Артем, Тула:
Достоинства Устроился работать в ingate со второго раза. Первый раз сам же собеседование провалил. Но через некоторое время попробовал еще раз. Меня взяли)) Пока на испытательном сроке, занимаюсь рекламой в соц. сетях. Мне нравится, работа интересная и живая. Пока проектов только два дали, но думаю, что пройду ИС и будет больше и посложнее)). Подробнее>>

Оксана Субботина, Тула:
Достоинства Работаю в команде Ингейта второй год. Мне все нравится, а особенно коллектив. У нас здесь подобралась довольно молодая команда, все друг за друга горой. Рабочий день проходит незаметно, и это радует. ЗП вовремя, хватает на жизнь и даже отложить удается). Офис удобный, как в лучших ИТ-компаниях мира, до которого лично мне добираться 10 минут на автобусе. Я довольна)) Подробнее>>

Коля (Тула, аккаунт-менеджер):
Прежде чем отправить свою анкету в ингейт, я почитал отзывы о компании. Многие пишут про классный коллектив, хорошую зп и высокий темп работы. Я со всем этим согласен. Сам сейчас на испытательном сроке, работаю аккаунт-менеджером. Если коротко, то это человек, который ведет различные проекты и общается с самими клиентами. Два месяца пролетели очень быстро. Уже на финишной. Интенсив большой, много информации, но я больше, чем уверен, что пройду. Получаю пока меньше, чем другие сотрудники, но это из-за ИС. Коллеги помогают, отвечают на вопросы, никто не отфутболивает. С одним парнем даже вместе в тренажерку начали ходить. Из минусов – это парковка, на самой улице особо мест не бывает.

Москва.

Илья:
Я в ингейт выхожу на работу со следующей недели. Собеседование проходила сначала у hr-специалиста, а потом уже с непосредственным руководителем. Пока буду младшим веб-аналитиком. Очень жду своего выхода на работу. Понимаю, что сначала будут только обучения, а к непосредственной работе перейду только недели через 3 наверное. На испытательном сроке зп будет небольшая, но оно и понятно, компания же никакой отдачи пока от сотрудника не получает, а наоборот тратит на него ресурсы. В офисе крутое оформление, есть обеденная комната. Надеюсь, что с коллективом тоже повезет.

Москва.

Светлана Лытник, аккаунт-менеджер:
Скоро год, как я пришла в Ингейт. Пришла сюда по рекомендации подруги, когда сократили на старой работе. Теперь работаем в аккаунтинге вместе) В целом все устраивает, зп нормальная, а с хорошего проекта так вообще отличная и главное вовремя. Бывают, конечно, проблемы, сложные клиенты, в конце месяца всегда аврал по закрытию плана, но свою работу все равно люблю) Коллектив дружный, корпоративы, посиделки и вообще не соскучишься)

Москва.

Олеся:
  Кратко пробегусь по плюсам: хорошо обустроенный офис, зимой всегда тепло, на лето есть кондеры, неплохой уровень ЗП у специалистов, адекватная корпоративная культура - определенные ценности, а не обязательство вешать портреты топов в каждом кабинете)). С коллегами отношения ровные. Работа по трудовой со всеми положенными отпусками.

Тула

Яна:
  О, я вот не понимаю эту привыску ругать компании в отзывах) особенно когда сто раз уже сказали, что такое место работы еще поискать. С ингейтом все хорошо, стабильная большая фирма диджитал-маркетинга, не знаю как с руководством в других филиалах, в Туле все отлично и офис наш новый прекрасный) С большой кухней, местом для шашлычков, и наконец-то нам хватает переговорок)) платят неплохо и работать интересно. А вот тем кто привык лениться не понравится) работать придется!

Тула

Положительные стороны:
Пришел в Ingate 2017 г. По зарплате за 1,5 года поднялся. Задач много, надо вписываться в сроки. Работа со сложными нагруженными сервисами, поэтому к коду высокие требования, приоритет на производительность. Из БД сейчас стали использовать MongoDB плюсом к MS SQL, PostgreSQL. Основной стек C#, но для скриптов возможны варианты. Попал в компанию до всяких изменений, раньше было спокойнее, сейчас очень большой упор на корпоративную культуру. Коллектив норм, за счет того, что в основном берут народ уже с опытом

Тула

Положительные стороны:
Я пришла в компанию Ингейт еще 7 лет назад. Сначала работала редактором, через пару лет перешла на позицию руководителя группы. Любой сотрудник может развиваться в профессиональном или карьерном направлении. Я попробовала себя и в качестве руководителя группы другого отдела, но вернулась в копирайтинг. Он мне ближе. Сейчас руковожу группой редакторов и копирайтеров, в которой 7 человек. Рабочий день насыщенный: различные встречи с сотрудниками, другими руководителями, другие менеджериальные дела. Часто проходят тренинги и обучения, после которых полученные навыки используем в работе. У нас очень сплоченный коллектив. Зарплата на достойном уровне.

Тула

Катя:
  Звали на вакансию акаунта в ингейт. Если честно, условия предлагали хорошие, но меня отговорил друг, он слышал, что там какие-то нереальные объемы работы, постоянные задержки в офисе и пр. В общем отказалась и пожалела. Потом позвали коллегу, у которой даже опыта поменьше, она прошла несколько собеседований и все, работает, очень довольна. Спрашивала у нее насчет объемов и задержек, никаких проблем у нее нет, ну вернее она сказала, что работы много безусловно, но все выполняемо, много обучений, она очень прокачалась как специалист и справляется. Так вот думаю теперь повторить попытку трудоустройства в ближайшее время. Пожелайте мне удачи)))

Москва