Лана:
Отрицательные стороны:
Чуть не попалась на удочку якобы рекламного агенства ООО “Альтера” Markov@alteramsk.ru (Дмитрий Марков). У него оказывается много имен - Дмитрий Фаддеев, Барков, Конов. Не попадайтесь, ищите инфу в нете!.Да, у них есть сайт, но примитивный и БЕЗ номера телефона. “Для работы от Вас требуется создать почту на UA-WINHOST.COM http://www.ua-winhost.com/tarif.html” - домен может и нормальный, но там берут сразу за 3 месяца 450 рублей. Еще одно - руководитель не должен брать с соискателя денег. Это ГЛАВНОЕ. Лучше искать работу не через интернет, а сходить в центр занятости в вашем городе и взять газету. Кстати, прислан тот же самый текст, который прислал Алексей.

Москва, Большая Очаковская, 29

Антон:
Работаю в компании с 2017 года по текущий момент в качестве seo-специалиста. Устраивался в альтеру на должность стажера с минимальной оплатой и очень рад, что пошел на этот шаг. В компании грамотное и лояльное руководство, отлаженные бизнес-процессы, отличный коллектив. Вся ЗП белая и фиксированная, ни разу не было задержек. Нет проблем с отпусками, если внезапно заболел - достаточно сообщить об этом руководителю и все. Часто устраиваются различные корпоративные мероприятия. Подробнее>>

Вера:
Работаю в компании с 2013 года, за это время из просто seoшника смогла вырасти до хорошего, надеюсь, специалиста. Сама подготовила к самостоятельной работе нескольких молодых ребят. Стала преподавать поисковую оптимизацию на курсах в одном универов СПб. Из плюсов: + проекты в компании живут долго (годами, а не месяцами, как везде) + система внутреннего обучения + годами отлаженные бизнес-процессы и CRM (кому-то плюс покажется смешным, но в некоторых интернет-агентствах об этом не слышали никогда) + грамотная и полноценная команда (ты делаешь только свою работу, а не за себя и того парня, есть контентщики, копирайтеры, редакторы, линк-менеджеры и т.д.) + хороший коллектив + офис в Сенаторе + возможность развиваться даже горизонтально, если своя область наскучила + берут на работу начинающих специалистов + возможность работать из дома, когда это необходимо + понятие нормы работы на сотрудника на любой должности (тебе никогда не дадут больше, чем ты можешь сделать) + клиентам не впаривают услуги, если по какой-то причине проект не могут взять, то клиенту об этому скажут открыто + руководство поддерживает дружеские отношения со всеми бывшими сотрудниками и зовёт на корпоративные мероприятия Подробнее>>

Кандидат:
Отрицательные стороны:
Преимущественная ориентация интересов руководства компании в направлении психологии а не на целевой теме (интернет маркетинг). Опрос кандидата на собеседовании по лишним темам. Подробнее>>

Андрей:
Гибкий график работы. Задачи ставят по твоим умениям, если не знаком с проектом, добавляют время на задачу. Подробнее>>

Денис:
Четкое выполнение обязательств. Никогда не было задержек в оплате или срывов договоренностей. Здесь работает принцип Win-Win. Отличная экспертиза в SEO в компании, смог вырасти в профессионала. Подробнее>>

Марина:
Я работаю в Альтере seo-специалистом с 2016 года, почти 6 лет уже. К слову, нигде так надолго не задерживалась, кроме как здесь. Для меня лично очень важным моментом является наш коллектив - сложно представить место, где будут работать такие люди. С любым сотрудником легко общаться, все компетентны в своей области, всегда могут помочь решить любой вопрос и подсказать. Условия работы очень комфортные, с пониманием и уважением к каждому сотруднику. От души советую это место, так как не понаслышке знаю, как сложно бывает найти адекватное место, где можно спокойно и комфортно заниматься своей работой. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Начну с того, что все негативные отзывы ниже правда. При трудоустройстве столкнулась с абсолютно свинским отношением. После того, как откликнуась на вакансию компании с сопроводительным письмом, выполнила тестовое задание, прошла собеседование с hr менеджером и прошла тест по английскому языку, была приглашена на собеседовние с директором. На интервью директор целый час нес ахинею, убеждая меня в том, что печатать на Подробнее>>

Михаил:
Слышали ли вы когда нибудь  о Ремонтном Вопросе? Если нет, то это сервис по подбору клиентам ремонтников. А ведь раньше как подумаю о предстоящем ремонте, так ночи не сплю. Ведь надо было бегать искать рабочих, звонить в разные  конторы, заключать договоры с конторами и смотреть, чтобы тебя не облапошили. Потом случайно нашёл статью в интернете о сервисах по подбору ремонтников. Позвонил в несколько из них, узнал что почти все они работают так: ты звонишь в сервис и объясняешь что тебе надо, а они подбирают и присылают к вам строителей и всё это бесплатно для нас. Я решил воспользоваться сервисом Ремонтный Вопрос. Понравился он тем что с сервиса присылают сразу несколько бригад строителей и после составления сметы выбрать ту у которой условия и расценки комфортней для вас. А ещё потому  что подбором бригад  для клиентов занимаются менеджеры сервиса а не компьютерные программы как в других. К тому же не надо платить не авансы не предоплаты, а мастера проходят проверку на профпригодность. Сервис также контролирует ход ремонта.  У сервиса есть свой сайт, где можно посмотреть видео о том  как он работает

СПБ

Отрицательные стороны:
В кабинете дуло. Заставляют работать в офисе, если болеешь. 1 день вышла работать удаленно из за плохого самочувствия, руководитель это знал. Когда на следующий день вышла на работу, меня заставили оформить заявление на отпуск на этот день, мою работу не засчитали. При этом когда была на больничном, сказали если нет температуры, работай. При сокращении заставили писать заявление по собственному Подробнее>>