Отрицательные стороны:
Не удобно добираться до работы, квартира не в шаговой доступности.
Положительные стороны:
Работаю 3 -й месяц в Челябинской области, оплата почасовая как и обещали. Все в поряде. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Я бы сказал плюсов нет. Если вы в розыске и Вам нужна небольшая официальная зарплата,то это то,что Вам нужно. Жильё предоставляется, зарплата НЕ 140р час,а сдельная. Вы конечно можете считать меня лодырем, но сдельную работу выполнить нереально,потому как,то инструмента нет,то нет запчастей. Собирали отопление в пассажирских вагонах,а другая бригада разбирала старые пассажирские вагоны. Кто разбирает, есть вариант сделки, но лучше работать не по 12 часов,а по максимуму. Если хотите,чтобы ваша зарплата дотягивала бы до 30. Один день выходной, но лучше и в него работать. Ребята попались хорошие и дружные,но при мне многие уходили. Я бы не советовал. И все кто работал, либо бухали, либо должны банкам,а зарплата "в конверте". Один приехал плотником,а его поставили слесарем,а он в этом не шарит. Человек приехал с Самары, а ему сказали,ну если не устраивает,то до свидания... Не советую. И ещё 2 мастера, в лице ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Зря наговаривают.
Положительные стороны:
Зарплату платят во время. Дорожные оплачивают, в счет зарплаты кормят, аванс 2 раза в месяц, что еще то нужно? Если не устраивает место жилья сними себе лучше, за свои деньги или сообща с парнями приведите хату в порядок. Или кто это должен делать, мастер за тебя? ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Испытательный срок 3 месяца, работаете без оформления, больничный не оплачивают, белая часть зарплаты 3000 руб. ,остальная часть - серая. Главбуху 61 год - женщина странная.
Положительные стороны:
Зарплату платят без задержек. ... Подробнее>>

Фирма по аренде строительной техники: 1. Офис и руководители создают благоприятное впечатление (умеют запудрить мозг). 2. Имеют 6 машин (тракторы, экскаваторы), из 6 водителей 5 не трудоустроено, 1 не имеет прав. 3. После приёма на работу (без оформления) сразу начинают искать замену, обычный срок "работы" составляет 1 месяц, максимальный срок 3 месяца, потом меняют сотрудников. 4. Платят, но меньше договорной суммы. Подробнее>>

Ковешников Андрей Леонидович - Собственник этих компаний сбежал из Казахстана - потому что и там задолжал своим сотрудникам! не успев перебраться сюда - открыл свой ресторан - и опять всех обманул и не сделав своевременные действия для работы ресторана - а именно шумоизоляцию так как ресторан находится в жилом помещении,и реально мешая соседям сверху нормально жить - снова всех кинул, Подробнее>>

Стажировался в этой компании, по договоренности с руководством стажировка оплачиваемая, однако по итогу ничего не заплатили! На эту так сказать компанию было потрачено две недели личного времени, а руководство по телефону сообщают о своем решении, наверное стыдно в глаза посмотреть. Подробнее>>

Договор подряда для подписания получила только после 4 дней работы(до этого кормили "завтраками").При встрече не спросили ни паспорта,ни трудовой,пообещали оклад 2,700,000,без больничных,без оплаты проездного и т.п.Договор оказался "липой"-указана подставная фирма,не указано ни оклада,ни какого-либо вознаграждения за работу,хотя ссылки на это в договоре существуют,примерная смета и акт приемки-передачи пусты,в пункте"Стоимость работ" указано,что я,"Подрядчик обязуется произвести оплату выполненных работ в течении 30дней Подробнее>>

Беспредельная компания, обещанную з/п уменьшают без предупреждения, задним числом, уволить могут кстати также, без предупреждения, поставив перед фактом. Единственный у них ответ на любой вопрос "-ну вот так, что я могу сделать?". минимальная компенсация бензина (иных компенсаций нет, обещать могут все), которую еще необходимо доказать. В целом требований намного больше, чем конечная оплата труда. Почти все руководящие должности в компании Подробнее>>

День добрый! Расскажу о данной конторке. Разбита она на семь организаций (бегают от налогов). Людей не трудоустраивают по несколько (!) лет. Опасайтесь, люди! Магазины у них есть в Кемеровской области, в Новосибе и в Барнауле. Отношение ко всем сотрудником как к быдлу. Держатся на рынке уже давно, за счет того, что оформляются фирмами-однодневками, которые существуют по паре лет и исчезают Подробнее>>