Отрицательные стороны:
Бюрократия бумажных вопросов
Положительные стороны:
Стабильная заработная плата, премирование работников, внимательное отношение со стороны руководства к проблемам сотрудников (возможность обратиться напрямую к генеральному директору по производственным вопросам), возможность карьерного роста. Если любите свою работу и трудиться, то данная организация точно для Вас. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
организационная структура на стадии формирования и доработки, слишком много начальников
Положительные стороны:
стабильная зпл, много хороших людей, есть куда развиваться, большой объем работы, интересный руководитель, подразделения во многих городах России, ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Сейчас вспомнить уже не могу.
Положительные стороны:
Добрый день! Зовут меня Михаил. Хочу сказать пару слов про Кстовское ТПУ. Работал прибористом долгое время. Могу вспомнить только хорошее – начальство адекватное, график удобный, соц. пакет всегда радовал. Сейчас случайно наткнулся на вакансию и немного пожалел, что пришлось уйти. Передаю коллегам большой привет! ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Будьте внимательны при выборе данной компании. Работников здесь не ценят, состав коллектива уже почти полностью сменился за год, люди работают 3-4 месяца и уходят, либо вынуждают уходить мерзкими действиями и отношением, начиная от руководителя заканчивая отделом кадров. Стабильной работы на перспективу здесь не будет никогда, так как руководитель в этом не заинтересован. Есть ряд сотрудников, которые являются его личными знакомыми или каким то образом связаны с ним, эти работают долго, для людей со стороны максимум эта работа на полгода, потом просто вынуждают уходить или создают невозможные условия для работы. Гадости и низости ,которые позволяют себе начальник отдела кадров, служба безопасности и заместитель директора дмитриева Н.Б. просто неслыханны в цивилизованном обществе! Такое ощущение , что эти люди не знают ТК и вообще законы РФ. Ряд сотрудников которых уже уволили и которых вынуждают уйти уже обратились в инспекцию по труду для ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
организационная структура на стадии формирования и доработки
Положительные стороны:
стабильная зпл, много хороших людей, есть куда развиваться, большой объем работы, интересный руководитель, подразделения во многих городах России, ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Не все бизнес-процессы компании сформированы окончательно. Не удобно расположен офис – около километра от метро Серпуховская.
Положительные стороны:
Полностью белая ЗП, платят два раза в месяц без задержек. Руководители структурных подразделений - грамотные специалисты, есть возможность расти профессионально. Организационно-штатная структура в процессе становления, есть возможность карьерного роста. Бесплатное медицинское страхование, обслуживание в поликлинике МИД!!!! Адекватное и отзывчивое руководство, всегда можно обратиться по личному или служебному вопросу. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Есть свои минусы, как и везде, но для меня они таковы, что не заслуживают внимания.
Положительные стороны:
Большая устойчивая компания, полностью соблюдает трудовое законодательство, регулярно и в полном объеме выплачивается зарплата, достаточно молодой коллектив, частые повышения по службе, хорошие рабочие места. Работая в этой компании можно планировать свою карьеру и жизнь надолго. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
неквалифицированные сотрудники и руководство, людей со знаниями не ценят, сотрудников подбирают по принципу: дураку сказали он и сделает. Рабочие места плохо обустроенны. Очень большая текучесть кадров. По всем объектам идут судебные дела ввиду некомпетентности руководства компании и отказе платить подрядным организациям. самые неадексатные люди в данной компании это зам.генерального директора по производству - Бакалов Александр Юрьевич, начальник СДО - Скачкова Людмила, начальник ОК - Протопопов Александр
Положительные стороны:
За последнее время из положительных сторон остался только генеральный директор этой фирмы - Мурат Тарчоков, все остальные ушли в прошлое, ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Московские дяди каждый год приезжают в филиалы и плачут о том, что вы работаете им в убыток(причем вы работаете т.е. зарабатываете им деньги , а им не хватает ).Итог за 2013-2015 работникам не компенсировали оф.инфляцию в полном объёме.Кто мог убежал.Кто не смог получил минус компенсаций. Итог дяди в лукойле организовали себе доп кормушку .
Положительные стороны:
молодого специалиста попытаются обучить. кинут как котенка в реку. наберешься опыта беги пока не привык к стабильно малому доходу. ... Подробнее>>