Не рекомендую пытаться устроиться в эту организацию. Уже длительное время требуется им маркетолог. Оказывается все очень просто - пришедшему кандидату предлагается выполнить задание из 2-х частей: провести аудит аптек-конкурентов (Столичка и т.д.), вторая часть проанализировать ценовую политику их и 2-х конкурентов. В общем, все делаешь (достаточно большая работа, собеседуешь по скайпу с главным маркетологи в Самаре, с директором и еще Подробнее>>

Отрицательные стороны:
В центральных аптеках бывает очень много покупателей, нужно больше хороших расторопных провизоров.
Положительные стороны:
Работаю в компании уже третий год, до этого работала в других аптеках. Место хорошее и по зарплате, и по социалке, и главное отличный коллектив, и как люди, и как профи. ...

Киев, Полтава, Сумы, Тернополь, Харьков

Отрицательные стороны:
Думаю, если бы людей уважали, никто бы не посмел писать гадости, учитывая , что основная масса провизора (люди с высшим образованием) Мы за справедливость!!!<<br /> Если условия ужасные, то так и пишем УЖАС!!! Это говорит чувство справедливости!!! ФИРМА ОБМАНЩИКОВ !!
Положительные стороны:
...

Киев, Полтава, Сумы, Тернополь, Харьков

Во многих регионах России появляется сеть аптек "Вита". Под данным брендом функционирует ООО «Рона» (ИНН 6367650886), сайт https: //vitaexpress. Ru. ООО «Рона» зарегистрирована на Кипре, директор Спиваков Артем Анатольевич (ИНН 732808500302). ООО «Рона» имеет лицензии на фармацевтическая деятельность в Ульяновской, Пензенской, Самарской областях. Через сайт https: //career. Ru/employer/44534 сеть аптек "Вита" объявляет о массовом наборе персонала в 30 регионах России, Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Неуважительное отношение офисных работников к персоналу аптек и аптечных пунктов. Особо стоит отметить Филиппову Л.(Юрист-недоучка, впрочем, как и провизор: глазные капли, по её мнению, не относятся к наружным лекарственным средствам), весьма необъективная дама: кто угодит или подмажет- возьмет под покровительство, кто не понравиться - может без зарплаты оставить или будет гнобить. Татьяна Потапова балансирует на грани моральных и юридических норм. Азартный игрок в рекрутинг на деньги Виктория Викторовна вообще сочла нормальным присвоить себе чужие деньги, переданные из офиса в аптеку за купленный и оплаченный товар для одого из офисных работников, и по сей день ищет и не может найти способа пепеслать их на карту человеку, которому она должна. Система мотивации бутафорская: получить бонусы мало кому удается, т.к. выплата зависит от выполнения плана по ТО, который всегда значительно выше реально выполнимого. Выплаты за рекрутинг: не всем и не всегда. Бывают случаи несписания в ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
у нас была заведующая- ЕЕЮ. - воровала деньги из кассы, заставляла делать скидки не правомерные на весь товар, не пробивать чеки, если товар не встал в базу, а деньги забирала себе, а сотрудникам говорила, что отвозит их в офис, чтобы покрывать недостачу. А потом, когда мы написали коллективную жалобу нашей компании - служба безопасности - сказала нам - да вы всё врёте, не может такого быть. И деньги никакие естественно она не отвозила никуда. Так что бегите из этой компании без оглядки - на работу берут всех кого ни попадя - без образования, там такие тупари стоят за кассой, и такие же в офисе сидят! Отпускные вам выплатят после отпуска - а на хрена человеку они потом нужны - то есть прокрутят ваши денежки у себя в банке. По беременности будете месяцами ждать зарплату, сидя дома с животом, пока не ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Отвратительное отношение начальства, которое пытается всё потери списать на сотрудников. Опять же как и писали многие ниже, чувствуешь себя разнорабочим и то и то делай. В офис берут непойми кого, последнею зарплату выдали на половину, если бы не стали разбираться, то так бы не получили денег, и то пришлось ждать месяц.
Плюсы в работе:
Их нет. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Моя жена работает в этой компании 1,5 года консультантом. С каждым месяцем там становится всё хуже и хуже. Каждый раз меняется схема мотивации НЕ В ПОЛЬЗУ СОТРУДНИКОВ, которые работают на износ и домой впрямом смысле приползают. План каждый месяц поднимают до такой степени, что до премии заведома не дотянуть. А если план аптека и делает ( с большим трудом) находят любой повод (бывает самый изощрённый) для депремации Т.е. живите на почасовой оклад. А он чуть больше 10000 руб. Последние месяцы с трудом 16-18 т.р. получается.У фармацевта побольше. Финансовый отдел там вообще зажрался. И как не поперхнутся. Держат персонал, который работает непосредственно в аптеках за рабов. Если вы зашли сюда перед устройстовм на работу в эту компанию - НЕ НАДО. Если только устроились туда - БЕГИТЕ. Лучше там не будет.
Плюсы в работе:
Их нет. и с каждым месяцем их всё меньше и меньше ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Жуткая компания, руководство в лице У и этой маразматички А - САМОДУРЫ!!!! Обман по з/п, сотрудников за людей не считают - это для них МЯСО!!! Оплевалась, пока там работала.
Плюсы в работе:
нет такого ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Проработала там 2 месяца, уволилась к счастью. В компании полный беспорядок и обман. Начиная с менеджера по подбору персонала. заканчивая ген. директором. При приеме на работу, обещают одни цифры зарплаты, на деле оказывается совсем не так. Постоянно меняется система мотивации, не в пользу работников.Приходиться выполнять не только свои должностные обязанности как фармацевта, но и как уборщицы, мерчендайзинг,грузчика и охранника. Аптеки большие, выкладка открытая, постоянно происходит воровство, за всеми не уследишь. За эти минусы приходится платить работникам, т.к компания жалеет денег на проф. охрану. Выжимают по полной, платят копейки, зав аптекой не намерена каждому объяснять его проценты, бонусы. НЕ РАБОТАЙТЕ В ЭТОЙ КОМПАНИИ.
Плюсы в работе:
их нет ... Подробнее>>