Отрицательные стороны:
да вы полностью правы ,17 подразделение, где льют пластик ,это полный бардак ,начиная с технологов которым не дает развиваться как руководство самого цеха так и руководство повыше довольствуясь тем что было наработано ранее ,поэтому самый главный приоритет у них это угодить отк (нам главное что бы отк приняло и все на этом) . в пдб и отк в нем то же твориться полная галиматья, выражается это в абсурдных действиях ,противоречащих друг-другу .например сотрудники отк весь брак выявляют только на последней контрольной операции игнорируя промежуточный контроль и руководство со всех сторон покрывает такую работу отк сразу применяя репрессивные меры к рабочему со словами -последняя рука слесаря он и виноват .пдб вообще бардак развел. у них задача проста .не важно как сделать и чем главное сдать другому цеху вовремя .а вот чем делать сами придумайте в разрез всяких технологий как ...

Москва, Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
ЗП — хрень, роста никакого, руководство отчаянно экономит не на том, на чём можно/нужно.

Нижневартовск

Набирают рабочих по договору подряда, платят стабильно каждый месяц копейки, когда работа заканчивается вместо того чтобы сказать культурно что не нуждаются больше в ваших услугах, культурно обосрут и скажут что вы плохо работали и что на вас много жалоб. Этот факт свидетельствуют о том что там работают не научные сотрудники и не инженеры, а бараны которые не умеют просто культурно Подробнее>>

Работодатель заключает с работниками трудовые договоры о совместительстве при отсутствии основного места работы и, таким образом, уменьшает расходы по зарплате минимум в 2 раза. При этом совместитель, вместо положенных по закону 20 часов в неделю, работает в режиме сутки через трое, то есть 48 часов в неделю. При получении пособия по беременности и родам, выяснилось, что работала на условиях совместительства Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Во-первых, это просто нечеловеческие условия, где все сидят друг у друга на головах, на коленках, пинают, мешают и тд. Температура летом в рабочих помещениях зашкаливает за 30 градусов. И для сотрудников нет ни каких поблажек. Все должны пахать от зари и до зори! и показывать наилучшие результаты в работе! Крики, разговоры, решение рабочих вопросов, общение с клиентами в помещении, где сиди почти 70 человек - очень мотивирует на отличную работу((( во-вторых, Про ночующих сотрудников, которые с утра по офису прогуливаются в тапочках и фактически в халатах - это вообще отдельный разговор, И ЛАДНО БЫ, если эти часы оплачивались, или хотя бы компенсировались отдыхом - ни за что! Руководство компании, на честно отработанные сотрудниками деньги, позволяет только себе (и своим ближайшим родственникам) длительный 5-ти месячный отпуск в году, а остальные все, как в трудные крепостные времена, тянут тяжелую рабочую ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работают одни сволочи,которые стучат на друг другу,обещания по зарплате не выполняют,зато мозг выносят очень знатно,очень не советую туда идти Таких людей как Парфенова,Борзова,Осадчук и их директора Семенова нужно держать подальше от нормальных людей
Плюсы в работе:
Их просто нет ... Подробнее>>

Набирают рабочих по договору подряда, платят стабильно каждый месяц копейки, когда работа заканчивается вместо того чтобы сказать культурно что не нуждаются больше в ваших услугах, культурно обосрут и скажут что вы плохо работали и что на вас много жалоб. Этот факт свидетельствуют о том что там работают не научные сотрудники и не инженеры, а бараны которые не умеют просто культурно Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Такого разводилова с абсолютно честными глазами, я ещё нигде не встречал. Руководство искренне было удивленно моим желанием уйти. А изменилось всё с уходом ген.директора Малофеева, и приходом другого.
Плюсы в работе:
Их нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
-Низкий уровень роста з/п -Большой разброс з/п в разных отделах
Плюсы в работе:
-соц. пакет -белая з/п -хорошее место для начала работы -мероприятия для молодежи -спортзал для работников, прокат зимнего спортинвентаря для участников профкома бесплатен. -поездки в супермаркеты Москвы от проф.кома -организация льготного отдыха в России -возможность получения первого или 2 го высших образований -некоторые другие плюсы ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Крашкина Ирина Ивановна, психотерапевт, к.м.н., полагает, что отсутствие личного пространства, когда человек трудится в офисе "open space", и постоянное нахождение в окружении искусственных материалов, офисной техники, приводит к эмоциональному и психическому истощению и «израсходованности» человека. Он становится раздражительным, порой нетерпимым, у него появляются головные боли, снижается концентрация внимания, падает сосредоточенность. Усугубить положение может осознание наличия сложностей. В такой ситуации появляются проблемы со сном (он становится коротким, поверхностным), пробуждается человек с чувством усталости. Эти факторы приводят к снижению работоспособности, усиливают эмоциональную несдержанность. Появляется хроническая бессонница. Круг замыкается. Отличным средством профилактики вышеуказанных состояний является переключение на другие виды деятельности. Каждый час устраивайте «нерабочие пятиминутки», во время которых изменяйте ритм дыхания, удлиняя выдох в два раза и стараясь «дышать животом». Не хотите делать дыхательные упражнения во время перерыва? Тогда «играйте мышцами»: поочередно на несколько секунд напрягайте мышцы стоп, голеней, бедер... Добравшись ... Подробнее>>