Отрицательные стороны:
Сначала заманивают хорошей оплатой, потом выдумывать различные списания(штрафы), чтобы все заработанное с вас содрать. В итоге никакого заработка, только время впустую тратишь и угробляешься на этих складах. Я не знаю, от какой безысходности люди там работают, условия действительно адские

Электросталь

Отрицательные стороны:
Очень много!!! Очень большие штрафы, без объяснений!!! Лохотрон!

Ясногорск

Отрицательные стороны:
Работа для лохов,готовых работать за бесплатно Очень пожалел,что потратил в этом говне время и нервы

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Штрафы, ужасные условия труда, нет слаженности в коллективе

Москва

Отрицательные стороны:
Верхнее руководство как хочет, так и вертит. Зарплата мизерная. Так её ещё урезали. Бессовестные. Неужели управы на них нет.

Московская Область

Отрицательные стороны:
Бесконечные штрафы из воздуха! Руководство не решает ни один вопрос, условия труда ужасные, полная антисанитария, стоит моча в бутылках по всему складу, некоторые одаренные могут насрать в коробку с товаром, везде бегают мыши, отношение к товару оставляет желать лучшего, это мягко говоря, много товара валяется на полу, без упаковки, пока он дойдёт до покупателя, по нему пройдется человек 30, про еду это вообще отдельная история, упаковку вскрывают, товар едят, потом запечатывают! Лучше вообще из еды ничего там не заказывать. Система построена только на штрафах. Заработал 5000, а в итоге

Электросталь

Отрицательные стороны:
Начнём с наболевшего с з/п. С ней постоянно проводятся не самые понятные и обоснованные манипуляции: то поднимают, то уменьшают, причём критично, постоянные долги и штрафы. Штрафы вы оспорить не можете, только если не дойдёте до своего регионального руководителя, но тут шансы 20/80 не в вашу сторону. Коллективная ответственность за брак: не важно, вы виноваты или сотрудники склада/водители. Пришла ли вещь

Сергиев Посад

Отрицательные стороны:
Их просто нет прошу руководство компании должно заду маца в каких условиях работают их сотрудники а именно: -Нет элементарных микроволновок для разогрева еды принесённой с собой -З/п (тесть ПИК) постоянно меняется -отношение сотрудникам как к робам, я думаю уважаемые сотрудники!!! данной организации я думаю нужно нужно подать на данную организацию коллективное письму в прокуратуру. ЛЮДЯМ ОТНОШЕНИЕ КАК К СКОТУ. Прошу уважаемого Ген. директора принять срочные меры.

Москва

Отрицательные стороны:
таак, ну давайте приступим)) - месторасположение. Сраная промзона в Шушарах, до которой без развозки (которая ездит хер пойми как, через раз, и с нехваткой мест) идти вдоль трассы минут 15, навстречу фурам - обучение. точнее его отсутствие. сначала подождете супервайзеров часа 3, потом походите по складу с ними туда-сюда, дадут вам ТСД, покажут как включать и дальше сами. - отвратительная форма супернизкого качества, за которую еще и надо платить (1500р) - мерзопакостный коллектив (за редкими исключениями). поскольку работа легкодоступная и не требует никакой подготовки, а кандидаты не проходят особых

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Их бесконечно много , каждый месяц что то новое , никому не советую это просто рабство , просто рабы будете в прямом смысле этого слова

Санкт-Петербург