Нуруллины и прочие профессионалки, жаждущие его внимания и признания, довели до облысения!!! Он такой держит в руках упаковку и говорит «вот начали б мы раньше ее выпускать, может, не был бы я сейчас таким лысым». 10 тыщ чур мои!!! А че? 6 человек в жюри - это опять сибирские дамы с «хорошо развитым чувством вкуса и такта» ?)))) Кажется, у меня нету шансов
Положительные стороны:
---
Подробнее>>

Положительные стороны:
Знаете, еще в чем особенность здешних менеджеров? В том что они свои потребности приписывают подчиненным! Если вам нужно признание и рукоплескание окружающих, ничего не значащих в вашей жизни, это не означает, что это признание нужно вашим подчиненным. Если вы готовы терпеть за копейки отношение каких-то доярок к себе как к рабам, это не значит, что ваши подчиненные будут терпеть к себе такое отношение. Если ваши подчиненные уткнулись на корпоративе как зомби в какой-то экран, чтобы не видеть ваших «культурных» свинячьих рыл и избежать ваших сверлящих «всепонимающих» взглядов, это не значит, ...
Отрицательные стороны:
---
Подробнее>>

Положительные стороны:
Понимаете, если человек скромный и воспитанный, это не значит, что он не уверен в себе. Это означает, что у него адекватная самооценка, это означает, что он прекрасно понимает, что есть люди умнее него (но не в вашей шараге, естественно)))), красивее, компетентнее, это не значит, что у него какие-то комплексы или псих.проблемы. Это человек, который видит зоны для своего развития, не всем же быть такими «уверенными в себе» как вы, которые проверив фин.отчет мед.представителя, считают себя вправе и в компетенции становиться коммерческими директорами ))) не всем же быть такими «уверенными в ...
Отрицательные стороны:
---
Подробнее>>

Положительные стороны:
Жду от Пятницы следующего проекта, в главной роли которого будут бердские модницы, ныне начальницы, пьющие в будни на завтрак шампанское в пятизвездочных отелях в командировках , а также их преданные татарские слуги, снимающие стресс в командировках в этих пятизведочных отелях с про$титутками, все также в рабочее время пьющие пиво, пока их жены думают, где взять 4 т.р. на детские санки.
Отрицательные стороны:
---
Подробнее>>

Положительные стороны:
Тут руководство только и занимается что психологией сотрудников, - тем, что полегче, тем, что им самим интереснее, тем что тешит их собственную самооценку, а не развитием компании. Зрелые личности и руководители занимаются в отличие от руководства Обновления не тем что им самим интереснее, а тем что для компании и сотрудников действительно нужнее - прибылью и обеспечением коллектива по-настоящему комфортными условиями. Коммерческий отдел нормальных организаций занимается коммерцией, а не психологией и не копанием в головах подчиненных, - да, это сложнее, нуднее, но вы ж компания продвинутая, амбициозная))) так будьте ею до ...
Отрицательные стороны:
---
Подробнее>>