Отрицательные стороны:
Семейный бизнес это труба - стервозные женщины которые стоят во главе компании с обратной стороны — «Она меняла свои принципы с луной, политические взгляды — с погодой, религию — с рубашкой, но все же надо сказать, она не нашла своего призвания — ей следовало быть флюгером», зарплату не поднимают годами, обещают больше чем потом платят.
Плюсы в работе:
Хороший качественный товар, мужская сторона руководства страдает от женщин деспотов. ... Подробнее>>

Начну конечно же с самого начала: 1. Договор. Милые девушки, не спешите подписывать те бумаги, которые вам подсовывает старший продавец в магазине, принимая вас на работу. ВНИМАТЕЛЬНО ознакомьтесь со всеми условиями договора и обратите внимание, что вас берут на должность ТОВАРОВЕДА и то на ЧЕТВЕРТЬ СТАВКИ (!). Если это вас не смущает, то посмотрите на оклад, указанный в бумагах. В Подробнее>>

Четырех месяцев, которые я проработала в этой сети, мне было достаточно для того, чтобы узнать как продавать подделки, обманывать как покупателей, так и продавцов, стоящих ниже тебя, обходить круглосуточный надзор со стороны питера(где находится главный офис) и потерять полтора месяца безумного темпа и наработок в продажах. Начну конечно же с самого начала: 1. Договор. Милые девушки, не спешите подписывать те бумаги, которые вам подсовывает старший продавец в магазине, принимая вас на работу. ВНИМАТЕЛЬНО ознакомьтесь со всеми условиями договора и обратите внимание, что вас берут на должность ТОВАРОВЕДА и то на ЧЕТВЕРТЬ СТАВКИ(!!!). Если это вас не смущает, то посмотрите на Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Была на собеседовании на Савушкина 126 БЦ Атлантик Сити у Менеджера по персоналу Екатерины Юнусовой. Сначала о ней: Женщина лет 45, с абсолютно незаинтересованным лицом, слегка надменного вида, отражающим: Еще одна, хотя по телефону голос у нее был весьма приятный, приветливый и доброжелательный. Дала заполнять анкету, где ничего особо нового для себя не увидела(вопросы где работала, училась, есть судимость, привлекалась ли к уголовной ответственности, ближайшие родственники, где живут и работают, что не очень понравилось укажите паспортные данные, с учетом того что меня еще не оформляют. Еще дополнительно к анкете прикреплен лист с согласием на проверку персональных данных во всех органах, структурах и т.д., хотя в той же анкете был пункт, что ты согласен на проверку данных. ну ладно. Далее она пригласила в конференц зал на собеседование, задавала стандартные для собеседования вопросы: Чем занимались? Почему ухошли? Далее последовал от ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
КАЖДЫЙ ВТОРОЙ В ПОЛЮСЕ ЭТО УЕБАТОР КОНЧЕННЫЙ КОТОРЫЙ КРОМЕ СЕБЯ НЕ КОВО НЕ ВИДИТ ЛИБО СКУПЕРДЯЙ КОТОРЫЙ КАЖДУЮ КОПЕЙКУ ЭКОНОМИТ И ЗА РУБАЛЬ УДАВИТЬСЯ
Плюсы в работе:
... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
КАЖДЫЙ ВТОРОЙ В ПОЛЮСЕ ЭТО УЕБАТОР КОНЧЕННЫЙ КОТОРЫЙ КРОМЕ СЕБЯ НЕ КОВО НЕ ВИДИТ ЛИБО СКУПЕРДЯЙ КОТОРЫЙ КАЖДУЮ КОПЕЙКУ ЭКОНОМИТ И ЗА РУБАЛЬ УДАВИТЬСЯ
Плюсы в работе:
... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
нет
Плюсы в работе:
... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
работая в Полюсе около 8 лет я стал его ненавидеть!!! за то что в конторе РГБ уже 5 этажей начальства а было всего 2 забитых! зарплата стала маленькая из-за всяких лишений денежных средств перед новым годом и днем металлурга! вот вы подумайте я мою унитазы и бегу мыть кострюли потом чищу снег разгружаю машину с продукцией ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Две недели назад, то есть в конце ноября началось сокращения людей. В место сокращение работникам предложили соглашения сторон с выплатой двух трёх окладов. В результате этого Люди получившие компенсацию с разными суммами, сейчас терроризируются и запугиваются Авдеевой Зульфией Тахирджановной. По её словам бухгалтерия ошиблась в начислениях, и бывшие работники обязаны вернуть половину суммы данной компенсации.
Плюсы в работе:
... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
работают одни жопализы сторые роботники. запчестей нету ни че нету. отношение как собакам миханики дебилы требуют чтобы все запчасти везли с собой. руководство воры прут все что видят
Плюсы в работе:
... Подробнее>>