Отрицательные стороны:
Внимание собственники объектов недвижимости. В данной компании Руководитель Сторожко Евгений Сергеевич прикрывается названием офиса продаж или управляющей компании, использует телефоны бывших сотрудников и ведёт переговоры от их имени не говоря о том что этот человек уже давно не работает в его компании. Ответственности за этим человеком никакой нет, ищет только финансовую выгоду любыми путями, мошенник и обманщик.

Россия, Москва

ООО"СОЗИДАНИЕ" ул. Киевская д.1 - фасадная лепнина, постоянно дает объявления , что требуются работники строительных специальностей (набирая бригаду), перед завершением цикла кидает бригаду. С фасадной лепниной кидает клиентов, подписывая договор предоставляет совсем не тот товар или работу по устной договоренности (имея письменный договор, манипулирует что все работы согласно письменному договору выполнены). Работает один сам является владельцем своей шаражкиной конторы. К Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работаю на «Электромашине» и хочу предостеречь всех: никогда не связывайтесь с конторой «Энерго-Развитие». Это не инженеры, а какие-то сказочники из Москвы с казанскими корнями. Мы доверили им сложнейший ремонт ротора турбогенератора, проект на 13 500 000 руб., а получили в итоге груду мертвого железа. Сначала они тянули резину со сроками так, что у нас все графики посыпались. Но самое «веселое» началось, когда мы наконец забрали оборудование. Провели испытания, а ротор просто нерабочий! Обмотку уложили так, что использовать его по назначению — это самоубийство для энергосистемы. Ценность их «работы» оказалась нулевой. ...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работать с ООО "Развитие - Новое Мышление" — это просто кошмар. Мы, команда ИП Жижомы, полтора года вкалывали, адаптировали для них сложнейшую 1С-систему, которая управляет их оптовой торговлей (они, на секундочку, крупным оптом торгуют, не бедствуют!). А они? Просто перестали платить, накопив долг почти 8 миллионов руб.!Мы, конечно, не благотворительная организация. Чтобы хоть как-то стимулировать их, заключили допсоглашение, где их долг стал коммерческим кредитом. Знаете, под сколько? 2% в месяц! Иначе они бы платили вечность. А они и тут провалились. В конце концов, просрочка стала настолько дикой, что штрафы, пени ...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работаю в управлении капитального строительства, и поверьте, редко сталкивался с таким уровнем «ответственности», как у компании «Развитие медицины». Подписали с ними контракт на поставку важного медоборудования для больницы в Нижневартовске. Сроки были чётко прописаны, всё согласовано, деньги под это выделены. В итоге получили тянучку и обещания. Они прикрывались тем, что оборудование Stryker уникальное и что санкции мешают. Да, санкции есть, но нормальные поставщики заранее ищут решения: договариваются, ищут параллельные каналы, прорабатывают альтернативы. А эти просто развели руками — мол, не можем и всё тут. Для нас это обернулось задержкой на ...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
пирамида ИК Развитие продолжила свое существование в качестве КК Развитие, надеясь очаровать пенсионеров своими разглагольствованиями о фондовом рынке, которого - по сути - никто из участников этой мошеннической банды ни разу не видел. если вы мошенник, то идите работать в КК Развитие.
Положительные стороны:
не обнаружено ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Расскажу вам страшную историю, Была такая компания как ИК-Развитие и был такой ген. директор и учредитель Лукашин Олег, его сейчас можно встретить в регистраторах(реестр держателях) очень часто. он создал компанию и в 2014 году собрав под аренду акции у акционеров млн на 40 он решил свалить, обанкротил компанию, сменил генерального он отказался от обязательств, перестал выплачивать проценты по аренде этих акций и сами акции он никому не вернул, эти 40 млн он начал использовать для себя и для покупки акций, теперь он занимается тем что покупает у акционеров акции с дисконтом и оформляет их через регистраторы и выводит на биржу и продает по рыночной цене, акционеры думают что их 13% налога оплачивают а на самом деле по серой схеме Лукашин Олег ни каких налогов не оплачивает, дисконт обычно составляет 10-15% и на этом он делает деньги уже 2 года. Все ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работаю в финансово-договорном отделе нашего института, и история с этой конторой просто вывела меня из себя. Мы пошли им навстречу, заключили договор займа, перечислили траншами огромные миллистичные суммы на их расчетные счета, надеясь на нормальное партнерство. В итоге эти деятели полностью просрочили все сроки возврата денег, не вернули ни основной долг в тридцать с лишним миллионов руб., ни проценты за пользование средствами. Пытались копейками какими-то отделаться через взаимозачеты, а когда запахло жареным и мы пошли в арбитраж, начали устраивать цирк: заваливать апелляции бумагами, пытаться приплести каких-то поручителей-физиков, лишь бы затянуть ...
Подробнее>>

Положительные стороны:
В компании сильная команда, открытая к новым идеям и экспериментам. Здесь много интересных и разнообразных задач, есть пространство для самостоятельности, профессионального роста и внедрения новых инструментов. Особенно ценю коллег, готовых делиться опытом и вместе искать лучшие решения.
Отрицательные стороны:
Любителям спокойной рутины на года не подойдет.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Пашу в Майкопе в структуре холдинга уже больше года, и единственное, что удерживает от увольнения прямо сейчас — это мой непосредственный начальник отдела снабжения и девчонки из нашей команды. Внутри нашего маленького кабинета атмосфера отличная, все друг друга подстраховывают, делятся опытом и общаются без гнилых подстав. По выплатам оклада тоже претензий ноль, деньги капают стабильно день в день на карту, никакого серого схематоза тут нет. Корпоративная мобильная связь за счет конторы работает исправно, баланс всегда полный. Опять же, когда...
Отрицательные стороны:
На верхних этажах руководства царит полнейший хаос и тотальная дискоммуникация, верхи вообще не слышат, что им говорят снизу. Забудьте про карьерный рост или какое-то развитие, здесь вы будете годами сидеть на одной и той же должности без малейшего сдвига. Мой оклад не поднимали с момента трудоустройства, хотя нагрузка выросла в два раза из-за расширения линейки кормов Karmy и открытия новых точек Siesta. Труд рядовых сотрудников полностью обесценивается высшим менеджментом. Вместо того чтобы оплатить своим же проверенным людям банальные курсы...
Подробнее>>