Отрицательные стороны:
Нагрузка интенсивная, в работе одновременно много дел.
Положительные стороны:
Недавно устроился в Департамент городского имущества с помощью АНО ЦРСВ. Хотел попасть именно в этот департамент, так как имею профильное образование по специализации земельное право. Откликнулся на вакансию, в течении недели со мной связались и пригласили на встречу, потом было 3 этапа интервью со специалистом отдела подбора и руководителями. Хотел бы поблагодарить за поддержку и ...

Москва

Отрицательные стороны:
Сам на вакансию не откликался, позвонили из HR. После разговора было сказано, что берется тайм-аут 2 дня, после чего будет дан ответ. Ни через 2 дня, ни через 3 дня никакой обратной связи не получил. Пришлось самому искать эту вакансию и уточнять через чат на НН: ответила отказом Иваченкова Юлия (возможно, с ней я и говорил по телефону). На лицо некомпетентность сотрудников HR. Вы зачем тратите время людей? Неужели трудно дать обратную связь, тем более, если сами связываетесь с человеком? Это, наверное, беда нашей страны: сплошь и рядом такие "специалисты" работают в HR, которым плевать на людей: подумаешь - еще миллион других соискателей)
Положительные стороны:
В компании не работал, отзыв о Hr-отделе ...

Москва

Отрицательные стороны:
Не выявлено
Положительные стороны:
Я являюсь сотрудником данной организации уже более 2-х лет и не совсем согласна с предыдущим отзывом. Да, нагрузка бывает разной и это зависит от различных факторов, от сезонности, периода отпусков и прочего, при этом на данный момент удается равномерно распределять нагрузку между специалистами, что позволяет им участвовать в других интересных проектах и профессионально расти и развиваться. ...

Москва

Отрицательные стороны:
Пытаются обобрать сотрудника со всех сторон, с каких только можно. Между Банком и страховой компанией был договор о добровольном медецинском страховании сотрудников, при этом Банк обязан был возмещать стационарное лечение сотрудникам, оплаченное страх.компанией. При этом страх. компания оплачивала лечение с письменного согласия Банка. Тем кто воспользовался услугами стационарного лечения в 2009 году (с согласия Банка), Банк получив счет от страх.компанией (по решению Президента) отказался платить сам, и угрозами увольнения выбивал с сотрудников деньги, в т.ч. и с меня. К сожалению, из-за страха потерять раб.место, кроме меня никто не захотел писать в прокуратуру, они до сих расплачиваются. После прихода прокуратуры в Банк, от меня отстали. Однако при увольнении (по моему и только моему) собственному желанию, Банк все таки меня обобрал (как я потом выяснила и всех обирает). Я не отработал полных 2 года, но отгуляла положенные мне по законодательству дни отпуска. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Я сменил 12 мест работы, но такого я никогда не встречал, начну по порядку: После 18-00 лифт отключен (пешком на 5 этаж), Встретили отвратно, даже чаю не предложили, Спрашивали как на допросе (недоверие + злоба), Прикинулись дибилами* когда узнали о требуемой з/п в резюме, предложили на 20 000 руб. меньше при этом 80% фикс остальные 20 % плавающая, сразу были посланы нах. PS. Не тратьте время зря, абсолютно не компетентный персонал в лице начальника департамента по подбору персонала, некая Ирина* и напоследок, такой нищеты я давно не видел.
Плюсы в работе:
Чистка обуви электронная (слава богу бесплатная), Приветливая охрана. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Ребята, это не банк - банка, кишащая всякими там кусачими злющими насекомыми... Все злые друг на друга, как собаки, вечно замученные, неприветливые. Не ходите туда работать... Про акционеров что сказать... Госкорпорация вроде, но в 11 году сократила половину персонала по собственному желанию (а иначе возникнут проблемы, если не напишешь). А потом удивляемся откуда в стране безработица... А вот от государства и безработица! А себе бонусы милиардные... Вот так, товарищи.
Плюсы в работе:
Страховка и спортзал ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Я понимаю, что для "высокого руководства" приходящие на собеседование кандидаты-мелкие сошки, но научитесь просто достойно вести себя с людьми.Это я о бухгалтерии банка. Со мной беседовали так, как будто я совершила тяжкое преступление, в каждом слове был намек на некомпетентность, при этом человек сидел , и заплетал себе косички. Впечатление преотвратное. Уже много времени прошло, но острота его не поменялось, вроде бы стабильный банк, а один из видных его руководителей элементарно без всяких причин проявляет отвратное неуважение.Это все признаки невысокого полета, жизнь переменчива, может, не стоит так?
Плюсы в работе:
Офис-Марьина роща, стабильный российский банк. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Зп белая, офис с ремонтом, соц пакет.-но по-другому уже и не бывает. Ужасная атмосфера в коллективе, хамоватое и некомпетентное руководство из колхоза (судя по общению и поведению). Никакого наставничества для новых сотрудников. Общение на уровне рынка. Декларируемая корп.культура и равенство возможностей-только на бумаге. Выживают те, кто лижут начальству. Экономия на канц товарах. Задержки в офисе, которые никто вам не оплатит. Об охране труда и нормальных раб.местах там видимо и не слышали. В общем колхоз.
Плюсы в работе:
----- ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Заключили договор с данной компанией на оказание дополнительных образовательных услуг при бюджетных садах, предложили 5 садиков, приехала на первый объект , а мне там работники дет. Сада говорят мол не заключали с ними договор и знать их не знают. Звоню в компанию, мне говорят все норм, мол приеду скоро, ждите,а меня даже на порог лет. Сада не запустили, Убила 3 Подробнее>>

Отрицательные стороны:
1. Вам соврут на собеседовании. Обо всем: зарплата, обязанности, подчинение, о том что ваша деятельность закона. 2. Вас не будут оформлять официально под разными предлогами:штатка не собрана, не можем решить в какое Юр. лицо, некому подписать договор и т. д. 3. У вас не будет даже половины той зп о которой договаривались. Заплатят только белую часть. 4. Вас будут каждый день обманывать, во всём,всегда. 5. Однажды наступит день и у компании возникнут трудности и вас, вместе с ещё 30 или 50 коллегами уволят. Не заплатят - ничего. От слова совсем. Потому что эта компания торгует воздухом и делает на 70% в обход закона. Такова политика владельцев компании. 6. Когда вы будете просить свои деньги, вам соврут а потом просто начнут игнорировать. Такова реальность. Никогда не имейте дела с Михаилом Серегиным и Алексеем Комаровым. ...

Москва, Тула, Ярославль