Официально не трудоустраивают, зарплату не платят, но обещают каждый день. Директор не вполне адекватный человек, ему бы валерьянки попить. Условия труда жуткие-грязь, вонь, холод, помещения не отапливаются. И это все под неусыпным надзором двух опричников. Удовольствие весьма сомнительное. Но обещают очень убедительно. Подробнее>>

Эта компания как она себя называет с числом сотрудников не более тридцати человек офис и сотрудники находяться в днепропетровске а сама работа по рассии в телефоном режиме обмануют людей и обманым способом (умаляют их угаваривают, дают обещания которые не выполняют) а точнее чтобы люди инвестировали личные средства. Поихним схемам они дают раз два заработать потом сливают зделку и все деньбги Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Хотите быть обманутыми-дерзайте!
Плюсы в работе:
не обнаружено ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Развод!!! ссылка: http://www.stop-list.ru/spisok/tyan-shi-tiens-remotek-i-mnogoe-drugoe
Плюсы в работе:
нету ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Коллектив не плохой.А вот директор Воробьева Ж.В. вообще далека от процесса технологии строительства и способов управления.По образованию она экономист.На собеседовании много обещает,но по факту не исполняет. Оборотных денег в компании нет,зарплату(серую)постоянно задерживают по 3-4 месяца.А она составляет примерно 40% от полной.Компания погрязла в судебных исках,которые ведутся с 2012 г. Не советую никому устраиваться на работу в эту компанию.Да,есть еще дочерняя компания под крышей ГК Ока Стройсервис, это ООО ЛИКО. Будьте аккуратней.
Положительные стороны:
Расположение офиса. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Бывают задержки с ЗП, но не критичные, связанные с общим кризисом в отрасли. Руководство решает всегда проблемы
Положительные стороны:
Подобрался молодой, активный коллектив профессионалов готовый работать для достижения цели Удобный, оборудованный офис в хорошем районе Москвы Руководство к проблемам сотрудникам подходит индивидуально, пытается помочь Компания стремится к развитию ... Подробнее>>

Не платит деньг которие обещяет за работу обманивает в рабочих маматов И оскарбляет сотрудникам на рабочем месте для того чтоби бить в команде заставляет доходити дотого что стаять не сидеть а стоять єто єфективний способ добиться сверх прибили обманивая темже москичей и стан ближнего зарубежя СНГ и либо тебе говорят что севодня не ра ботаеш. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Был на собеседовании в этой компании на (начальника участка, прораба). В начале разговора-золотые горы (прораб от 100 000 в месяц, карьерный рост, объекты в перспективе, можно привести своих людей на сделку ,,,,,,,,,,и т.д.) Стал конкретно задавать вопросы (трудоустройство официальное-нуууууу-В ПЕРСПЕКТИВЕ ЧЕРЕЗ 6 МЕСЯЦЕВ, задержка по зарплате-нуууууу 3 МЕСЯЦА, в выходные работаем-нуууу-ДА, оплачивается-НЕТ, рабочий день нормированный-Нуууу-НЕТ), поговорил с людьми-все люди новые работают максимум 2 месяца, видели только аванс. То есть приходи работай (не официально, без договора, и зарплату может быть когда-нибудь дадут) если пройдёшь испытательный срок. Дурдом.
Положительные стороны:
НЕТ ... Подробнее>>

Положительные стороны:
Нет. Полностью нет. Если бы мне платили, как в нормальном коммерческом банке, я бы еще подумал. Но тут одна жирная ложь, и положительного там нет ничего. Ах да, стоп. Есть. Единственный плюс — это строгая законность оформления. Тебя официально берут в штат, по ТК РФ. Это единственное, что они не нарушают. И, конечно, строчка в резюме. "Газпромбанк" — звучит солидно. Я продержался там пять месяцев и теперь, когда ушел, могу смело говорить, что работал в системообразующей структуре. Это единственная...
Отрицательные стороны:
Я пришел в Газпромбанк в отдел сопровождения корпоративных клиентов в апреле 2025 года. Думал, престиж, стабильность, все дела. Попал в натуральный филиал ада с дедовщиной. Рабочий день, по бумагам, до шести вечера, а по факту ты сидишь до девяти, а то и до десяти. Задачу, которую можно сделать за час, тебе оформляют так, что ты тратишь на нее целый день, потому что все эти старые бабки (назовем их так), которые сидят там по двадцать лет, тебя постоянно дергают и...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Прямо уж критичных минусов, чтобы взять и убежать, нет. Но минусы, которые раздражают, конечно, есть. У нас на производстве — жесткий контроль, это правда. Никакого расслабона, мастера следят за каждым твоим шагом, особенно на складе готовой продукции. Постоянно чувствуешь себя, как под колпаком. И этот наш возрастной коллектив — иногда бывает сложно с ними. Некоторые сотрудники с опытом 25 лет не хотят принимать новые методы работы, приходится их буквально заставлять переходить на новые CRM-системы. Это бесит, потому что тормозит...
Положительные стороны:
Слушайте, я работаю в "Лакре" в отделе продаж уже десять лет, пришла сюда еще в 2015 году, и знаете, что я вам скажу. Эта контора, может, и не самая модная, зато самая надежная, как скала. Когда все эти мелкие шарашки с краской на рынке тонут и закрываются, "Лакра" стоит, потому что у нее монолитное производство и куча госзаказов. Зарплата здесь достойная, и она абсолютно белая. У нас в отделе продаж всегда был четкий расчет, без всяких "черных" конвертов. Более...
Подробнее>>