Отрицательные стороны:
Итог: заработная плата в 2 раза ниже, чем обещается+!!!!!! что бы получить заработную плату, нужно ходить за директором 1-2 месяца, в итоге узнаешь много интересного о себе и своих обязанностях, которые директор донести не может. На вопрос, что входит в обязанности менеджера, получаешь нечленораздельное мычание: Вам лучше знать, что делать! Итог: привлечение за 2 месяца 4 ТД и раскрутка ТС- кто знает, что это такое, поймет, что это много. Результат: Вы не умеете работать!!!!
Плюсы в работе:
Директор в лице Колпакова Сергея Павловича, очень качественно разводит на заработную плату, язык у него подвешен. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Старейшая компания в отрасли морских перевозок. С хорошими традициями. В последнее время (после вступления в холдинг ОАО "Мурманское морское пароходство") дела изменились в худшую сторону. Многие позиции потеряны. Распроданы объекты инфроструктуры, приносящие прибыль. Флот значительно сократился. Низкая заработная плата, плохой менеджмент привели к ухудшению кадрового состава работников. Неудовлетворительная политика компании в области эксплуатации и содержания флота, плохое проведение ремонта судов и обеспечения снабжением делают компании весьма ненадёжным перевозчиком.
Плюсы в работе:
Нет ... Подробнее>>

В ГБУ Жилищник района Северное Медведково просто бесконечный беспредел.Дворники за копеечную зарплату 17400 работают без обеда и выходных,свыше 12 ти часов в день.Многие из рабочих снимают жилье,которое нужно оплачивать,имеют детей,иностранные граждане еще и патент оплачивают.работодатели не оплачивают переработку,не выплачивают премию.У бюджетника по договору 40 ка часовая неделя,в свои свободные часы и два законных выходных люди могли бы еще где то Подробнее>>

В 2011 году, меня угораздило связаться с компанией С/З!. Посмотрев их красивую рекламу , послушав сказки менеджера о том что производится доставка в любую страну Евразии, с прилагающимися документами на перевозку леса. С СЭС радиация, растаможка. Перечислив деньги за проект и первый взнос за сруб, заказал сруб, после чего перечислил ещё 2 платежа по 120.000 р. Фото отчёт прислали один Подробнее>>

Не советую там работать.Отношение к персоналу,как к скоту.Не официально лучше вообще нигде не работать. Потому что ничего потом не докажите.Зп платят очень маленькую ,а работа тяжёлая. Или вообще останитесь без зарплаты.Если вы себя уважаете -не идите туда. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
В связи с большой площадью территории очень нужен рейсовый автобус по кладбищу. Людям навещающим могилы близких, часто не молодым и нездоровым очень трудно добраться до нужного им места
Положительные стороны:
не найдены ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Отсутствие какого-либо роста без личных связей с руководством или вышестоящими организациями. Работа в выходные и праздничные дни с мизерными компенсациями. Частая мотивация "работа за идею". Частые смены руководства. Размер премиальной части (более половины ЗП) определяется личным мнением руководителя а не отчетами и результатами. Большое количество бумажной отчетной и плановой работы не отражающейся на заработной плате. Отсутствие индексации ЗП. При попытках противодействия незаконным требованиям, угрозы невыдачи премиальных, возможны еще большие ухудшения условий труда в связи с долгами предприятия.
Положительные стороны:
Дружный коллектив в части отделов. Многие вопросы решаются без лишних трудностей и долгих переговоров. Работа на парковой территории. ... Подробнее>>

Не верьте обещаниям высоких зарплат на СМП. Как правило там нужно делиться 30-50 процентами заработной платы с руководством в лице мастеров, через которых деньги передаются начальникам участков и выше. Или работать за двоих что бы обработать наряды тех кто делиться своей зп. Тех кого это не устраивают гнобят и выживают с завода. Подробнее>>

Плюсы: Дружный коллектив в части отделов. Многие вопросы решаются без лишних трудностей и долгих переговоров. Работа на парковой территории. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Все упирается в деньги, а так особо нет
Положительные стороны:
Отработал три года, быстро вырос до второго механика. Нравилось, что все официально, адекватно и достаточно солидно. Отец тоже здесь работал, но по здоровью пришлось «прописаться» на берегу. Ни за что бы не ушел, устраивало практически все, кроме зарплаты, а надо выплачивать за квартиру кредит, ушел по контракту. ... Подробнее>>