Плюсы в работе:
Прекрасный отзывчивый коллектив, директор всегда войдет в положение.
Отрицательные стороны:
Помещение можно найти и получше))) ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Рисуется план и ставятся задачи, а как выполнять если ничего нет твои проблемы. Достаточно бюрократично. Низкая зп.
Плюсы в работе:
Нет жесткого контроля ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Лучинин Алексей Михайлович 1985г. рождения С того дня как он пришел все пошло на ухудшение, возникли трения в коллективе, непонимание коллектива Администрацией колледжа, множесто бесполезных действий по изменению рабочего процесса, вообще ВСЕ УЖАСНО!!!! Занимались с ним и проектной деятельностью, за которую доплачивался определенный процент, что тоже невыносимо, он может только требовать, сам же ничего не выполнял! Был у него свой отдел т.к. должность его - заместитель директора по информатизации, где Директору Колледжа он рисуется с хорошей стороны, т.е. если что-то отдел делает шорошо - то это ЕГО И ТОЛЬКО ЕГО заслуга, а когда что-то плохо то виноваты ВСЕ КРОМЕ НЕГО!! Не советую работодателям такого брать на работу, человек испортит всё!!!
Плюсы в работе:
Хороший, но не отличный коллектив несмотря на их дотошность. ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
хорошая оснащенность оборудованием ресурсного центра
Отрицательные стороны:
за честно выполненную работу не заплачено ни копейки,договор на оказание услуг не заключен ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
Отличное импортное оборудование ресурсного центра, профессиональный опытный руководитель вязального цеха -молодая женщина, которая знает своё дело и с горящими глазами призывает к сотрудничеству.Я неоднократно пытался работать с этим колледжем , но за последние 4 года там сменилось пять руководителей вязального цеха!? Как это может быть, куда смотрит департамент!Ну, думаю, ладно, в последний раз,где ещё найдёшь в Москве такое оборудование, нашли
Отрицательные стороны:
Полное отсутствие здравого смысла у администрации колледжа, отсутствие желания зарабатывать деньги,т.к.сами кормятся из бюджета.Меня просили не называть фамилии, т.к. на работу берут по знакомству и там процветает покрывательство.Думал -нет специалистов, в этом проблема, оказалось-проблема в руководстве данного колледжа.Мой совет всем : не тратьте своё время на работу с данным заведением, ничего не изменить, пока не поменяют нынешнего директора. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Отвратительная организация труда сотрудников со стороны руководства. Все делается в авральном режиме: наваливают кучу заданий (иногда до восьми-десяти!) одновременно и требуют исполнения каждого в кратчайший срок! Администрация заботится только об отчетах перед департаментом образования и все свои недоработки ставят в вину сотрудникам, которых давят морально, с огромным удовольствием. Директор - импульсивная жестокая самодурка, самоутверждающаяся унижением подчиненных! На некоторых должностях, например таких как специалист по профориентации и зам.директора по информационным технологиям, люди не держатся дольше двух-трех месяцев! Методический отдел обновляется полностью каждые пол-года - год. Преподаватели бегут со всех ног. Не устраивайтесь туда на работу, берегите себя!
Плюсы в работе:
Своевременная оплата труда ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Дорогие соискательницы, если вы перспективная молодая девушка (но без опыта работы в этой сфере), которая хочет: работать в слаженном и дружелюбном коллективе, научиться ПРАВИЛЬНО оформлять управленческую документацию в соответствии с Государственным стандартом РФ ГОСТ Р 6.30-2003, не использоваться как «половая тряпка» и средство вымещения на вас зла, то эта работа не для вас. Уже работающий в этом учреждении секретарь, который ведет себя как руководитель с огромным стажем работы, «будет» ответственный за вашу адаптацию в колледже. И не смотря на то, что в среднем адаптация вновь прибывшего сотрудника на место новой работы составляет хотя бы 2 недели, освоить вверенные вам обязанности придется за 1 день, постоянно выслушивая то недовольство и нападки со стороны ответственной за вас «секретаря-руководителя», то перебранки руководства с персоналом. До моего прихода в это учреждение, пытались работать и быстро уходили 3 девушки…причина их ухода мне стала ясна после ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Зарплата в разговоре при приеме на работу значительно завышается. Атмосфера в коллективе нездоровая. Директор Пашкин А.В. просит работников писать кляузы-анонимки друг на друга. Для этого он повесил в коридоре ящик для таких жалоб. Премии выплачиваются только директору и его родственникам, работающим в Ижорском колледже. Текучка кадров. Принуждение к увольнению неугодных с помощью психического давления. Подробнее>>

Расскажу я вам как чуть не устроилась туда работать. Если в торопях и вкратце: ходила на два собеседования с директором Алексеем Николаевичем. Сказал, что будет ждать две недели пока я отработаю на нынешнем месте работы (здесь очень напряженная обстановка внутри отдела и с начальником в том числе). На 12-ый день звоню Алексею Николаевичу уточнить подробности прохождения медосмотра и слышу от Подробнее>>

Ужасное место работы, не рекомендую никому. Во-первых, при собеседовании заместитель директора по учебно-методической работе Прилуцкая Т.А. говорила о том, что она будет непосредственным моим начальником, к которой возможно будет обращаться за помощью и которая проведет введение в должность. Фактически же после подписания договора (который по неясной причине был заполнен ошибочно и будущей датой) никакой помощи от нее получено не было. Подробнее>>