Положительные стороны:
Зашла сюда специально, чтобы разрушить все мифы и рассказать правду. Я работаю в клинике уже больше 2х лет и не собираюсь менять место работы. Я человек трудолюбивый, поэтому в работе меня все полностью устраивает. Да, в клинике Возрождение требовательное руководство, никаких поблажек здесь не делают, но ведь мы работаем в очень специфичном месте. Здесь нужно работать на совесть и соблюдать все правила работы с людьми. Кстати, я по профессии психолог и в клинику я пришла с дипломом и 5-ти летним опытом работы. ЗП получаю во время, на карту (слава

Москва

Отрицательные стороны:
1.Всю смену носишься как угорелый и собираешь интернет-заказы, за которые ни х... не получишь. Людишки наглые и борзые, заказывают, не отходя от кассы, ибо так дешевле. А ты должен как дурак улыбаться и собирать этот заказ. Нельзя же отказать "клиенту", который прибыли не несёт никакой. 2. Постоянная слежка. Нужно предложить покупателю ещё что нибудь. Но никому нах ничего не надо! Есть же интернет! 3. Итог: твоя зарплата не соответствует работе, которую ты выполняешь.

Пермь

Положительные стороны:
Зарплата была не космическая, но стабильная, платят исправно, вовремя. Если еще учитывать премии, то на жизнь хватало. Место работы приличное, хорошее оборудование, новое. Работа не тяжелая, но объемная, но в случае необходимости идут навстречу, отпускают в отгулы. Сейчас переехала в Москву, устроилась туда же, зарплата еще больше

Санкт-Петербург

Положительные стороны:
Я работаю кладовщиком в компании уже больше года. Заработная плата вся официальная и вдохновляет. Коллектив молодой, дружный. Рабочее помещение теплое, комфортное и всегда чистое. Объем работы и отчетности очень большой, чтобы справляться, нужны железные нервы и желание работать, бездельники тут не задерживаются. Больше всего ценю стабильность компании.

Москва

Положительные стороны:
Вожу сюда ребенка к зубному врачу. Очень ее любим, так как к ребенку она нашла свой подход. Раньше для нас приемы (и для меня в частности) были постоянным стрессом, потому, что сын плакал, даже истерил и мне приходилось успокаивать. Зубной врач был главным врагом). А теперь ходим на прием почти, что с песней). Врач и пообщается с ребенком, и конфетой угостит, поэтому зубных врачей сына перестал бояться).

Гатчина

Положительные стороны:
Очень часто меня мучал гайморит, операции я боялась, поэтому лечили, как попало. Но вот как опять меня он застал, то по совету обратилась в СМК к отоларингологу Натальи Константиновне, она по анализам поняла, как нужно действовать и уже вскоре я избавилась от данной напасти. Теперь уже несколько лет, даже не знаю, что это такое.

Москва

Жанна:
  На тот момент, когда я пришла в санлайт мне очень нужна была работа. Так что я взяла волю в кулак, быстро все усвоила, на усталось особо внимание не обращала, старалась очень, чтобы скорее зп вышла на нормальный уровень. И у меня все получилось, сейчас я старший продавец, зп меня устраивает, график работы тоже.

Ростов -на -Дону

Отрицательные стороны:
Начнём с торговой площадки. Все очень прям Китай и китайцы сейчас делают лучше и даже Maxalto фэйк лучше выходит чем эта мебель. Я думаю многие архитекторы и дизайнеры согласятся. Да и лучше Flexform pl заказать за такие деньги. Ждать столько же. Продавцы колхозные; - Что то определенное ищите? Да, нет, что то не определенное. Ну вообщем, ну такое. Прошлый век. Нету лоска. Потом кто на эти площадки ходит?! Все в студии и салоны. Люди не бойтесь ходить как вы думаете в дорогие салоны, многие уже возят по прайс-листу. Там

Москва

Жанна Ерёмина:
  Я работаю в ПЭК менее года, но уже прониклась корпоративной культурой компании. В ПЭК очень много интересных проектов: обучение, развитие, собственная социальная сеть, аккумулятор инициатив, внутренняя валюта (участвуя в различных мероприятиях, конкурсах, сотрудники зарабатывают коины, которые могут потратить на товары из собственного магазина ПЭК STORE) В ПЭК куча возможностей проявить себя как в работе, так и в творчестве, Нужно только желание.

Москва

Положительные стороны:
Работая всего лишь год, ощутила много достоинств, которые создают комфортную атмосферу для работы. Главное, по утрам НЕ преследует фраза: "Блиин, опять на работу" :)) Тем более, сейчас многие на удаленке))) Руководство компании ценит и уважает сотрудников (никогда не переходят на личности, у высшего руководства нет попыток знаете вот такого чувства нереального превосходства над всеми остальными и чванства, все готовы вести диалог: слышать и слушать). Грубые отношения между коллегами пресекаются, т.к. в банке действуют свои корпоративные ценности. Адекватность (как в коммуникациях, так и в проектах). Проектов "нарисовать семь красных линий, одна из

Москва