Отрицательные стороны:
Зарплату не платит, прошу обратить внимание Роспотребнадзору , медкомиссии у работников отсутствует, спецодежда нет, СанПиН отсутствует. За два месяца, зарплаты , уволился расчёта нет. Зарплата чёрная имеется, но её надо выпросить, так же как и официальную. Прошу обратить внимание прокуратуре Калининского ао. Роспотребнадзору. Санэпидемстанции. Директором является Березина Елена Вадимовна.
Положительные стороны:
Нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
По телефону говорят одну цену, в клинике врач говорит другую. Причем общаются не очень лояльно к пациенту, не склонны к решению проблемы. А потом говорят, что "идите жалуйтесь куда хотите". Замечательно.
Положительные стороны:
нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
ооо «Гелайн проект и к0 или кемеровский гопник. Внимание, коллеги! Компания ооо «Гелайн Проект» (директор Вавулин [П.] [А.] Москва , ул. Ферганская 2, к.2). Заработная плата – «серая», слабая бухгалтерия не понимает и не знает, что сейчас фирмы уходят от налогов совершенно по иным схемам, серая зарплата это из 90 х. Хронические задержки заработной платы ( даже «белой», официальной), задолженности за два месяца (испанский стыд!). Нет фонда заработной платы, перекредитовываться в банке или выплачивать свои деньги он не хочет. Нижеописанные пункты и бестолковое администрирование привели компанию к потенциальному банкротству. ...
Положительные стороны:
их нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
без мата описать не могу. Перед тем, как к кому то обратиться подумайте
Положительные стороны:
Нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Не рекомендую связываться с юристами из компании "Бизнес-Юрист", поскольку эти люди, лишенные совести и способны превратить вашу жизнь в ад за ваши собственные деньги. Я был обманут на сумму в 150 тысяч рублей в процессе банкротства. Поэтому будьте осторожны и...
Положительные стороны:
нет
Подробнее>>

Положительные стороны:
На собеседовании условия показались подозительно хорошими. Работаю уже второй месяц, все как договаривались. График - обычная пятидневка, переработок нет, всё официально и без задержек. Нравится слаженный коллектив. Сщущается стабильность, компания крупная, объектов для работы хватает.
Отрицательные стороны:
Надеюсь, что рост зарплаты будет поспевать за ростом инфляции.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Не ведитесь на обещания руководятлов этой конторы. Людей, кто работал на Выксе кинули на зарплату всех. Кто работал на Усть Луге тоже кинули на деньги. Обещания директора Педристого ю.п. и [censored] Ашота ни стоят ни копейки, юбки им надо одеть, это не мужчины. За два месяца моей работы поменялось четыре бригады, денег не заплатили не кому.
Положительные стороны:
Нет и не было
Подробнее>>

Положительные стороны:
Из очень хороших плюсов — официальное оформление, нет потолка по заработку, хорошие условия труда.
Отрицательные стороны:
Из минусов — большие планы, высокий спрос, кураторство.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Живу в Новосибирске. В очередной раз я доставляла заказ, до этого проработала 2 месяца без штрафов и замечаний. В подъезде на меня напали 2 пьяных мужика, нанесли побои и разбили мой телефон. Обещали выплаты по страховке. По итогу страховая отказала, от компании компенсации ноль. Хотя сильно и громогласно обещали, что все возместят. Но чтоб возместить ущерб, нужно было пострадать здоровьем, чтоб меня переломали по частям, тогда была бы выплата 3 копейки. Итог таков. Меня избили, телефона нет. Всё что заработала потратила на ремонт телефона. Контора г..... Не ценят сотрудников
Положительные стороны:
Ноль
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Сотрудники отдела подбора слепой курицы даже когда пишут все эти фальшивые отзывы страдают отсутствием мозга. Я два раза не повторяю я два раза не повторяю. « Из минусов могу отметить только строгое руководство» « Из минусов могу отметит только строгое руководство» Вы забыли написать, что из минусов только строгое руководство. Кстати, реально интересно что с микроволновкой ? Едите холодную еду ???? Или спускаетесь в спар и там греете ??? Напишите, мы переживаем.
Положительные стороны:
Необходимо заполнить достоинства, но их нет
Подробнее>>