Отрицательные стороны:
Собралась кучка старый дев, которые съедят любого мало-мальски грамотного мужика. Потому что бояться признаться, что сами бездарные аудиторы. Эти тетки только могут смотреть с глаза своему директору, который в единственном числе мужик и наушничать. А сами как специалисты полные профаны. Знайте - там работать мужику нельзя.
Плюсы в работе:
Не указаны ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Не платят денег, платят только обещаниями! Сотрудники - это действительно старые девы, которые обижены жизнью. Пусть они подавятся деньгами, которые не платят своим сотрудникам.
Плюсы в работе:
компания бесплатно воспользуется вашими нервами и мозгами. ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
Комфортный офис, удобный график, высокая зарплата, грамотная организация труда, теплые отношения в коллективе, отсутствие интриг и конфликтов
Отрицательные стороны:
Их нет ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
Слаженный коллектив профессионалов, возможности для профессионального роста, достойная зарплата.
Отрицательные стороны:
Мелкие неурядицы случаются везде, никаких явных недостатков в компании не усматривается, все хорошо. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Компания бывших офицериков. Обман на собеседовании, обман при трудоустройстве, обман при увольнении. Текучка жуть. Руководство бухает прямо на работе. Хамло и быдло. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Веселый кадровик, который на первом же собеседовании говорит, что владелец бывший офицерик ВС рф, засим человек хамоватый, невоспитанный и грубый, вследствии этого может ругаться матом и «орать как резанный». Собеседование второй вообще веселое, тебе говорят, что ты прошел в финальный конкурс, но зарплата магически уже не НЕТ, а гросс. и меньше на 30%. Потом какой то начальник в наколках на руках начинает тебе вещать: «ну ты че, соглашайся, сейчас июнь, работу не найдешь». Вообщем если офицеры ВС рф — то понятно, Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Во всем даже когда увольняешься

Московская Область

Отрицательные стороны:
Хамское отношение к сотрудникам,зарплата не соответствует объёму работы. Постоянное снятие денег с зарплаты,необъяснимое. Решать вопросы по поводу не собираются.

Московская Область

Отрицательные стороны:
Руководящий состав, а именно: СУШКОВА ЛЕНА – типа руководитель от. кадров. Данная личность абсолютно не компетентна в вопросах кадровой политики, принципов работы, подбора сотрудников, ведение документации, законов, этики и умение общаться с людьми. Все вопросы за нее решает ее сотрудник СВИРИДОВА КРИСТИНА, которая имея «большой багаж знаний» фальсификации документов, исполняет все прихоти неадекватного руководителя, тем самым дискредитирует себя и портит свою репутацию. ФИРСОВ РОМА – зам ген. директора, непонятно по каким вопросам, с явными признаками шизофрении и замашками СТАЛИНА (явная переоценка личности). Главные принципы его руководства, это управление через страх, угнетение, терроризм, подсиживание.

Московская Область

Отрицательные стороны:
Много их. Выполнять грязную работу за других мерчей выслушивать унижение срезают ЗП. Не стоит для этого сидеть на этой работе тем более что без карьерного роста.

Москва