Отрицательные стороны:
 Нет слов, одни эмоции! никогда бы не подумала, что в ГЧ такие условия труда. работаю в магазине TOUS который принадлежит ГЧ и входит в ООО «Галерея Моды». Коллектив прекрасный, все девчонки хорошие, но руководство… одна… чего стоит (так называемый руководитель фэшн ретейл) пообщавшись с ней на приёме, уже не хотелось устраиваться, ещё та, но ничего из себя не представляет. Следующая звезда — шоп менеджер магазина. Может наорать на тебя в присутствии покупателей, всегда ко всему придирается и постоянно сидит в своей коморке и палит в камеры кто чем занимается. Многим девочкам угрожала не выплатой зп (она здесь кстати 16,500 из которых 9,000 белая). После того как пару дней подряд было по 0, начался настоящий аншлаг!

Россия, Воронеж

Отрицательные стороны:
 Вакансия достаточно давно актуально на сайте hh, на данный момент — уже в течение примерно 4 лет. Безусловно, этот факт настораживал даже в 2017 году. Сейчас он более чем подозрителен. Несмотря на это, решила сходить на собеседование, когда пришло приглашение. Собеседование на должность руководителя отдела маркетинга и развития провела девушка, которую мне, человеку с 10и летним стажем руководящей должности, пришлось ждать в течение 30 минут. Затем девушка немного удивила меня вопросами. Ее интересовало, знакома ли я с этапами изготовления полиграфической продукции и что такое количественное маркетинговое исследование. Напомню, что мы говорим о позиции Руководителя отдела, и я полагаю, что вопросы несколько неуместны. Мои ответы девушку абсолютно не интересовали. Она улыбалась своему

Россия, Воронеж

Положительные стороны:
 Добрый день! Действительно, в нашей Компании реализуются высокие стандарты взаимодействия с клиентами. В частности, они предусматривают общение продавцов-консультантов с покупателями «на ногах». Все актуальные правила отражены в должностных инструкциях и регламентах магазинов и, надеемся, были доведены до Вас при трудоустройстве. Понимая, что работа продавца-кассира не проста, мы создали необходимые условия для того, чтобы нашим сотрудникам было комфортно. Трудовой распорядок предусматривает время для отдыха и приема пищи, для чего в торговом центре оборудованы специальные зоны. Мы искренне сожалеем о Вашем уходе из компании! Если к данному решению Вас подтолкнули сложные отношения с руководителем, мы готовы обсудить сложившуюся ситуацию в индивидуальном порядке. Вы можете связаться с департаментом управления персоналом по телефону 8(473)x-xx-xx. Должны

Россия, Воронеж

Положительные стороны:
 Всем здравствуйте, хочу рассказать о своём печальном опыте! А точнее магазин расположен в ТЦ Галерея Чижова, магазин в городе один, поэтому точно не ошибётесь, называется «Korea4u». Сам работодатель с Комсомольска на Амуре. Взяли меня на должность Администратора, открывала магазин я и начальство прилетевшее 1 ноября 2019 года. Обещали заработную плату 30000 рублей на время испытательного срока (2 месяца) в январе я и мои 2 продавца должны были сдать экзамен, после его сдачи, условия менялись: 1. Должны были оплачиваться выходы. 2. Премия от выполнения плана. 3. План от определенной марки косметики. В общей сложности з/п админа должна была составлять от 30–35000 рублей в месяц. Начальство уехало, а я осталась одна на весь магазин,

Россия, Воронеж

Отрицательные стороны:
 Зарплата с постоянными задержками, нет точных дат выплаты. Сейчас вся зп серая, всех принудительно переоформили на 0,1 ставки. В очередной раз идёт тотальная смена персонала, в этот раз сотрудников отбирают не по профильным навыкам и образованию, а по «фото» в резюме. Старых сотрудников разными методами просто выживают, по самому примитивному алгоритму, сначала переводят на другой участок не связанный с должностью, участок ниже рангом, потом увеличивают объем работы и потом начинают морально давить путем сплетен и клеветы, для чего даже завели штат «должностей по несуществующим вопросам» именуемые аудиторами (причём это люди уровня коллекторского агентства, без необходимого проффесионального опыта и образования и даже при отсутствии какого-либо логического или аналитического мышления), и даже

Россия, Воронежская

Отрицательные стороны:
 Зарплата: для налоговой мрот, бонусная часть через кассу, задерживают, сейчас даже мрот не платят, официально у всех сотрудников рабочий график 48минут в день. Что происходит не понятно, людей с опытом, образованием меняют на студентов средничков. Руководсто: из непосредственных компетентных осталось единицы, уходят один за одним, взамен набирают людей низкой квалификации. Есть личности вроде как приближенные к основателю, у которых весь карт-бланш почему-то выполняют функции надзирателей, т.к. на более интеллектуальную работу они не способны. Которые в свою очередь набирают серую массу, не умеющую думать, а только тотально подчиняться и соглашаться делать всё что скажут. Ну и наверное чтобы на их фоне выглядеть более презентабельно. Обязанности: толком ничего не понятно, т.к. людей выживают

Россия, Воронеж

Отрицательные стороны:
Откликнулась на вакансию в этой канторе, увы, не прочитав отзывы. На следующий день (в первом часу ночи) мне пришло на эл. почту письмо от некого Романа Георгиевича ( это письмо было напичкано ошибками, безобразное по стилю) в нем было указано, что этот Роман - менеджер по подбору персонала. В письме предлагалось выполнить задание на "Понимание ценностей компании", для назначения собеседования. Я решила попробовать, из любопытства. Это задание полный БРЕД его выполнение, даже если заниматься копипастом, занимает не меньше часа, у меня едва хватило терпения ответить на все

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Санта Барбара. Поймите так, как вам хочется понять. Начиная с руководства заканчивается у грузчика. На складе, в рабочее время выпивают алкоголь, разговор только матерными словами. Никакой культуры. Особенно женщины складе. Наливает сам руководитель склада. Как ни в чем не бывало, собирают заказы в нетрезвом виде, опытные сотрудники в кавычках. Потом за ошибки (опытных) сотрудников удержать с зп новичков. Якобы они Подробнее>>

Очень милые и приветливые люди здесь вокруг. Классическая галерея, минималистический интерьер, ничего лишнего, а соответственно ничего не будет отвлекать вас от самого важного - картин.Находится не очень близко к метру, но в самом центре нашего города. Вы можете прекрасно прогуляться по Шпалерной, особенно в пору весеннего теплого солнышка и типично-питерского ветра)Очень полюбил художника Васильева А.Л. и стараюсь не упускать возможности увидеть его работы вживую.

Россия, Санкт-Петербург, Шпалерная, 60

Отрицательные стороны:
Не ожидала, что в государственной структуре Министерства культуры есть такое непорядочное по отношению к работникам Учреждение. Начиная от трудоустройства, массовые собеседования, назначенные в один час ежедневно в 17:00 на несколько вакансий одновременно. Соискатели до 2-х часов ждут своего «звёздного часа». Отдаю должное, собеседование проводит сам Шилов. Огромный минус: массовые увольнения смотрителей музея и кадровиков. После встречи соискателям предлагается написание эссе об одной из картин Шилова, на этом всё заканчивается. Сам Александр Шилов общается с работниками как "барин" с крепостными. Это касается работы и беспричинных увольнений безропотных людей. Здание находится в историческом месте, но совсем его не красит. Это мои субъективные выводы после трёх дней работы в стенах "храма культуры". Процветает наушничество и лицемерие. Не рекомендую данного работодателя своим знакомым и не очень…
Положительные стороны:
Удачное расположение рядом с метро и Кремлём ...

Москва