Отрицательные стороны:
Работала меньше 3 месяцев, обманул с зарплатой, обещал 900 на руки, по факту заплатил меньше 700,о проценте даже и речь не шла.Естественно стала увольняться так мало того что не хотел отдать деньги, так за трудовой ходила неделю,отдал с великим скандалом. В результате пью вторую неделю успокоительное,не посоветую и врагу. Хозяин канторы юрий викторович распояшевшееся [censored] не боится ничего,с сотрудниками поступает Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Очень сложная и загруженная работа, а при таком начальнике (Храпутском юв), вообще полный атас. Обещают большие проценты и высокую зарплату, но мало того, что оклад для специалиста со знанием английского 800 рублей мизерный, да еще и обещанную премию не платят. У начальника просто мания величия, что я здесь один работаю, а вы все нахлебники. По поводу премии, мало того, что Подробнее>>

Отрицательные стороны:
1) в последние годы с увеличением коллектива возрастает и уровень забюрократизированности; 2) твой проект – именно ТВОЙ проект; если ты его не «толкаешь», он «сам» не продвинется; 3) «лоскутная автоматизация» бизнес-процессов.
Положительные стороны:
Компания имеет практически полный цикл разработки, производства, внедрения. Для сотрудников – возможность быстро «набить скилл» на технически сложных проектах, побывать на реальных предприятиях по всей стране (и не только). Если у вас есть идея, и вы сумели доказать её важность, есть возможность возглавить рабочую группу, а затем и целое направление, конечно, если оно будет жизнеспособным и ...

Москва, в Московской области

Отрицательные стороны:
Руководящие посты сплошь и рядом родственники и друзья по детству. Бюрократы и жополизы. развития нет. сплошные совещания что бы найти крайнего. ЗП половина черная и постоянные задержки этой самой черной части. ЗП не стабильна цифра меняется не подчиняясь никаким законам просто по желаю начальства. Отношения к сотрудникам как к рабам. Если молча выполнять свою работу сядут на шею, на зп это никак не скажется. Про повышение зп просто забудьте. На сколько договорились в начале столько и будет в лучшем случае. Верить никому из руководителей нельзя!
Положительные стороны:
платная парковка. если приехать рано, места ещё есть. Не плохая столовая. Красивая картинка, и PR на в прессе. ...

Москва, в Московской области

Отрицательные стороны:

Положительные стороны:
...

Москва

Аноним:
Отрицательные стороны:
Компания предоставляет всё сотрудникам для продуктивной и качественной работы (комфортное рабочее место с 2-мя столами, расположиться можно "по-царски"). Политика руководства не состоит в том, чтобы угнетать своих сотрудников. Никто не стоит над душой в ходе выполнения своих обязанностей, атмосфера дружелюбная. Все договоренности по заработной плате соблюдаются в полном объеме. В компании есть четкая стратегия развития своих сотрудников в виде тренингов, которые можно выбирать самостоятельно, есть аттестации 1 раз в год, с прозрачной системой оценки для повышения в категории или должности. Есть своя библиотека и уютная кофе-зона. Руководство не скупится ни на сладости и фрукты для сотрудников, ни на материальную помощь в случае сложных жизненных обстоятельств. Если случается переработка, ее без проблем можно забирать, уходить раньше или приходить позже, без отпрашиваний, оправдываний и т. п. В компании плохо приживаются агрессивные, недовольные жизнью люди (атмосфера не та), поэтому они, как правило, уходят. Бывают неразберихи в документах (что свойственно для производственных компаний), но все решается мирно, без осложнений.

Москва,

Отрицательные стороны:
не нашел другого сайта для отзыва. Компания явно не хочет себя афишировать. Хотел работать с ними как с поставщиком. Позвонил, сказали что "по телефону мы не общаемся", нахамили, при том конкретно. Отправили на почту. Мне нужна была консультация, а в итоге переписки менеджер потребовал в форме заявки. Сформировал, отправил, ждал комментариев. Теперь звонят раз день и спрашивают ну что, Подробнее>>

Отрицательные стороны:
 1. Зарплата 2. Постоянные задержки зарплаты, 3. Не адекватное начальство 4. Нет возможности карьерного роста 5. Убитый офис 6. Зарплаты ниже рыночной 7. Нет ДМС 8.Без перспектив. Для программистов это место вообще непригодно.

Россия, Москва

Положительные стороны:
 Компания предоставляет всё сотрудникам для продуктивной и качественной работы (комфортное рабочее место с 2-мя столами, расположиться можно «по-царски»). Политика руководства не состоит в том, чтобы угнетать своих сотрудников. Никто не стоит над душой в ходе выполнения своих обязанностей, атмосфера дружелюбная. Все договоренности по заработной плате соблюдаются в полном объеме. В компании есть четкая стратегия развития своих сотрудников в виде тренингов, которые можно выбирать самостоятельно, есть аттестации 1 раз в год, с прозрачной системой оценки для повышения в категории или должности. Есть своя библиотека и уютная кофе-зона. Руководство не скупится ни на сладости и фрукты для сотрудников, ни на материальную помощь в случае сложных жизненных обстоятельств. Если случается переработка, ее без проблем

Россия, Москва

С конца зимы живу в доме построенном MeraStroy, так комфортно и тепло мне ещё не было ни в одном доме. Это действительно МОЙ дом, он и построен с учетом всех пожеланий по абсолютно индивидуальному проекту, эксклюзив, так сказать. Пусть даже сдачу дома затянули на две недели, но это того стоило.

Россия, Москва, Радио д. 24, корп. 1, 3 этаж офис 301 — БЦ «Яуза тауэр»