Ревизор:
Отрицательные стороны:
Можно рассказать в HR и руководителям о существовании ТК РФ, согласно которому, работодатель обязан уведомить соискателя о том, подходит он или нет.

Москва, Красного Маяка, 2Б

Кассир:
Отрицательные стороны:
Устроилась в фикс прайс в Воронеже..три дня стажировки не оплачиваемой с 9 до 21,это вообще ад..вышла на смену и тут сказали что перерывов нет а в туалет не чаще 1 раз в два часа можно только выйти..Итог ща 12 часов один раз только вышла в туалет..от кассы отходить нельзя ..вообще дебильная компания не стоит работать тут так как за копейки такие огромные силы тратятся..не советую ни кому идти...

Москва, Красного Маяка, 2Б

кассир:
Отрицательные стороны:
Работала как то в магазине фикс прайс г.Екатеринбург ул. Сулимова. Обещанную зарплату я не увидела хоть и выходила не в свои смены. Обед раз в день работать с 9 до 21ч. Заведующую я можно сказать не видела она постоянно сидела в своем кабинете с подругой или мужем. Когда пришла зарплата она потребовала скинуться на пробитие украденного товара. Да и в общем с персоналом разговаривала она грубо и с матом. Недавно была в этом магазине спросила а заведующая здесь еще работает мне сказали что ее повысили и я была в шоке. Значит в фикспрайсе ценят сотрудников которые обманывают и хамят.

Москва, Красного Маяка, 2Б

кассир:
Отрицательные стороны:
ссбэшник вынес семена на 8 рублей 30 копеек и кассира за это штрафуют.... СЕМЕНА!! обезьяна захочет - вынесет такую мелочь.. короче крайне не рекомендую, штрафуют и вообще обманывают как хотят, о заявленной зарплате в объявление можете тоже сразу забыть

Москва, Красного Маяка, 2Б

Отрицательные стороны:
Все руководство сплошное быдло в 514 в лице зама Айкерем. В некрасовке в 565 все руководство быдло. Матершина и похабщина. В 559 вообще директора и замы полностью взвалили на товароведов все . Ни в коем случае не идите в эту сеть. Все в этой сети обман. Сейчас работаю в два раза меньше а получаю в полтора раза больше чем там. Подробнее>>

Администратор:
Отрицательные стороны:
Повысить компетентность иполномочия менеджеров. Обозначить более жесткие критерии (вплане подбора персонала) для аутсорсинговых компаний. Сменить организацию, которая предоставляет охранные услуги. И наконец-то, убрать дифференцированную норму часов для того, чтобы наТТ присутствовала каждая единица штата (мерчендайзер, кассир, администратор, заведующий) ежедневно. Повысить уровень заработной платы. Улучшить условия труда: организовать места приема пищи с санитарно-бытовыми помещениями.

Москва, Красного Маяка, 2Б

Продавец кассир:
Отрицательные стороны:
Точто обманывают, стажировка прошла 2 дня. Потом сказали позвонят. Просто бесплатно отработали.

Москва, Красного Маяка, 2Б

Продавец-кассир:
Отрицательные стороны:
Яждала почти 3 месяца чтобы недалеко отмоего дома появилась вакансия. Так как менеджера по п.п. забывали позвонить или ещё покаким топричинам. Ивот оно чудо! Наконец мне позвонили ипредложили придти насобеседование ! Япришла, разговор сзаведующей прошёл очень быстро иневнятно. вконце концов вроде как яеёустроила. Она сказала что приходи через неделю настажировку. Так как уних ревизия ипосле неё ятолько смогу приступить кработе. Ок! Пришла ячерез неделю, отстажировалась полный рабочий день. Заставили мыть полы, даже несмотря наточто тыпервый день стажируешься итебе ничего неоплачивается. ладно, ок! Можно закрыть глаза инаэто. наследующий день япришла к9 утра. Меня поблагодарила администратор что явышла, так как больше нету кассиров. В11 часов этаже администратор вызвала меня исказала. Что заведущая которая натот момент была уже вотпуске сказала что они больше ненуждаются вкассирах, так как если они возьмут меня тоуних будет мало часов иони получать маленькую зарплату, потому что февраль короткий месяц. Получается что люди стажируются бесплатно, аони заэто неплохо получают. Вот так иработает эта контора. Иещё тынесешь материальную ответственность заточто пробила товар два раза например. Доэтого случая очень хорошего мнения была оних иочень хотела там работать. Атеперь даже покупать там ничего небуду!

Москва, Красного Маяка, 2Б

Ассистент менеджера по подбору персо на:
Отрицательные стороны:
Откликнулся навакансию ассистент менеджера поподбору персонала. Приехал вофис. Дали какие-то тупые тесты. Пример: Некоторые улитки являются горами. Все горы любят кошек. Следовательно, все улитки любят кошек. Это вот налогику. Сделал быстро. Пришла HR-менеджер, рассказала про компанию, вакансию. Зачем-то спросила живули яодин, естьли дети, женатли. Потом пришла руководить, стала задавать вопросы. Вроде все прошло нормально, сказали подошел, ноимважнее результаты теста поматематике, логике ипсихологии. Мыкак проверим, топерезвоним. Иконечноже никто неперезвонил)) Просто собирают анкеты ибо работы нет, азаняться чем-то надо. Неходите туда, отстой. Три часа личного времени потерял.

Москва, Красного Маяка, 2Б

Продавец кассир:
Отрицательные стороны:
Былобы неплохо, еслибы были стулья. Сидеть нельзя, по12 часов наногах закассой. Присесть можно только наобеде. Первые недели полторы думала без ног останусь. Носейчас уже привыкла. Ещё нюанс, кассы неокругляют копейки, проходимость огромная, ивысчитывать копейки иной раз тяжело. Чтоб небыло плюса или минуса.

Москва, Красного Маяка, 2Б