Задержка зарплаты 2-3 месяца. Пытаются удержать работников шантажом.При увольнении не выплатили зп. Начальница спихнула все объяснения по поводу зп на кадровика, а сама ездит на острова. Связаться с ней невозможно, а если получается говорят:"Соблюдайте субординацию, не звоните" Подробнее>>

Не трудоустраивают. Задержка зарплаты 2-3 месяца. Пытаются удержать работников шантажом.При увольнении не выплатили зп. Начальница спихнула все объяснения по поводу зп на кадровика, а сама ездит на острова. Связаться с ней невозможно, а если получается говорят:"Соблюдайте субординацию, не звоните" Подробнее>>

Никакие чужие тетки,способные только сдирать деньги,не воспитают вашего ребенка!Им-наплевать на него! Не соблюдают санитарные нормы,орут на детей,озабочены только своим доходом! Покупают просроченные продукты для питания,подешевле,чтобы сэкономить! Подробнее>>

Положительные стороны:
Всё отлично! Хорошая работа. Прекрасные коллеги, которые всегда придут на помощь. Руководство заинтересовано в профессиональном и финансовом росте своих сотрудников. Есть возможность обучения.
Отрицательные стороны:
Нет.
Подробнее>>

ешили написать статью о проблеммах детского сада!!! подножка сразу !!! ЕР в у власти - сор из избы не выносим!!! сказали заведующей детского сада №5, не ты одна с работы слетишь, бойся!!! СОР!!! да там уже давно огромная куча дерьма!!! кто разгрть будет!?!?!!! Детский сад №5 в обиду не дам!!! ремонтировали ремонтировали!!!чего только не колдовали!!! Батюшку освещать и то звали!!! а Подробнее>>

Здравствуйте.Хотела бы к вам обратится проконтролируйте пожалуйста Заработную плату воспитателей садов Бесовского района Подробнее>>

Отрицательные стороны:

Положительные стороны:
...

Нижний Новгород

Отрицательные стороны:
Долбанутые врачи, почти все, нормальных по пальцам сосчитать. У всех мания величия и при этом отсутсвие солидарности и терпимости. Врачи пытаются принять побольше клиентов, и большинству не важно, по его части пациент пришёл с проблемой или нет, от каждого пациента капает процент - и соответственно денег больше. Вся ответственность за документы лежит на медсестре, очень сильно с этим выносят мозги. Хотя карточками должны заниматься врачи. Вообще вся практически ответственность лежит на медсестре. Если пациент не заплатил за какую-то услугу, то оплачивает из своего кармана медсестра, почему? Потому что не проводила его до администраторов, а почему не проводила? Потому что убирала кабинет после этого пациента, чтобы тут же запустить следующего, ибо врач обомнётся, если не подождёт 3 минуты, когда я все уберу. Везде натыканы камеры, следят за каждым шагом, придираются ко всяким мелочам. По началу кажутся все такими дружелюбными, ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Деньги дерут с пациентов за все, но у кого они есть, вроде как не страшно. Работа в праздничные дни без оплаты - это норма. Зарплата серая. Ну и коллектив соответственно склочный га...к. 100 раз подумайте, прежде чем идти в эту суперфирму.
Положительные стороны:
Все красиво, и на этом все! ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
В отделе кадров красиво рассказывают о возможностях карьерного роста до стоматолога-гигиениста ( который нафиг нигде не нужен, ИМХО), готовы взять на работу без соответствующего сертификата, обещая потом на него выучить. Учиться будешь за свой счёт, без отрыва от производства, а если не будет удаваться всё совмещать - пропускай на учёбу и иди работай, и это за свои-то деньги! Предлагают пройти месячную стажировку, которая потом оплатится, если ты будешь устроена на работу. Всё это по воде вилами писано и никакими документами не подтверждается. В общем, работать бесплатно надо. В самой клинике полный гадюшник! Первое, что меня покоробило - это как старшая медсестра со своими "приближёнными" с упоением смотрели записи с камер видеонаблюдения, которые натыканы на каждом углу, и ехидно обсуждали, кто в какой одежде пришёл на работу, кто как постригся, кто с кем в каком кабинете разговаривает и прочие мерзкие сплетни. Всё ... Подробнее>>