Отрицательные стороны:
Описал Подробнее>>

Отрицательные стороны:
большие Подробнее>>

Женя:
  на ДВ сейчас конечно очень большая суета и много разных национальностей. Кто первых раз на вахте, тем вообще трудно привыкнуть к этому. С жильем неразбериха, но ребята и диспетчеры стараются быстро исправить ситуацию (вроде купили даже свои бытовки чтобы от турков не зависеть и не смешивать с другими рабочими). Зато много работы на лет 5 вперед, работа стабильно есть. сейчас со всей страны и от соседей стекаются специалисты.На этой огромной стройке сейчас такой водоворот, что сразу видно уровень фирмы - кто думает о своих рабочих, одежда, еда, жилье

Свободный

Положительные стороны:
Быстро и доступно Подробнее>>

Положительные стороны:
Деньги наличными, оформление занимает минут 5 Подробнее>>

Положительные стороны:
Быстрое обслуживание, вежливое общение, маленький процент Подробнее>>

Положительные стороны:
Быстро , удобно Подробнее>>

Сергей, Нижний Новгород:
Достоинства Ноутбук, симка, обучение, адаптация – стандартный набор. Как в любой крупной организации. Больше упор именно на материальную мотивацию что и подкупает. Хорошо была сформирована команда, немножко скорректировал только сами показатели эффективности и перераспределил территорию. Результаты пошли вверх, опыт прошлых работ пригодился. Вообще тут на инициативы смотрят открыто. Если проект приносит пользу бизнесу, то и свой процент получить можно без проблем. Главное не опускать рук и добиваться своего, находить ответственных за тот или иной процесс, вникать, предлагать изменения. То есть каких-то супер сверх усилий предпринимать не нужно, всё как везде и в основном зависит от человека. Подробнее>>

Евгений, Нижний Новгород:
Достоинства Начинал работать в сопровождении обычным менеджером. Через год назначили ведущим, было интересно до какого-то момента, но деньги не те. Плюс работа по сути административного характера. Сманили коллеги в продажи, сначала в массовом сегменте, потом перешел в блок ключевых клиентов. Отличные деньги, мотивация выполнимая. Плюс коллектив единомышленников. Так что если готовы усердно работать ради карьеры – велком, всё реально, но местами крайне напряженные периоды – особенно декабрь. Подробнее>>

Миша, Нижний Новгород:
Достоинства За деньгами – это к нам в отделы продаж. Научим, расскажем, покажем. Варианты есть различные – сам начинал с телемаркетинга. Попробовал себя в активных продажах, понял что это мое. Базу формировал сам на выделенной территории. Особо никто не помогал. Вырос с коммерческого представителя до супервайзер. Помогла во многом программа кадрового резерва, она не уникальная, но рабочая. Подробнее>>