Отрицательные стороны:
Если вы там никого не знаете и вы не родственник, то вы попадаетет в 10% сотрудников, которые обладают профессиональными качествами, но перспектив у вас нет никаких. Вам не стоит радоваться, работать вы будете не только за себя, но и за 90% тех сотрудников, которые ничего не умеют и попали на должности благодаря родственным или дружеским связям с отделом кадров. Подумайте, Подробнее>>

Фирма ООО КРАСНОДАР -форекс мошенники. Сначала работали в ООО Профит, на рашпилевской 179/1, офис 904. Там кинули своих клиентов на большие суммы денег и сбежали. Есть заявления в полицию на 800 тысяч и на 1900000 рублей. Теперь орудуют в офисе 407, на 40 лет победы, 34- Оскар. Директор Козаков Александр Григорьевич, аналитик Обухов Никита Павлович, менеджер Путинин Андрей Федорович. Звонят, Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Напрочь уничтожена предыдущая команда Brarus которая была 3 года. Новый руководитель деспотичная натура, относится к подчиненным как к рабам, себя ставит выше всех. В коллективе остаются только ради зарплаты атмосфера очень недружественнная. Если увольняешься всем будет плевать. Текучка бешеная. Не рекомендую Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Присутствует дедовщина в коллективе! Мол даже если ты и прав, то приткнись и сиди молча, сглатывай упрёки тех, кто работает дольше. Отдельно хочу сказать о [В.], не боится ни Бога ни Черта. Может просто так уволить сотрудника в один день, мол...пмс или настроение истерично ( не один случай был) не думая как он будет дальше существовать. Человечного нет ни капли. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Много работы, надо переработывать....юююю
Положительные стороны:
Хорошая зп ...

Москва, Санкт-Петербург, Анапа, Екатеринбург, Краснодар, Пятигорск, Ростов-на-Дону, Сочи, Ставрополь

Отрицательные стороны:
При поступлении на работу обещали заработную плату 22-23 т. рублей, в итоге получила только оклад - 13,5 т.р. Руководство неадекватное: могут зайти в кабинет сотрудников и снести их личные вещи со стола и со стульев. Обучение проводят сотрудники, проработавшие месяц, естественно они сами обучены также, в итоге получаются косяки, за которые вызывают в кабинет руководителя и отчитывают как школьницу. График работы сменный: день, ночь, отсыпной, выходной. Очень негативно сказывается на здоровье. Могут принудительно оставить работать в день после ночной смены. Невозможно взять сразу целый отпуск (28 дней), только по 2 недели (выясняется только после трудоустройства). Невозможно уйти в отпуск в теплое время года: с мая по сентябрь включительно отпуска не дают(выясняется только после трудоустройства). Для того, чтобы перемещаться по территории аэропорта для выполнения своих обязанностей необходим пропуск. Пропуск делается в течении 2-х месяцев, а всё это время необходимо ходить за временным в отдельное здание, очереди там ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
[censored by admin 2021-09-21, ПП 3.3] Странная женщина, не адекватный руководитель.
Положительные стороны:
Работает начальником отдела странная [censored by admin 2021-09-21, ПП 3.3] она выносит мозг подчиненным и сотрудникам аэропорта. ...

Краснодар, Сочи, Москва

Отрицательные стороны:
Когда это безобразие закончится,на работу можно устроиться только по знакомству и если есть родственные связи,на людей с высшим и профильным образованием не внимание, давно пора с этим разобраться
Положительные стороны:
Нет ...

Краснодар, Москва

Ранее работала:
Отрицательные стороны:
Кто знает историю тот может править миром!!! Безусловно, в «Газпром Добыча Краснодар» можно не испытывать ни каких проблем, если только Генеральному д-р о Вас не напоют в уши. Вы можете быть даже не работником компании, используя современные технологии компании, своё служебное положение можно держать человека как на привязи. Испортить карьеру, забрать определенное хорошее время в жизни, изгадить все к чему человек шёл сам своим трудом. И знать не будите. Ведь у Генерального д-ра есть для этого специальные люди, руки свои он марать не станет. Признать свою не правоту человек ни когда не сможет. У нас в Парламент уходит в отставку красиво, а этот человек управляет 4000-ю тысячами человек. В чем его особенность? Генерального д-ра нужно снять, чтоб не захотелось быть режиссёром чужой жизни, особенно когда договоры о конфиденциальности и д.р.утратили силу Надеюсь мое обращение рассмотрят в ГО. Как Я хочу оказаться в одном кабинете с А.Б. Миллер, В.А.Зубковым, С.Ф. Хомяковым.

Краснодар,

Антон, Краснодар:
Достоинства Всегда в работе ценил в первую очередь атмосферу. В ПЭКе она очень благоприятная. Когда на работе комфортно находиться, то и работа идёт продуктивно. Коллектив - супер, руководство - лояльное, ЗП - достойная Подробнее>>