Отрицательные стороны:
За первые три месяца я прошел ускоренную стажировку и за все три месяца работы получил около 35 тысяч рублей, кучу негативных эмоций и много стресса. Катализатором увольнения стало падение в обморок на работе, сотрудник подумал что я пьян и выгнал из салона вместо того чтобы вызвать скорую. Врачи диагностировали дезориентацию и потерю сознания всвязи с ухудшением кровообращения мозга. Все говорят «зп в мегафоне отменная» — да, если попадёте в хороший опио. Наш не справлялся чисто физически, клиентов Подробнее>>

Отрицательные стороны:
На собеседовании всего не расскажут. На обучении тоже. О том из чего составляется зп скажут после подписания договора и полетит п$зда по кочкам взъебут внезапно, вдруг, неожиданно тнпс ахт и продажами, которых, обещали, что не будет. (в начале, кажется, говорят о стоимости часа 126р и что зп 24000. Вообще, вы их получите, если научитесь сидеть на линии от звонка до

Брянск

Отрицательные стороны:
1) Очень многое в этой компании зависит от руководства (в частности ТМ и выше) и если у вас адекватный ТМ - то работа будет не в тягость, а если наоборот (с высокой вероятностью), тогда крепитесь. 2) АВК. К вашим камерам будут подключаться несколько раз в месяц для проверки вашей работы, так что вы должны с каждым клиентом работать по скрипту максимально, но далеко не у всех это получается по ряду причин. К тому-же к камерам может подключаться ТМ (в случае если вам не повезло с ним) и слушать что вы

Владивосток

Отрицательные стороны:
Зубарева-Александровская Екатерина - все в жизни вернётся тебе за отношение к людям !!!! Скольких людей тут изжила ты - тебе не забудется ничего !!!!

Самара

Отрицательные стороны:
С приходом нового Тм началась текучка Тм не во что не ставит сотрудников,выбрала любимчиков на остальных срывается Поэтому массово сотрудники и ушли

Липецк

Отрицательные стороны:
Обман сплошной, денег нет, выходных нет, только если очень надо, но не факт. При увольнении не выплачивают часть зарплаты. Заставляют покупать симки для выполнения планов. Зарплата естественно серая. В среднем в месяц 25-30 000 т.р.

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Вернулась в ритейл, потому что в моем городе мало работы с официальным трудоустройством. Была поражена измененими МФ. Раньше было реально трудно трудоустроиться туда, отбор был серьезный, компания презентовала себя, как нефтяной компанией. По истечении 6 лет, компания разработала систему депримироввния, где по просту не возможно нормально зарабатывать, к слову МФ просто не выгодно выплачивать премии и держать людей, отсюда экономия за счет человеческих ресурсах. Сейчас просто ужасная текучка, постоянно висят вакансии Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Присоединяюсь ко мнению написанному выше, новые сециалисты ип подключают абонентов в сложных ситуациях распаривая витую пару выделенной линии utp 4, тем самым ставят под сомнения услугу провайдера, так как по распарке абонент может расчитывать только 100мбит,а программа гигобит ставиться под вопрос, многие тарифы объединяй предлогогают скорость от 200 до 500 мбит/с, абонентам предлогогают оборудование tr1000, а предлогаемой скорости не будет Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Компания, которая должна была стать лучшей сервисной компанией в стране! Но за несколько лет успела обесценить значение персонала (из за руководителей подразделений) и потерять костяк людей, приведших ее к лидерству. Ген. Дир (Стрелкина л.н.) — лучший руководитель, и Вам следует обратить внимание на персонал, который делает так, чтобы люди бежали из компании (которая между прочим предоставляет конкурентную заработную плату на рынке в Самаре). Цель одна прибыль. И неважно каким путем ее заработают. Цель — выжать

Самара

Гость:
Ужасное обслуживание деньги снимаются катострофически, по 200 руб. в сутки вовремя не приходят или вообще пропадют .буду писать в Москву откахывайтесь от этих услуг сплошная обдираловка и концов не найти.

Санкт-Петербург, ул. Марата, д. 18