Аноним:
Отрицательные стороны:
Вышестоящее руководство не всегда четко может поставить цели, от этого мой отдел делает работу, которая потом идет в ящик, до лучших времен.

Москва, Мира проспект, 104 - 2 этаж

Аноним:
Отрицательные стороны:
Пытаясь уделить большего внимания к пожеланием заказчика, руководство не щадит работников,увольнения внутри коллективов на разных объектах происходят постоянно.Это даже не увольнение, так как, рабочий персонал в основном работает по контракту (можно так сказать). Само руководство построено на некой пирамиде 1)Менеджер который постоянно на объекте заказчика,ваш начальник. 2)Выездной менеджер, может заменять вашего руководителя,если тот на больничном,(от него точно пощады не жди) 3)Менеджер высшего звена,проводить переговоры с заказчиком,выслушивает пожелания и жалобы(может уволить вашего руководителя). Контингент работников: в основном иностранцы,но есть объекты где, нужно чтоб бы, коллектив состоял только из людей славянской внешности.

Москва, Мира проспект, 104 - 2 этаж

Аноним:
Отрицательные стороны:
-уровень з/п оставляет желать лучшего -офис грязный, техника 100летней давности -никакого соц пакета

Москва, Мира проспект, 104 - 2 этаж

Аноним:
Работаю в компании пятый год, сам срок моей работы в ГК говорит за себя. Заработная плата выплачивается своевременно, есть возможность карьерного роста (знаю не понаслышке), атмосфера в коллективе сплоченная - если аврал, то подключаются все, как один. Надеюсь на долгосрочное сотрудничество с компанией.

Москва, Мира проспект, 104 - 2 этаж

Аноним:
Был на собеседовании на должность директора по развитию, компания в целом произвела положительное впечатление. Мне не понравилось, что надо заполнять анкету, как в советское время, а в остальном больше никакого негатива. И если бы не предложили еще один вариант с более выгодными условиями, с удовольствием попробывал бы поработать здесь

Москва, Мира проспект, 104 - 2 этаж

Семен:
Отрицательные стороны:
Был на собеседовании, у них есть отдел персонала на Пражской, а еще есть доверенное лицо директора по персоналу, с которой довелось общаться на нейтральной территории. Как оказывается, топовые вакансии ( в т.ч. и директор по персоналу, экономики, стратегии и т.д.) висят годами, что нужно директору не понятно. Обратную связь не дают, если попытаться самому спросить, то в ответ будет идти нескончаемое вранье, типа уже нашли, хотя позиции висят годами, как уже говорил. Видимо вытягивают из соискателей нужный опыт и выбрасывают, набирая новых лохов...

Москва, Мира проспект, 104 - 2 этаж

Менеджер:
Решил попробовать себя в компании Ирис в должности менеджера объекта. Прошел предварительно тестирование по профессиональным знаниям и эмоциональному интеллекту (набрал средний уровень), потом было собеседование с Галиной - очень приветливым и светлым сотрудником. Сразу сложилось положительное впечатление о компании. Затем встречался с руководителем и тоже получил ответы на свои вопросы, обсудили разные кейсы. Жаль, что в итоге мне отказали. Но приятно, что получил ответ в течение 2 дней.

Москва, Мира проспект, 104 - 2 этаж

Положительные стороны:
Я второй год работаю в этой компании. Уже справляюсь с большими объемами информации без особых трудностей. Поэтому получаю приличную зарплату с регулярными премиями по итогам работы. Этому способствует не только моя личная гениальность;) Но и профессиональное обучение, личностные тренинги, которые у нас регулярно проводятся (кстати, их оплачивает компания).

Москва

Отрицательные стороны:
Приветливо встретили, проводили, дали заполнять анкету на 4х страницах + дополнительно 3 листа тесты ( на все про все ушло мин 40). Со мной заполняли тест еще 2 соискательницы. Пришел сотрудник отдела кадров. Вежливо рассказал что и как. Провел с нами собеседование. Меня пригласили на повторное собеседование( сообщили что тестирование продлится 2.5 часа). Приехала, дали задание, объяснили ( оно состояло из 5 пунктов). Потратила в итоге 3 часа. Мне сообщили, в случае положительного прохождения этого теста, будет еще 1 собеседование. Я заполняла тест в Клиентсвом отделе (open space) народ болтал о том о сем. После этого теста сообщили что не подхожу. Итого: такое ощущение что сотрудники им не нужны, а те что есть в среднем возраст до 25 ( стадо которым можно управлять) НЕ ТРАТЬТЕ СВОЕ ДРАГОЦЕННОЕ ВРЕМЯ НА ЭТУ ШАРАШКИНУ КОНТОРУ!
Плюсы в работе:
Приятное общение и все ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
о том, что зп выплачивают в конверте - сначала умолчали. далее еще несколько сюрпризов - за печеньки в комнате отдыха, вычитается из зарплаты, собственно чай попить тоже только по часам, на рабочем месте вообще ни о какой воде-еде и речи быть не может. далее про коллектив: амбиций много - толку мало. я бы даже сказала, руководство абсолютно некомпетентно. какие-то абсолютно рабочие вопросы решаются в каком-то жутком порядке, надо 200 сообщений отправить и еще 100 форм заполнить. совещания по несколько раз в день, от которых толку опять же ноль, только отрывают от работы. в общем, может и кому-то нравится работать в таких условиях, удачи вам. главное помните, что нужно развиваться, что в этой компании сделать довольно затруднительно.
Плюсы в работе:
неплохой офис. ... Подробнее>>