Отрицательные стороны:
При наличии натуральных признаков по жизни, в целом руководители кандидаты в выборы... Зарифмуй и поймешь кто есть кто... Разбежались практически все, остались разумные единицы в работающем сегменте, управленцы все на месте, готовы к новым трудовым свершениям!!!
Плюсы в работе:
За всё спасибо! Огромный опыт работы, неприлично жирная клиентская база, востребованная, 50% рентабельности после всех вычетов, лизуны-руководители, очень четко отслеживающие общую тенденцию в компании, хотя что здесь хорошего???? Теперь о главном: см след абзац... ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Примерно полтора года назад, к руководству пришел Рубцов Юрий Леонидович. На место директора московского филиала с ним пришла Ревякина Ольга Юрьевна. Сначала, господин Рубцов создавал впечатление делового адекватного руководителя. Но через пол-года появились первые результаты "правления": - резкое сокращение премий из-за штрафов за притянутые "за уши" нарушения; - маразматические требования г-жи Ревякиной приезжать к 9 на объекты в 60 км от города и т.д.; - г-жа Ревякина - отдельная тема для разговора: хамоватая, неадекватная дама без элементарных навыков коммуникации с необоснованно завышенной самооценкой. - трактование нормативов компании только так, как удобно руководству; - нарушение трудового законодательства: выезд в командировки без командировочных, перенос тяжести много выше установленных нормативом компании; - в целом, отношение руководства к персоналу как к тупому быдлу. Всех ощущений не передать. Но, складывается впечатление, что эту команду поставили руководить, чтобы создать условия для увольнения персонала, чтобы не пришлось платить выходные пособия по увольнению. Но, если ... Подробнее>>

Делюсь реальным опытом работы: 1. Семь пятниц на неделе - непонятные планы, несбыточные ожидания, пребывание в своём "выдуманном" мире, где он лучше всех. Это про руководителя. 2. Ваши ожидания по заработной плате будут оправданы только в первый месяц или два, дальше начинаются стадии: "работа ради работы" и "делать чтобы переделать", которые в свою очередь не оплачиваются. 3. Если вы стремитесь Подробнее>>

Юрий:
Инспектор Сергей Кравченко берет с Механиков по лифтам деньги, чтобы написать в бумагах что лифт готов к эксплуатации; Этот сотрудник Нетээл, хамит Механиках и Бригадирам в Районе Войковская и пишит постояннно Жалобы на Механиков, а с нас снимают премии и платят меньше из-за него. Сергей Кравченко-Хитрый и Подлый инспектор по лифтам. Я работник Юрий из организации Отис.Кому мне жаловаться на беспредел???? Подскажите....Прикреплены файлы: image.jpg

Москва, Маршала Тимошенко ул., д. 17, корп. 2, оф. 6,

Отрицательные стороны:
Работают одни сволочи,которые стучат на друг другу,обещания по зарплате не выполняют,зато мозг выносят очень знатно,очень не советую туда идти Таких людей как Парфенова,Борзова,Осадчук и их директора Семенова нужно держать подальше от нормальных людей
Плюсы в работе:
Их просто нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Ужасно обманывают ,просто внаглую и безбожно .Андреев Д,Д. ну который дебил дебилыч просто конченая мразь ради того чтобы себе премию выписать готов инженеров с говном мешать (у всего руководства есть одна политика- у инженеров ненормируемый рабочий день, это означает то что инженер должен въебывать до упора сутки на пролет ) Андреев Д.Д. (начальник отдела специальной оценке труда) поступает следующим образом: в 9 утра надо быть на объекте А, 200 км от спб, а в 11 утра на объекте Б, удаленностью 150-200 км от первого объекта. А работа занимает около 4 часов. С таким неверно выстроенным режимом опаздываешь, но при этом ты виноват, а неправильная постановка задач от руководства. Выписывают штраф в размере 80-90 процентов зп. этот мудила их себе в премию отписывает. Постоянно бегает к руководству, что все инженеры говно, все манагеры говно, один он такой охуенный и ... Подробнее>>

Прежде чем идти туда работать, хорошо подумайте! Зп нужно ходить и просить у директора. Кадровика нету, бухгалтерии тоже. Счета арестованны. Если повезет то вам дадут тд, многие работают вообще без него. Почитай отзывы на других сайтах! Предприятие погрязло в долгах, денег для работников нет, много судебных исков со стороны работников. По своему опыту: что бы получить свою зп пришлось обращаться Подробнее>>

Отрицательные стороны:
На основании писем в различные инстанции с УК можно договориться, но на время Подробнее>>

Отрицательные стороны:
не найдены
Положительные стороны:
ответственные специалисты, работу выполняют качественно и в срок, очень довольна!!! ... Подробнее>>

Хорошая компания, много лет на рынке, развивается и идет вперед.К сотрудникам хорошее отношение, сплоченная команда.Компенсируют расходы, дают возможность больше заработать, проявить себя. Подробнее>>