Положительные стороны:
Моя работа в Кофемании это постоянный вызов, в первую очередь вызов самой себе, своим стремлениям. Когда я только искала место в ресторанном бизнесе, я хотела компанию с высокими стандартами, так чтобы условия труда были адекватными. Читала много отзывов от сотрудников...
Отрицательные стороны:
Для меня их нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работаю в ООО «Химсталькон-Инжиниринг» уже давно, но такой провальной истории, как с «Нефтегазстандартом», не припомню. Мы подписали с ними договор на изготовление ёмкостей, всё оформили официально, даже предоплату перевели — свыше 9,3 млн руб. И всё, на этом нормальная работа закончилась. Дальше — только обещания, недоделки и молчание. Документацию они прислали с кучей ошибок: чертежи с несоответствиями, непонятные размеры, давление испытаний не указано, штуцера не те. Мы им по-человечески указали на ошибки, дали время исправить, но они то тянули, то вообще не отвечали. Прошли месяцы — ни готовой продукции, ни ...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работаю в ООО «Уралэнергомет» уже не первый год, и редко сталкивался с таким цинизмом, как у Челябинского металлургического комбината. Мы сделали для них серьёзный ремонт — воздухоохладители, компрессоры, всё по техзаданию, всё сдано, акты КС-2 и КС-3 подписаны без единого замечания. Люди работали на высоте, в тяжёлых условиях, мороз, смены по 12 часов. В итоге результат приняли, оборудование работает — а деньги не заплатили. Общая сумма долга — почти 17,3 млн руб.! Из обещанного аванса перечислили только часть — 5,5 млн руб., остальное «повисло». Когда мы начали требовать оплату, пошли ...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Теперь о том, почему тут всегда можно найти повод для мата. Главная боль — это логистика и мелочи. Парковка — это просто жопа. Она маленькая до безобразия, и если ты приехал на работу позже 8:15, ты обречен кружить вокруг здания полчаса. В итоге ты паркуешься за километр, и в декабрьский мороз идешь пешком, ругаясь на всю эту систему. Это просто неуважение к сотрудникам, которые приезжают на машинах! Руководство, которое "прислушивается", не может решить эту элементарную проблему уже который год!...
Положительные стороны:
Ладно, не буду врать. Тут реально адекватная атмосфера. Это главный и жирный плюс. Я пришел в ЭЛИНС в отдел разработки софта в прошлом году, и был в шоке, что тут нет этого душного корпоративного стресса, как в других НИИ. Начальник нашей группы, Алексей, никогда не давит, а слушает, что ты говоришь. У нас был спорный момент по архитектуре модуля 28 июня, я предложил свое решение, и Алексей не стал переть рогом, а сказал: "Иван, давай попробуем". И мое решение...
Подробнее>>

Положительные стороны:
В Eduson.tv я пришёл в феврале 2022 года — на должность менеджера по продажам. Уже на собеседовании понял, что здесь не детский сад, а нормальный корпоративный конвейер, где либо пашешь, либо вылетаешь. Но именно это меня и зацепило. Команда реально сильная, все горят своим делом, много обучающих материалов, чёткие скрипты, контроль лидов через CRM. За три месяца втянулся, потом начал закрывать сделки почти каждый день. Руководитель Марина часто сама садилась рядом, разбирала мои звонки, давала по делу обратную связь...
Отрицательные стороны:
Первые месяцы были ад. Звонки без конца, база сырая, а начальство требует результат хоть из-под земли. В день по 80–100 контактов, всё горит, CRM падает, клиенты психуют, а ты должен улыбаться в трубку. Постоянно ощущение, что работаешь на износ. Вечером домой приходил выжатый как лимон. Некоторые коллеги не выдерживали и уходили уже через две недели. Меня спасло только то, что я упёртый. Да, со временем привык, но старт был просто жёсткий. Если ты не умеешь держать темп и быстро...
Подробнее>>

Положительные стороны:
А я быстро адаптировался и рос в профессиональном плане. Руководство поощряло переходы между отделами, можно было менять направление без потери стажа. А по вечерам посещал занятия в автошколе прямо в офисе, так и права получил)
Отрицательные стороны:
минусов не помню
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Наше Управление связалось с «Запад-Уралдорпроектом» по двум контрактам — на разработку проекта реконструкции трассы Екатеринбург - Реж - Алапаевск и сопутствующей документации. Контракты на проектирование, не на строительство! Первый контракт подписали в 2017 году со сроком сдачи август 2021-го. Второй, вспомогательный, в 2019-м со сроком июнь 2021-го. На дворе, на секундочку, 2024 год, а эти гении только-только сдали нам бумаги! Просрочка почти три года! Из-за них застопорилась вся работа по реконструкции участка дороги, а люди на Березовском городском округе до сих пор ждут обещанную остановку. Они нам полтора года голову ...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Проходил собеседование. Офис гуд, но местоположение для пеших сотрудников неудобное. Минут 25 пешком от метро. Зарплата не чистая — оклад KPI (должность не в продажах). За два этапа собеседования так и не озвучили даже %-е соотношение оклада и KPI, якобы только с финальным кандидатом. Это какая-то новая фишка у HR-ов? На вопрос о графике работы (удаленки нет) ответили, что работают не с 9 до 18, а на результат. Потом добавили, что головной офис в Израиле, и т.к. воскресенье в Израиле рабочий день, то и вы должны быть готовы поработать в воскресенье. На вопрос об оплате переработок сказали, что это не переработки, а работа на результат. Но по согласованию с руководством как-нибудь могут вас отпустить домой на час пораньше… вот уж щедрость не знает границ, спасибо, конечно, ...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Первый же день мне вкатили должность «менеджер производства», а по факту пришлось тянуть на себе функции сразу трёх позиций: и снабжение, и логистика, и контроль заказов. Зарплата оказалась ниже рынка на двадцать тысяч, хотя в вакансии обещали совсем другое. В июле 2024 года задержали зарплату на две недели, и никого это не волновало — мол, «подождёшь, у всех так». Организованности ноль: то накладные теряются, то оборудование простаивает, а крайним делают тебя. Руководитель вместо того, чтобы наладить процесс, орёт и...
Положительные стороны:
Честно скажу, за три месяца работы в этой шараге я не увидел ни одного плюса. Максимум — находилась пара нормальных ребят из склада, которые помогали советом, когда я только вкатился в июне 2024 года. Они хоть по-человечески объясняли, где искать документы и как оформлять отгрузку, потому что никакой вводной от начальства не было. Официально вроде оформляют, но с таким отношением и организацией это вообще ничего не значит. Бренд неизвестный, в резюме эта запись смотрится скорее как пятно.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Мне нравится, что можно профессионально расти. Компания оплачивает курсы повышения квалификации, семинары. Много отраслевых конференций доступно. подписки на информационные источники. Поощряется стремление к развитию. понимаешь что это нужно не только тебе, но и компании.
Отрицательные стороны:
Не знаю даже что вообще можно предъявить.
Подробнее>>