Отрицательные стороны:
Есть, как и везде. Но если вы хороший специалист, то компания вас в обиде не оставит.
Положительные стороны:
Не совсем понятно зачем люди пишут такие гадости о конторе Пластикам. Наверное, от безысходности. Почему, если ты не в силах работать с максимальной отдачей и быть полезным для компании, то сразу нужно идти на сайт отзывов и обсирать всех вокруг? Уверен, что большинство людей, пишуших тут отрицательные отзывы, пишут их всем, к кому на собеседование они сходили, потому ...

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Расстроило отсутствие Ольги... Хотел тоже оценить её задницу, приобщиться так сказать к прекрасному (судя по предыдущим отзывам:))
Положительные стороны:
И вот, крайний отзыв: на днях был на собеседовании. На проходной встретили почти сразу. В целом офис достойный. Интервью проводил руководитель HR корректный и вежливый (что встречается далеко не везде), он сразу отметил что работает в данной компании не давно. Вопросы задавал по существу (даже рассказал немного о себе: семейное положение, опыт работы, и т.д., и это +), ...

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Но хорошие стороны заканчиваются очень быстро..., сразу после поступления на работу. Иллюзия в том, что будто нижняя граница диапазона серой зарплаты Вам гарантируется. А в реале не впоне гарантирован даже МРОТ. Задержка зарплаты около месяца. Не факт, что полностью выплатят, хотя и обещают. После того как уволился - каждый день обещают все заплатить завтра). Было б смешно, но грустно. Сначала у них не было денег, чтобы выплатить зарплату, а теперь, наконец-таки, выяснилось, что сменились бухгалтеры - новые за старых не отвечают и обещают разобраться... Видно, что фирма, вообще, ни за что не отвечает (если меняет постоянно главного бухгалтера). А при поступлении на работу обещали, что задерка зарплаты три-четыре дня максимум. В реале едва ли выплатили из расчета МРОТ, да и то не до конца. Впрочем, в договоре как раз и указан МРОТ, а премия не гарантирована. ...

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
1. В компании работают не профессиональные сотрудники, иногда даже без необходимого образования; 2. Оформление на работу происходит не сразу, подписывают два договора с разными условиями, рассчитывать Вас при увольнении будут по МРОТ; 3. Менеджер по персоналу не умеет и не имеет дела с кадровыми документами (вас не устроят согласно законодательства правильно); 4. Атмосфера в коллективе отвратительная, постоянный прессинг со стороны руководства (Два брата которые мнят себя супер профессионалами, по факту не умеют работать с людьми и не грамотные, самодуры); 5. Генеральный директор Белостоцкий Д.Ю. не совсем адекватный, сложно его понимать и слушать; 6. Текучка в организации, сотрудники максимум работают от недели до 2 месяцев; 7. Никто по нормальному не уволился, постоянно какие то разборки, лишения премии и прочее; 8. При трудоустройстве обещают одни условия по факту получаешь меньше и ничего не доказать Мой совет, не связывайтесь с ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Отношение к сотрудникам в этой организации просто ужасное, сначала тебе рассказывают сказки про зарплату от 50 тысяч рублей которая состоит из оклада и двух дополнительных коэффициентах, возможность зарабатывать огромную зарплату, и так это хорошо звучит из уст Ольги, особенно сладко когда искал хорошую работу и вот она пожалуйста. НО это ложь чистой воды. Начнем с самого начала: 1. В объявлении сказано что оборот компании в месяц 1 миллиард рублей, но по присутствовав на планерках, за день у них в среднем приходит 200-300 тысяч рублей, и то эта заслуга действительно хороших менеджеров, которые умудряются подорвать 2 раз людям товар который в первый раз сделали брак или не выполнили в срок. Менеджеры не работаю там больше 6-7 месяцев, так как понимают, что их постоянно обманывают. 2. Зарплата начнем с оклада 25000 рублей официально у вас 11000 тысяч, но платят 25000, теперь про ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Минусы: -бешеная текучка кадров -серая зп,которая еще и задерживается -проходной двор (каждый день несколько собеседующихся) -подозреваю, что нарушения условий труда (тесные офисы) -врушка Ольга -неразбериха с заказами в следствие текучки и плохой организации работы -угнетенное состояние сотрудников (серую зп задерживают - не свалить, над головой висят штрафы, несколько заказов всегда "горит") - очень неприятный типчик Дмитрий Юрьевич - директор. - откровенное вранье про зп (150 тысяч, ага, да никогда в жизни, там даже на сайте инструкция для "физиков" как оплатить, средний чек очень низкий. А для зп в 150 тысяч надо напродавать миллионов на 10 только самому, на входящих звонках)
Положительные стороны:
Хорошие ребята (менеждеры и несколько инженеров) ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
История получилась такая: мне позвонили из компании и пригласили на собеседование. Я пришла на собеседование, у них там был толи ремонт, толи новый офис, но общались мы в какой-то комнатушке, которая у них также и столовая. Молодой человек очень настойчиво меня спрашивал энергичный ли я человек, и когда я ему ответила да посмотрел на меня очень подозрительно ("не поверил"). На бОльшую часть моих вопросов насчет вакансии, обязанностей отвечал весьма расплывчато, а когда речь зашла о зарплате вобще ушел от ответа сказав: "Вот вы поработаете у нас недельку тогда и расскажем". Вакансия меня вроде устраивала, меня спросили когда я смогу выйти на работу. Когда я спросила ко скольки мне приходить, ответили: "Мы позвоним вам вечером и все скажем". Дальше самое интересное. Вечером никто не позвонил. На следующий день я позвонила сама и мне молодой человек по телефону очень грозно сказал, что он ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Итак,развею миф о том что это отличная компания 1 первыйсостав продажников уволил руководитель когда заплатил им проценты с продаж в районе 60 000 т.р. подумал что он очень жадный, уволил всех, и стал набирать менеджеров на пару месяцев по 20 000 т.р. зарплатой, так выгоднее 2 если вы не дай бог осмелилиь выйти в туалет или попить воды или чаю вас настигнет суровый осуждающий взгляд руководителя 3 ненормированный рабочий день, на обед есть 15 минут 4 никакого офрмления 2 месяца вы просто пашете на дядю диму и потом он вас ПО ТЕЛЕФОНУ увольняет) ) 5 начальник производства брат дяди Димы дядя Сережа может покрыть вас матом 6 еще там есть старший менеджер(единственный кого не увольняют) Настя, какая то сельская девка с деревенким акцентом для которой эта работа верх карьеры) Ну как вам работка?пойдете сюда?) ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Классическая "разводка" людей -на "бесплатно поработать",под видом "стажировочного дня" (кандидатов может быть несколько),даже если Вы и "подошли" и "Вас оставили", -в фазу включается классическая "разводка" №2 -"Вы не готовы выйти в смену один-нужно поработать ещё, чтобы понимать,- что нужно делать" -причём всё это время -вам не оплатят,-даже если при устройстве Вы уточняли этот вопрос (оплату на время обучения) ,причём будут просить выйти и в субботу. На каком бы оборудовании вы до этого не работали, оборудование с ЧПУ везде разное,и всегда требует обучения,а если Вы специалист в этом деле, то вряд ли пойдёте "на оператора" -,скорее пойдете на наладчика. Человек который должен будет Вас обучить,на ваши вопросы и просьбы- Вас научить и показать, будет бурчать что то себе под нос, так что вы даже и не услышите,не услышите его Вы ещё и потому, что на предприятии сильно превышен уровень ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Проработал там некоторое время. Работа интересная, но! Рабочий процесс построен ужасно, совершенно не автоматизирован и не оптимизирован. С памятью у меня всегда все было хорошо, но тут я начал забывать некоторые моменты из-за бешеного темпа работы. Первое что сделали после 2х дневного обучения это свалили на меня заказы предыдущего менеджера, а т.к. каждый заказ индивидуален, то это явилось большой проблемой и вызывало агрессию у клиентов т.к. я не знал особенностей заказов. Но это пол беды. Начальник там то еще "тело". Начитался каких то книг и возомнил себя богом маркетинга. Постоянно названивал клиентам с просьбой что-то заказать и спамил почту, при этом гневные звонки после таких действий берут на себя другие люди. Главный тезис этого человека - взять деньги, а как и что дальше с заказом неважно. Постоянно что-то требовал, на обед ходить строго по очереди, заявленного часа не видел ни разу. ... Подробнее>>